不可以,工伤认定和伤残鉴定其实是一回事,当事人没有进行工伤认定,也就是放弃了伤残鉴定。
一、工伤伤残鉴定结果怎么查询
工伤伤残鉴定结果可与起单位的劳资部门联系,进行询问,或者直接询问社会保险行政部门。社会保险行政部门应当书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位,当事人可以自行与社会保险行政部门就工伤伤残鉴定结果进行沟通确定。
二、工伤认定和伤残鉴定的区别是怎样的
工伤认定和伤残鉴定的区别有:
1、申请鉴定主体不同
工伤鉴定申请主体是已被认定为工伤的职工本人、近亲属、雇佣单位均可;交通事故伤残鉴定申请主体只能是伤者本人。
2、申请鉴定的前提条件不同
工伤鉴定的前提是,工伤申请鉴定主体已经取得了社会保险行政部门出具的职工工伤认定决定书,也即没有工伤认定决定书,工伤鉴定委员会不会受理工伤鉴定申请者的申请;交通事故伤残鉴定的前提是,申请者需提供公安交警部门出具的交通责任事故认定书。
3、申请鉴定的依据、内容和需要提交的材料不同
工伤鉴定依据的法律、法规是《工伤保险条例》和《职工工伤与职业病致残程度》;交通事故伤残鉴定依据的法律、法规是《人体损伤致残程度分级》。
四、申请鉴定的时间不同
工伤鉴定的申请时间是治疗期满(伤者病情相对稳定后),可以提出申请;交通事故伤残鉴定申请时间是医疗终结后。
三、去做伤残鉴定注意什么
进行伤残鉴定需要注意事故的性质,因为事故性质的不同进行伤残鉴定的方式也是不同的。一般存在侵害事故的伤残鉴定、工伤事故的伤残鉴定。申请伤残鉴定需要材料要齐全,一般进行鉴定都需要医疗记录,检查记录。侵害事故需要由司法机构开具的委托书,工伤事故需要由工伤认定书。进行伤残鉴定是需要在员工康复之后,或者满足一定医疗期之后并且伤情稳定的情况下才能进行。
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工伤认定没有做伤残鉴定期间有没有工资台湾在线咨询 2022-03-04劳动者受伤期间,如果认定为工伤的,但是还没有做伤残鉴定的,这期间用人单位是应当发放其工资的,这期间属于停工留薪期间,如果用人单位拒绝发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动