事业单位癌症患者可以请多时间的假
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-30 09:12:50 484 人看过

1、请病假,是需要医院开据的疾病证明书,证明员工需要休息才能请的。

2、病假期间的工资由单位支付,最低不得低于当地最低工资标准的80%。

3、根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知(劳部发1995309号)第59条规定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。

一、如果病假遇到本休怎么处理

个月里病假和正休是没有关系的,劳动者病假期间,用人单位依法发放病假工资,根据《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第59条规定,在医疗期内企业支付的病假工资标准不得低于最低工资标准的80%。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月20日 12:14
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多劳动者相关文章
  • 执行与癌症患者
    对于已经生效的判决、裁定,执行应当是无条件的。但身患癌症,法院应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。相关法律规定:被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。人民法院扣留、提取收入时,应当作出裁定,并发出协助执行通知书,被执行人所在单位、银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。管制该怎么执行管制执行的方法:1、管制是对不拘留犯罪分子但限制一定人身自由的公安机关依靠群众监督执行的刑罚;2、被判处管制的犯罪分子,由人民法院向犯罪分子户口所在地或者常年居住地的公安机关发出判决书和执行通知书,由公安机关执行;3、公安机关还可以委托犯罪分子户口所在地或者常年居住地的基层组织或者其所在单位的保卫部门协助执行;4、执行管制时,执行机关应当向犯罪分子所在单位或者所在地的有关群众宣布犯罪事实
    2023-07-05
    286人看过
  • 癌症患者的婚姻困境
    “可以的,一方患癌症而另一方要求离婚,可以通过协议离婚或者诉讼离婚。如果是诉讼离婚的,需要提供夫妻感情已破裂的证据。《民法典》第一千零七十六条,夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。”妻子瘫痪了可以离婚吗妻子瘫痪了可以离婚。分析如下:1、作为原告方起诉时,需要提供结婚证、原告的身份证复印件、未成年子女的户籍情况、夫妻共同财产的情况以及离婚的理由、夫妻感情已经破裂的证据等等证明材料;2、如果是夫妻感情破裂,法院在经过调解无效后,就会准许夫妻一方提出的离婚请求。办理离婚的具体程序与步骤:协议离婚程序:1、初审;2、受理;3、审查;4、登记。诉讼离婚程序:1、起草起诉状;2、准备诉讼所需要的证据;3、递交起诉状和证据;4、法院决定是否受理该诉讼;5、开庭。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零七十九条夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人
    2023-07-05
    263人看过
  • 在劳动期间身患癌症,单位如何赔偿?
    如果是因为工作原因受伤,公司不可以解除劳动合同。如果非因工受伤,公司在规定的医疗期内不允许解除劳动合同,医疗期满之后如果不能从事调整的工作岗位,可以协商解决,协商不成的,企业可以提前三十天书面形式通知劳动者解除劳动合同。患有癌症的适宜关押吗1、如果病情严重需要保外就医的,可以申请监外执行。但是情形消失后刑罚未履行完毕的,应继续关押。2、法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百六十五条,对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行:(一)有严重疾病需要保外就医的;(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女;(三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的。《中华人民共和国劳动合同法》第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能
    2023-07-11
    386人看过
  • 癌症患者离婚可以不要小孩吗?
    一、癌症患者离婚可以不要小孩吗?通常子女抚养纠纷的维权方式有协商与诉讼两种。父母双方可就子女抚养问题达成抚养协议,包括抚养费的变更等问题。协商不成的,可向人民法院提起诉讼,由法院作出判决。如果一方拒不支付抚养费,可向人民法院起诉。更多复杂的子女抚养法律纠纷问题,建议咨询专业律师。如果孩子年幼,如:1、两周岁以下的子女,一般随母方生活。母方有下列情形之一的,可随父方生活:(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;(2)有抚养条件不尽抚养义务,而父方要求子女随其生活的;(3)因其他原因,子女确无法随母方生活的。2、父母双方协议两周岁以下子女随父方生活,并对子女健康成长无不利影响的,可予准许。3、对两周岁以上未成年的子女,父方和母方均要求随其生活,一方有下列情形之一的,可予优先考虑:(1)已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的;(2)子女随其生活时间较长,改变生活环境
    2023-03-09
    249人看过
  • 我和一个癌症患者可以离婚吗?
    对方是癌症患者,另一方也能离婚。离婚可以协议离婚和诉讼离婚,协议离婚需要注意双方协商一致,签订离婚协议书后向婚姻登记机关申请离婚登记,在经过离婚冷静期后亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证;诉讼离婚是一方向法院提起离婚诉讼,法院审理后,能确定夫妻感情已经破裂,调解无效的情形,应当判决准予离婚。夫妻有债可以离婚吗夫妻有无债务和可不可以离婚是两回事,不会影响离婚。夫妻双方协议离婚的,双方可以协商分割债务,诉讼离婚的,法院一般判决债务均分。但如果是夫妻共同债务,债权人可起诉夫妻双方主张债权。如果是个人债务,债权人只能向一方主张债权。债权人就婚姻关系存续期间夫妻一方以个人名义所负债务主张权利的,应当按夫妻共同债务处理。《中华人民共和国民法典》第一千零七十七条自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何一方不愿意离婚的,可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。前款规定期限届满后三十日内,双方应当亲自到
    2023-07-24
    308人看过
  • 癌症患者社保是不是可以少交
    癌症和社保是没关系的,不能因为患有癌症就少交。一、教师患癌症可以请多久的假教师得了癌症可以办理病休。教师因病无法坚持正常工作,可提出休假申请。请假期限根据实际病情确定。凡连续请病假5天以上1个月以内(含1个月)者,必须持医院诊断证明;连续请病假1个月以上者,须附医院住院病历、检查、检验报告单等。除意外伤害外,诊断证明、病历、检验报告单等必须由县级以上医院(县级限县人民医院)提供。教师连续病休1个月以内(含1个月),奖励性绩效工资参照单位的平均数发放。除身患癌症、精神病或其他重症疾病并经教育局审批的长期病休人员外,其余超过1个月的非重症疾病病休的,应扣发休假期间的奖励性绩效工资。教师请病假5天以内(含5天)的,由所在乡镇中学(注滋口、幸福、城关中心小学)或县直学校校长审批;病假5天以上1个月以内(含1个月)的,由所在乡镇中学(注滋口、幸福、城关中心小学)或县直学校校务会集体研究审批;病假1个
