1、医疗费的赔偿标准
医疗费是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练所必须支出的费用。
《人身损害赔偿解释》第19条规定：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
《人身损害赔偿解释》在医药费等具体损失上采取差额赔偿方式，实际支出多少即赔偿多少的原则。对后续治疗费采取定型化赔偿的标准。后续治疗费是指“对损伤经治疗后体征固定而遗留功能障碍确需再次治疗的或伤情尚未恢复需二次所需要的费用”。定型化赔偿不考虑具体受害人个人财产损失的算术差额，而是损害赔偿的社会妥当性和社会公正性出发，为损害确定固定标准的赔偿原则。
2、误工费的赔偿标准
误工费是受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内(即误工时间)，因无法从事正常的工作或者劳动而失去或减少的工作、劳动收人的赔偿费用。
《人身损害赔偿解释》第20条规定：误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。《人身损害赔偿解释》对实际支出的费用和误工损失，按照差额据实赔偿的办法。
3、护理费的赔偿标准
护理费是指受害人因遭受人身伤害，生活无法自理需要他人帮助而付出的费用。
《人身损害赔偿解释》第21条规定：护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收人的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过20年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
如果受害人实际护理期限超过了法院确定的护理期限，向法院起诉请求继续给付护理费的，若属确需继续护理的，法院应当判令赔偿义务人继续给付护理费用5一10年。如果受害人实际护理期限短于法院确定的护理期限，而赔偿义务人一次性已经支付了全部护理费，多余的护理费应否返还？我们认为，因判决确定的护理期限是法官基于法律的规定在自由裁量权范围内作出的，而受害人是基于法院判决而一次性取得护理费的，就多余的护理费，受害人的继承人不负有返还的义务，赔偿义务人也不得请求返还。
4、交通费的赔偿标准
交通费是指受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗所实际发生的用于交通的费用。
《人身损害赔偿解释》第22条规定：交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费一般应当参照侵权行为地的国家机关一般工作人员的出差的车旅费标准支付交通费。乘坐的交通工具以普通公共汽车为主。特殊情况下，可以乘坐救护车、出租车，但应当由受害人说明使用的合理性。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。如不符合，就应从赔偿额中扣除相应的款项。
5、住院伙食补助费的赔偿标准
住院伙食补助费是指受害人在住院治疗期间或死亡的受害人在生前住院治疗期间补助伙食所需要的费用。
《人身损害赔偿解释》第23条规定：住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。住院伙食补助费，补助的是“住院”的“受害人”。如果受害人没有住院，就没有这项赔偿费用。
6、营养费的赔偿标准
营养费是指人体遭受损害后发生代谢改变，通过日常饮食不能满足受损机体对热能和各种营养素的要求，必须从其他食品中获得营养所给付的费用。《人身损害赔偿解释》第24条规定：营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
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法律综合知识停工留薪期的期限是根据定点医疗机构出具的伤病情诊断意见确定，一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工资待遇是指，工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇。工伤职工在本单位工作不足十二个月的，以实际月数计算平均工资福利待遇。平均工资福利待遇包含加班费，奖金。除此之外，节假日享受的物品、购物券、电影票等实物或奖金发放，工伤人员同样也有。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业2024-05-1772人看过 -
交通事故处理程序车祸腰椎压缩性骨折的理赔应：受伤人员治疗终结后，由当事人或其代理人向交警大队提出伤残鉴定申请，大队在作出初步审查后，向伤者发出《伤残鉴定预约通知书》。伤者持《伤残鉴定预约通知书》按规定的时间和要求到指定的地点接受检查和评定；鉴定人根据检查的结果和医院材料，在法定的三十日内作出伤残鉴定的结论。需要进行检验、鉴定的，公安机关交通管理部门应当按照有关规定，自事故现场调查结束之日起三日内委托具备资质的鉴定机构进行检验、鉴定。腰椎压缩性骨折的表现有哪些病情分析：腰椎压缩性骨折的主要表现就是在外力的作用下，比如高处坠落、屁股着地、突发腰部的疼痛，主要表现为局部疼痛非常剧烈，在活动腰椎的时候疼痛会加重，无法站立行走。同时还会伴有显著的腰部肌肉痉挛的表现，感觉腰部非常僵硬，而无法活动。《道路交通事故处理程序规定》第四十九条需要进行检验、鉴定的，公安机关交通管理部门应当按照有关规定，自事故现场调查结束之日起2023-07-03407人看过 -
鉴定结论一、腰椎压缩性骨折工伤获得赔偿金是多少吗？腰椎压缩性骨折，能评至少8级伤残。工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。二、工伤鉴定需要提交的材料有哪些？（一）、申请工伤劳动功能障碍程度等级鉴定须填报《劳动能力鉴定申请表》一式两份，并同时报送以下材料：1、《职工工伤认定申请表》及《劳动和社会保障局工伤认定决定书》原件及复印件；2、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相2023-06-07467人看过 -
