工伤小腿断了会有赔偿吗-法师兄

工伤小腿断了会有赔偿吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-10 13:36:12 110 人看过

一、工伤小腿断了会有赔偿吗

在不幸遭遇工伤事故导致小腿骨折时，补偿标准包括但不限于以下方面：

1．对医疗费用、伤病者在住院期间所产生的伙食补贴费用、生活护理费用以及在工伤期间所领取的工资进行赔偿；

2．若残疾程度达到相关规定，还需赔偿一次性的伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金等多项费用。

根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，当员工因工作原因而导致身体残疾被评定为七级至十级伤残时，将享有以下相应的福利待遇：

（一）由工伤保险基金按照伤残等级向其支付一次性的伤残补助金，具体标准为：七级伤残的员工可获得13个月的本人工资作为补偿，八级伤残的员工则可获得11个月的本人工资，九级伤残的员工可获得9个月的本人工资，十级伤残的员工则可获得7个月的本人工资。

《社会保险法》第三十八条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：

（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；

（二）住院伙食补助费；

（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；

（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；

（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；

（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；

（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；

（九）劳动能力鉴定费。

二、工伤协商离职有赔偿吗

员工工伤后解除合同，如果评到了五到十级伤的话，有赔偿哦！这就得工伤保险基金给一笔钱，公司也得出另一笔钱。

要是被公司无辜解职的话，还能拿到两倍经济补偿的赔偿呢。

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