    2023-03-24
    492人看过
  • 癌症患者如何锻炼
    法律综合知识
    健民人们常说:"生命在于运动"。可见运动对于人体的健康是多么的重要!那么癌症患者又该如何进行体育锻炼呢很多事实证明,体育锻炼在一定程度上可减轻精神压力,疏导精神压力所引起的生理反应。不仅对增强体质有益,而且能产生显著的心理变化。可消除抑郁情绪,使患者思想和信念都能适应现实生活,充满信心,性格开朗,有一个比较健康的精神面貌接受新的生活。适当的活动能增强食欲,增强机体的活力,加速康复过程。另一重要作用是进行体育锻炼可提高身体免疫防御能力来与癌症作斗争。但进行体育锻炼要根据自己具体的情况选择适当的活动方式和时间。活动不能太剧烈,时间不宜太长,应以不感到劳累为限度,过多地消耗体力不利康复。由于癌症患者身体虚弱或有功能障碍,活动时有跌倒的危险,所以身旁应有家属照顾,防止跌伤。活动要循序渐进,根据自己的体力和功能恢复情况,慢慢增加活动量和活动范围。刚开始,可做些动作幅度小的体操,以后可打太极拳、散步、
    2023-05-10
    347人看过
  • 家属得了癌症怎么和单位请假?
    首先这件事属于事假,一些用人单位可以批准请假,属于用人单位的自主权,应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。伤病职工家属需要转入长休的,根据企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,由企业劳动鉴定委员会(小组)作出鉴定,经企业行政批准一、事假和病假怎么扣工资病假:企业职工患病或非因工负伤,在医疗期内停工医疗累计不超过180天的,由企业发给本人工资的70%的病假工资,超过180天的,发给本人工资的60%的疾病救济费,病假工资或疾病救济费不能低于当地最低工资标准的80%。事假:员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。二、工伤鉴定伤残程度的时候要注意什么1、提出申请凡因工、因病需进行劳动能力鉴定的职工,用人单位应在规定时间内组织职工进行劳动能力鉴定,以书面形式向劳动鉴定委员会提出申请,并填写《劳动鉴定申请表》。企业不提出申请的,职
    2023-06-27
    229人看过
  • 单位是否可以辞退抑郁症患者
    根据我们国家的具体法律规定而言,如果是患有抑郁症但是不影响工作的,用人单位是不能够辞退员工的,但是如果抑郁症已经无法正常工作了,劳动者享受的医疗期结束后,经劳动鉴定委员会鉴定仍然无法工作的,用人单位提出解除劳动关系合法。但是仍然需要支付相应的经济补偿金和医疗补助金。抑郁症可以被辞退吗如果是因为得了抑郁症而不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同;有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合
    2023-06-30
    53人看过
  • 癌症患者在企业中的应对措施
    生病后不能工作了,可以正常办理离职。也可以请病假。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80。企业职工退休流程1、参保人员申请正常退休的,一般应在达到国家法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。2、缴纳社会化管理服务费:参保企业和档案托管部门在办理退休前,必须向企业职工养老保险结算管理中心(企保中心)缴纳社会化管理服务费(1000-1500)3、退休申报:申报材料:按规定装订成册的的退休人员档案及《参保人员退休(定期生活费)报审表》申报地点:企保中心档案接收窗口4、待遇审核单位在退休申报后10个工作日内到市企保中心档案接收窗口领取已审核的《参保人员退休(定期生活费)报审表单位持报审表到企保中心支付结算窗口核定退休人员养老金待遇,领取《参保人员退休
    2023-07-07
    173人看过
  • 刑事案件中犯人患有癌症可以假释吗
    患有癌症不是假释的法定条件,但可以监外执行。《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百六十五条对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行:(一)有严重疾病需要保外就医的;(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女;(三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的。对被判处无期徒刑的罪犯,有前款第二项规定情形的,可以暂予监外执行。对适用保外就医可能有社会危险性的罪犯,或者自伤自残的罪犯,不得保外就医。对罪犯确有严重疾病,必须保外就医的,由省级人民政府指定的医院诊断并开具证明文件。在交付执行前,暂予监外执行由交付执行的人民法院决定;在交付执行后,暂予监外执行由监狱或者看守所提出书面意见,报省级以上监狱管理机关或者设区的市一级以上公安机关批准。一、假释的条件是怎么规定的?《中华人民共和国刑法》第八十一条【假释的适用条件】被判处有期徒刑的犯罪分子,执行原判刑期二分之一以上,被判处无期徒
    2023-04-11
    83人看过
  • 癌症患者会被拘留吗
    癌症病人欠款会被拘留吗没有具体的规定,若是刑事拘留,一般可申请取保候审。刑事诉讼法明确规定,人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
    2023-06-14
    482人看过
  • 抑郁症患者是否可以被单位开除?
    如果劳动者患有抑郁症,但不影响工作的,用人单位无权以此解除劳动者。如果劳动者患有抑郁症无法继续工作的,劳动者享受的医疗期结束后,经劳动鉴定委员会鉴定仍然无法工作的,用人单位提出解除劳动关系合法,但是仍然需要支付经济补偿金和医疗补助金。抑郁症可以改抚养权吗抚养人有严重抑郁症如果不利于子女成长的可以变更抚养权。变更抚养权的法定情形具体有:与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的;与子女共同生活的一方不尽抚养义务或有虐待子女行为,或其与子女共同生活对子女身心健康确有不利影响的等。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条当劳动者患有抑郁症,但不影响工作,用人单位不得以此为由辞退该劳动者。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其
    2023-07-05
    113人看过
  • 重婚罪癌症患者判刑吗
    需要判刑,犯罪事实存在就需要判决处理,但可以申请监外执行。根据《刑事诉讼法》第二百五十四条对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯,有下列情形之一的,可以暂予监外执行:(一)有严重疾病需要保外就医的;(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女;(三)生活不能自理,适用暂予监外执行不致危害社会的。对被判处无期徒刑的罪犯,有前款第二项规定情形的,可以暂予监外执行。对适用保外就医可能有社会危险性的罪犯,或者自伤自残的罪犯,不得保外就医。一、法律后果我国刑法第二百五十八条规定:有配偶而重婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的,处二年以下有期徒刑或者拘役。同时,最高人民法院于1994年12月14日在《关于施行后发生的以夫妻名义非法同居的重婚案件是否以重婚罪定罪处罚的批复》中指出:新的《婚姻登记管理条例》(1994年2月1日民政部发布)发布施行后,有配偶的人与他人以夫妻名义同居生活的,或者明知他人有配偶而与之以夫妻名义
    2023-04-06
    458人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #劳动者
    词条

    劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>

    #劳动者
    相关咨询
    • 癌症患者的教师请假是否可以吗
      甘肃在线咨询 2022-11-02
      教师请假,对工资待遇和晋级是有一定影响的。
    • 我国癌症患者病假最长有多长时间
      西藏在线咨询 2023-03-15
      病假根据在本单位工作时间不同以及总工作年限不同而不同,最高可以达到24个月。根据这样的情况,病假最多3个月,超出3个月的病假,用人单位可以在支付每工作一年一个月的经济补偿金后解除劳动合同。
    • 癌症患者单位可以辞退吗,有哪些规定
      江西在线咨询 2023-12-12
      员工得癌症,按照《劳动法》中的规定,需要给一定期限的医疗期用来治病,用人单位不能直接因为员工得癌就将其辞退。也就是说,在医疗期内,员工及时得癌症了也不能辞退。但如果医疗期届满,而员工一个是不能从事原来的工作,另一个也无法承担新安排的工作,这样的情况下单位可以将其辞退。
    • 犯罪嫌疑人患癌症期间可以申请缓刑吗以及患癌症后患者是否可以缓刑
      广西在线咨询 2022-02-26
      缓刑不是申请的,是法官根据犯罪情节和量刑标准来判决的。否则,不能。身患癌症不是可以缓刑的条件,如果因为身体的原因不能坐牢的,可以处监外执行。《刑法》第七十二条【适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑: (一)犯罪情节较轻; (二)有悔罪表现; (三)没有再犯罪的危险; (四)宣告缓
    • 职工患癌症单位的义务
      内蒙古在线咨询 2023-09-27
      在规定医疗期内应发放基本工资。如果没有缴纳社会保险的情况下应该由用人单位承担部分医疗费。职工不论上班多长时间,得病有医保,也不管是小病还是癌症,公司没有责任,满一个月估计还在实习期内,双向选择期,病号可回家治病休息,医疗费有医保,也可申请大病救助,享受二次报销,用人单位没有义务可尽,不同于工伤。