如果工伤认定时效已过,但工伤认定申请不被受理的,当事人可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。一般用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织可在1年内申请。
工伤认定后怎样去做伤残鉴定
工伤认定后可以做伤残鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时可以延长30日。
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
第五十五条
有下列情形之一的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼:
(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的;
(五)工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的。
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工伤认定的时效为一年。用人单位申请工伤认定时限为30日,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。 遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。至于何为特殊情况及何为适当延长由社会保险行政部门酌情认定、决断。上述... 更多>
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工伤认定没有鉴定可以上班吗?吉林省在线咨询 2022-06-06工伤没有鉴定可以上班,职工因工受伤的,应当享受停工留薪待遇。当然,工伤职工的停工留薪期,既然是权利,工伤职工就有选择权,其可以要求享有,也可以放弃,若是放弃的,有能力继续参加工作的,可以参加工作。
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工伤鉴定鉴定期间可以不上班吗西藏在线咨询 2021-07-13工伤鉴定期间可以不上班。工伤鉴定期间不需要上班,单位应当按照伤情对应的停工留薪期支付工资,俗称误工费,但前提是在劳动仲裁当中提起。经劳动能力鉴定委员会或者医疗机构书面证明需要继续休养的,可以继续休养。
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工伤鉴定证明一年期满可以起诉吗天津在线咨询 2022-08-06工伤认定只能在工伤事故发生之日起一年内提出申请,不管你知道不知道。所以说你已经不能在申请认定工伤。现在的处理方法只能是向法院提出普通人身伤害诉讼了,起诉单位。所以针对工伤鉴定耗过了一年还可以起诉吗的问题,告诉你是可以的。
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未做出鉴定可以起诉工伤吗福建在线咨询 2022-08-11只要被劳动局认定和备案过的,伤残补助金应该有的,但不知道你时间长了还有没有?因为伤残补助金按照你工伤之前的12个月缴费工资计算。另外两个补助是退休之前不超过5年辞职都有。。退休了就没有了。。 【第三十七条】职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资;。。 (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提
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职工工伤鉴定期间可以上班吗青海在线咨询 2022-08-17您说的申请工伤鉴定期间可以上班吗这个问题,工伤职工申请劳动能力鉴定期间是否应上班按治疗工伤医疗机构书面证明确认。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工治疗工伤,停止工作期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 工伤职工停工留薪期并不按是否进行完劳动能力鉴定确认,按治疗工伤医疗机构书面证明和当地劳动部门《停工留薪期分类目录》确认,满一年的,由劳动能力鉴定委员会确认。无论是否申请劳动能力