法律综合知识一、工伤鉴定腰椎1，3压缩性骨折几级？如果压缩有三分之一的话，有十级。如果是压缩性粉碎性的骨折话，就有九级。如果因为骨折腰部活动受限，活动度丧失10％以上的话，有十级。如果因为骨折腰部活动受限，活动度丧失25％以上的话，有九级。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。遇到法律问题？点击＃找律师＃，可以选择同城、领域、是否在线以及电话咨询服务！！私密咨询个人法律问题。快速解决你的困扰！二、遇到工伤劳动仲裁律师的作用大吗？在劳动争议仲裁和诉讼中，专业律师的帮助同样是非常必要的。主要是因为他们既精通劳动法律法规和有关的劳动政策，又具有丰富2023-12-06131人看过
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腰椎压缩性骨折，符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180－“5．9九级”“12）脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于12者”之规定，应评定为九级伤残。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为9个月的本人工资，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。六级工伤大约能赔多少钱具体赔偿项目有：医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费。但是具体赔偿多少钱不是一个定额。六级工伤的伤残待遇：1、标准：享受一次性伤残补助金：六级伤残为16个月的本人工资：保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，六级伤残为本人工资的60％，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。2、要求：伤残津贴2023-07-03356人看过 -
法律综合知识一、民法典腰椎压缩性骨折侵权责任怎样赔偿1．侵权行为造成腰椎压缩性骨折的，侵权人要赔偿医疗费、误工费、护理费等的费用。2．《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。3．《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实2023-12-04496人看过 -
法律综合知识1、腰椎骨折的赔偿需要经过伤残等级鉴定后，按照不同对应的伤残等级进行赔偿。2、腰椎或者是腰椎的一个椎体的三分之一以上的压缩性骨折属于十级伤残腰椎或者是腰椎有一个椎体的粉碎性骨折属于九级伤残，腰椎两个椎体上的压缩性骨折属于八级伤残。3、各个级别的伤残等级对应的赔偿标准是不同的。《中华人民共和国工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。（2024-04-27232人看过 -
法律综合知识一、腰椎压缩性骨折1／4能评定伤残吗1．一级伤残级别分类如下：（1）极重度智能伤害达到极限状态；（2）四肢极度瘫痪，肌肉力量评定为三级以下或者三肢瘫痪，肌肉力量不足二级水平；（3）颈部的第四颈椎及其以上部位出现瘫痪现象，肌肉力量仅能达到二级水平；（4）严重运动障碍（并非肢体瘫痪）；（5）脸部重度毁损，同时伴有表B．2中所提到的二级伤残中的任一种情况；（6）身体表面出现大面积且高达90％的深度疤痕，并且伴随脊柱以及四肢大关节的运动功能基本丧失；（7）双肘关节以上位置出现损失或功能完全丧失；（8）双下肢和一只上肢分别出现高位缺失；（9）双腿和一支上肢严重疤痕畸形，使得运动功能丧失；（10）双眼在任何光线条件下均无法感受到光线，或者只有微弱的光线感知，且定位不准确；（11）肺部功能严重受损并引起呼吸困难，需要终身依赖机械通气设备进行呼吸。2．二级伤残等级分类如下：（1）严重程度的智能伤害；（2）2024-04-07171人看过
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法律综合知识关于胸椎第十和第十一节压缩性骨折的这种情况，我们应秉承严格遵守法律规定的原则，以认为涉及此案的工伤级别必须由鉴定机构的权威性鉴定来确定。在伤者的病情稳定之后，建议您立即向劳动能力评估委员会提出相关申请。然而，对于工伤赔偿的标准问题，我们无法给出确切的答案，因为这涉及到诸多复杂的因素，如停工期间的薪资支付、交通费用、医疗费用、一次性的伤残补助金、永久残疾津贴等等。每位伤者的赔偿总额都会因他们的伤残程度、工作水平以及在治疗过程中所产生的现实费用等因素而有所不同，所以只能依据精准的事实计算出最终的赔偿额。《工伤保险条例》第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能2024-05-17311人看过 -
法律综合知识一、尾椎骨骨折交通事故赔偿是什么？尾椎骨骨折交通事故赔偿是根据鉴定的伤残的等级和收入状况进行赔偿，一般在治疗终结后进行伤残鉴定后，根据伤残等级和收入等因素进行赔偿。残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六八周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。残疾赔偿金＝受诉法院所在地上年度城镇居民（农村居民）人均可支配收入乘以赔偿年限乘以伤残系数。《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造2024-02-02428人看过 -
