工资具体包括哪些方面-法师兄

工资具体包括哪些方面

来源：互联网时间： 2023-08-17 15:22:52 224 人看过

工资总额具体包括以下这几个方面：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。下列各项不列入工资总额的范围：（一）根据国务院发布的有关规定颁发的发明创造奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金；（二）有关劳动保险和职工福利方面的各项费用；（三）有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出；（四）劳动保护的各项支出；（五）稿费、讲课费及其他专门工作报酬；（六）出差伙食补助费、误餐补助、调动工作的旅费和安家费；（七）对自带工具、牲畜来企业工作职工所支付的工具、牲畜等的补偿费用；（八）实行租赁经营单位的承租人的风险性补偿收入；（九）对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息（包括股金分红）和利息；（十）劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等；（十一）因录用临时工而在工资以外向提供劳动力单位支付的手续费或管理费；（十二）支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用；（十三）支付给参加企业劳动的在校学生的补贴；（十四）计划生育独生子女补贴。

教师工资具体包括哪些方面

教师工资包括：岗位工资、薪级工资、绩效工资、地方性津贴、车补。事业编制教师的享受事业编制人员的待遇，工资构成一般分为两部分，第一部分是财政工资国家直接发放到教育局然后教育局发给每一个有编制的老师；第二部分是绩效工资也叫奖金，基本算法是基本工资＋课时工资＋绩效奖金。在退休之后的工资由基础养老金、个人帐户养老金、综合性补贴、过渡性养老金这四部分组成的，其中基础养老金的计算标准时退休上一年本市职工月平均工资20％，个人帐户养老金是本人帐户储存额的1／120。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工资相关文章

融资
融资方式具体包括哪些

一、融资方式具体包括哪些融资方式是指企业融通资金的具体形式。它可以分为两类：债务性融资和权益性融资。前者包括银行贷款、发行债券和应付票据、应付账款等，后者主要指股票融资。债务性融资构成负债，企业要按期偿还约定的本息，债权人一般不参与企业的经营决策，对资金的运用也没有决策权。权益性融资是指向其他投资者出售公司的所有权，即用所有者的权益来交换资金。这将涉及到公司的合伙人、所有者和投资者间分派公司的经营和管理责任。权益融资可以让企业创办人不必用现金回报其它投资者，而是与它们分享企业利润并承担管理责任，投资者以红利形式分得企业利润。二、融资方式和融资渠道的区别融资渠道有以下几种：国家财政资金，银行，非银行金融机构，非金融性企业，居民个人，企业内部累积。融资方式有：吸收直接投资，发行股票，银行借款，商业信用，发行债券，融资租赁。渠道是规模化的，大概念的，方式是一种手段，定义范围肯定要小了一点。两者基

2023-06-05

332人看过
实际履行
合同履行包括哪些具体方面？

合同履行包括三方面。分别为：1、合同履行是当事人积极作为，以实现对方的权利；2、履行合同的标准指合同的全部履行，即合同双方全面、正确地履行各自的义务；3、履行合同的行为过程包括履行合同义务的准备、具体合同义务的履行以及义务履行的善后等。任何关于合同规定义务的履行，都是合同的履行行为。劳动合同履行的原则包括什么劳动合同履行应遵循的原则是：1．亲自履行原则，是由劳动本身的特点决定的；2．实际履行原则，当事人要按照劳动的规定完成义务，不能用完成别的义务来代替劳动合同约定的义务；3．全面履行原则，要按照劳动合同规定的时间、地点等履行全部义务；4．协作履行原则，劳动合同双方当事人有互相协作、共同完成劳动合同规定的义务。【法律依据】根据《劳动合同法》第二十九条，用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。《中华人民共和国民法典》第五百零九条当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应

2023-07-02

430人看过
粮食安全
乡村振兴包括哪些具体方面？

乡村振兴包括乡村产业振兴，乡村人才振兴，乡村文化振兴，乡村生态振兴，乡村组织振兴这五个方面振兴。乡村，是指城市建成区以外具有自然、社会、经济特征和生产、生活、生态、文化等多重功能的地域综合体，包括乡镇和村庄等。乡村振兴协理员的工资多少呢乡村振兴协理员的工资为4300元左右。乡村振兴协理员的工作：乡村振兴协理员是协助加强农村党建、发展特色产业、建设美丽乡村、提升治理水平、服务和保障乡村振兴战略实施的重要力量。乡村振兴协理员具体职责如下：1、乡村振兴协理员市级主要职责：（1）制定完善政策，开展政策宣传并组织实施。（2）制定招聘计划，发布招聘公告，组织报名和考试。（3）统筹做好本市人员管理、培养使用、期满就业等工作。（4）完善高校毕业生“三支一扶”计划转移支付资金管理办法，安排转移支付资金，支持政策落实。2、乡村振兴协理员区级职责：（1）落实相关政策和要求，建立完善本区制度措施。（2）组织实施本

2023-07-17

341人看过
强制执行
担保责任具体包括哪些方面？

担保人承担的责任：当债务人不能履行贷款偿还义务时，贷款担保人需要承担担保责任，即在担保金额范围内承担偿还责任。担保分为一般担保和连带担保。未约定担保形式的，按一般担保承担担保责任。债权到期后，债权人可以选择要求债务人和连带担保人承担还款责任。约定一般担保的，借款人不能履行还款义务的，债权人可以要求担保人承担担保责任。担保人承担的责任以及区别的有哪些当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的，为一般保证责任。一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。这二者的区别主要有：1、承担责任的具体作法不同。一般保证的保证人只是在主债务人不履行时，有代为履行的义务，即补充性；而连带责任保证中的保证人与主债务人为连带责任人，债权人在保证范围内，既可以向债务人求偿，也可以向保证人求偿，无论债权人选择谁，债

2023-07-06

473人看过

工资
员工工资具体包括了哪些

一、员工工资具体包括了哪些职工工资总额指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。按照国家统计局1989年9月30日发布的《关于工资总额组成的规定》第4条：工资总额由下列六个部分组成：1、计件工资;2、奖金;3、计时工资;4、津贴和补贴;5、加班加点工资;6、特殊情况下支付的工资。二、单位不及时支付工资该怎么办《劳动法》第15条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。”工资必须在用人单位与劳动者约定的每月发放工资的日期按月支付，工资的最长支付周期为一个月，也就是至少每月支付一次，超过当月规定的日期发放工资是违法的。为保障工资及时支付，有关法律规定，如遇节假日或休息日，工资应提前在最近的工作日支付;实行周、日、小时工作制的，可按周、日、小时支付;对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定，在劳动任务完成后即支付工资;劳动者与用人单位在依

2023-04-28

472人看过
工资
员工工资具体包括了哪些

职工工资总额指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。按照国家统计局1989年9月30日发布的《关于工资总额组成的规定》第4条：工资总额由下列六个部分组成：1、计件工资；2、奖金；3、计时工资；4、津贴和补贴；5、加班加点工资；6、特殊情况下支付的工资。一、单位不及时支付工资该怎么办《劳动法》第15条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。”工资必须在用人单位与劳动者约定的每月发放工资的日期按月支付，工资的最长支付周期为一个月，也就是至少每月支付一次，超过当月规定的日期发放工资是违法的。为保障工资及时支付，有关法律规定，如遇节假日或休息日，工资应提前在最近的工作日支付；实行周、日、小时工作制的，可按周、日、小时支付；对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定，在劳动任务完成后即支付工资；劳动者与用人单位在依法解除或终止劳动合同时，用

2023-03-01

164人看过