集体户口与单位的关系
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-13 17:01:26 190 人看过

1、持单位出具的可接收户口的证明,请求单位所在地派出所开具准迁入证明。再到原单位户口管理部门或户口所在地派出所,申领户口迁移证同时注销户口,然后回现工作单位户口所在地派出所,及时办理落户手续即可。2、自己单位必须给出具接收证明:拿着单位给出具的接收证明到单位所在地派出所去,让单位所在地派出所给出具准迁入证明。3、拿着单位所在地派出所出具的准迁入证明,到原来高校所在地派出所迁出户口,再回到原来单位所在地的派出所办理户口登记就行了。

太仓人才落户单位申请条件

根据相关法律规定,在太仓就业并按规定缴纳社会保险的以下人员,在人事档案转入后可申请办理落户:1、具有硕士研究生学历或硕士学位及以上(含留学人员)、高级专业技术职称、国家职业资格(职业技能等级)一级条件之一的人员;2、具有本科学历(含留学人员)、中级专业技术职称、国家职业资格(职业技能等级)二级条件之一的人员,年龄不超过45周岁。3、具有大专学历或国家职业资格(职业技能等级)三级,年龄不超过35周岁,在苏有稳定的就业,并足额缴纳社会保险,满足条件的可以申请落户。

《中华人民共和国户口登记条例》第十条公民迁出本户口管辖区,由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记,领取迁移证件,注销户口。公民由农村迁往城市,必须持有城市劳动部门的录用证明,学校的录取证明,或者城市户口登记机关的准予迁入的证明,向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区,必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。

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2025年02月22日 08:21
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    如果员工落户公司集体户,公司不能因其他原因为员工户口迁移设卡。否则,属违法现象。一、落户合肥集体户利弊利:1、设立集体户,前提是已经与员工建立劳动关系。如果员工因公受伤、死亡,而公司不想承担或打算私了,员工不同意的情况下出现的劳动纠纷,员工可以以此为由通过法律手段维权。2、如果员工落户公司集体户,公司不能因其他原因为员工户口迁移设卡。否则,属违法现象。(二)弊:1、如员工需要户口的相关证明,或辞职,会给人力资源增加很多的手续。如结婚、生育、出具户籍证明、办理身份证换代等。2、集体户口制度,催生了代办户口的行业,行业内充满诈骗,受贿,权钱交易。尤其在北京,上海等大中城市。3、农转非后办的集体户口,不能回原籍,落户需要买房。4、如夫妻双方均为集体户口,结婚、计生和小孩户口问题办理不了。二、公共户口能挂多久社区公共户的话应该没有时间限制,只要你今后有地方可以迁,可以随时迁出的。
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