由于交通事故造成压迫性骨折的赔偿包含以下几种：1、医疗费；2、误工费；3、护理费；4、交通费；5、住宿费；6、住院伙食补助费、必要的营养费和精神损害赔偿。造成残疾的，还需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助设备费、被扶养人生活费、康复护理和继续治疗实际发生的必要康复费、护理费和后续治疗费。具体金额的计算取决于相关证据，如医疗费用、交通费用、误工证明、残疾鉴定结果等。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，受害人遭受人身损害的，赔偿义务人应当赔偿因医疗费用和误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费和必要的营养费。受害人因伤致残的，赔偿义务人还应当赔偿因增加生活所需的必要费用和丧失劳动能力造成的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复护理和继续治疗实际发生的必要康复费、护理费和后续治疗费。交通事故医疗费如何理赔2023-07-08147人看过 -
法律综合知识腰椎骨折的赔偿项目主要包括：医疗费、误工费、交通费，护理费以及住宿费等。造成残疾的还需要赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。造成死亡的，则还需要赔偿丧葬费和死亡赔偿金。腰椎骨折赔偿项目有什么内容的法律依据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。《中华人民共和国民法典》：第二章 损害赔偿 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。2022-06-19384人看过
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法律综合知识一、腰椎压缩性骨算不算工伤腰椎压缩性骨只要是因为工作原因受伤的都是算工伤，职工工伤致L1腰椎压缩性骨折前沿高度减少小于1／2者应评定为九级伤残，达到1／2以上或脊柱不稳定性骨折者应评定为八级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB／T16180－20145．8八级5．8．1定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5．8．2八级条款系列凡符合5．8．1或下列条款之一者均为工伤八级。13）脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少1／2以上者或脊柱不稳定性骨折5．9九级5．9．1定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5．9．2九级条款系列凡符合5．9．1或下列条款之一者均为工伤九级。12）脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1／2者二、八级伤残赔偿标准1、医疗费：因交通事故产生的治2024-01-22370人看过 -
1.医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算凭据支付，结案后确需继续治疗的，按治疗必需的费用给付。2.误工费，当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，没有固定收入按最近三年平均收入或同行业人均收入来计算。3.住院伙食补助费：按交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补助标准计算。4.护理费：伤者住院期间护理人员有收入的按照误工费的规定计算，无收入的，按照交通事故发生地平均生活费计算。5.残疾者生活补助费：根据伤残等级，按照交通事故发生地平均生活费计算。自定残之月起，赔偿二十年。但五十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年，最低不少于十年;七十周岁以上的按五年计算。6.残疾用具费：因残疾需要配制补偿功能的器具的，凭医院证明按照普及型器具的费用计算。7.交通费：按照当事人实际必需的费用计算，凭据支付。8.住宿费：按照交通事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计2023-04-06367人看过
继承人是指依法继承财产的人，分为法定继承人和遗嘱继承人。 法定继承，第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。 遗嘱继承是指按照立遗嘱人生前所留下的符合法律规定的合法遗嘱的内容要求，确定被继承人的继承人及各继承人应继... 更多>
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l1 l2椎体压缩性骨折以后还能负重吗广东在线咨询 2022-10-20可以评定为九级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.9九级5.9.1定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.9.2九级条款系列凡符合5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。12)脊椎压缩骨折，椎体前缘高度减少小于1/2者。 -
交通事故致压缩性腰椎骨折能评残吗贵州在线咨询 2023-06-19一般要看术后愈合程度是否影响正常生活来判断。腰部脊椎严重受伤，根据愈合后功能全部丧失或75丧失，可能会构成6级伤残或7级伤残，建议以鉴定机构的鉴定书为准。 -
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腰椎骨折30% 是假体还是压缩性骨折广东在线咨询 2022-11-01如果您是工伤受伤，根据工伤评残标准，您的伤情可以评定九级伤残，按照南京市标准，可以拿到总赔偿为13万到16万元左右的数额（不含医疗费）。如果您是交通事故受伤，根据交通事故评残标准，您的伤情可以评定十级伤残，按照江苏省统一标准，您可以拿到总赔偿为9万到11万元左右的赔偿（不含医疗费）。如需要律师帮助，您可以随时电话联系A律师。
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