劳动合同按哪个手指的
来源:法律编辑整理 时间: 2024-05-23 10:19:57 279 人看过

劳动合同签订或者变更一般按大拇指或者食指的指印,法律没有明确规定按哪个手指,则哪个手指都可以,能明确表示当事人身份信息即可。

劳动合同签订或者变更,由用人单位劳动者协商一致,在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

《中华人民共和国劳动合同法》第十六条

劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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