如何投诉中介未发工资问题-法师兄

如何投诉中介未发工资问题

来源：互联网时间： 2023-08-13 15:15:32 146 人看过

一、如何投诉中介未发工资问题

如下投诉中介未发工资问题：

1．劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；

2．可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

《中华人民共和国劳动合同法》第七十九条发生劳动争议后，当事人应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

二、拖欠工资怎么取证据

拖欠工资要取的证据如下：

1．能证明存在劳动关系的证据。

2．能证明在单位上班的证据。

这些证据主要有劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。如果能设法由单位直接出具结欠工资的证明或欠条，则最好，上面的证据可以都不需要，到时可以直接凭单位的证明或欠条直接向法院起诉。

三、拖欠工资多久算违法

拖欠工资超过30天算违法。职工的工资应该要按月以货币的形式支付给劳动者本人。劳动者的工资不可以无故扣减或者无故拖延。月薪制是指以月薪的形式发放工资，因此，用人单位应该要在自然月结束后的三十天内结清工资。如果工资超过三十天没有结清，就属于拖欠工资，是违法的行为。

《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《中华人民共和国劳动法》（2018修正）：第五章　工　　资　　第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

首要分子
如何处理工作中介投诉

1．去当地工商局投诉，或者拨打12315，找消协投诉。2．找房产局投诉。3．如果是大的连锁中介，可以找他们的总部投诉。谨慎选择房地产经纪机构，房地产经纪机构及其分支机构取得房地产经纪机构备案证明后，方可从事二手房交易服务。房屋中介欺诈怎样投诉投诉房产中介的渠道如下：1、去当地工商局投诉，或者拨打12315，找消协投诉。2、找房产局或者逐渐为投诉。3、如果是大的连锁中介，可以找他们的总部投诉。房产交易注意以下几个方面：一、谨慎选择房地产经纪机构，房地产经纪机构及其分支机构取得房地产经纪机构备案证明后，方可从事二手房交易服务。二、谨慎防范交易资金、财物安全，不要把交易资金交给房地产经纪机构代收代管，也不要把房屋权属证书原件等重要证件交由其代管，确需经由房地产经纪机构代收代管交易资金的，应通过该机构在银行开设的具有“客户交易结算资金”字样的房屋交易结算专用账户进行。三、谨慎选择所购房源，不要贪图

2023-07-04

56人看过
法律综合知识
如何投诉中介不退中介费

一、如何投诉中介不退中介费如果你认为中介公司不退中介费的行为违反了相关法律法规或合同约定，你可以考虑以下几种途径进行投诉：1．与中介公司协商：首先，你可以尝试与中介公司进行协商，了解其不退中介费的原因，并尝试解决问题。如果协商无果，你可以要求中介公司提供相关的文件和证据，以便你进行进一步的投诉。2．向相关部门投诉：如果中介公司的行为违反了相关法律法规或合同约定，你可以向相关部门投诉，如消费者协会、房地产中介协会、工商部门等。在投诉时，你需要提供相关的证据和文件，以便相关部门进行调查和处理。3．寻求法律援助：如果你认为自己的权益受到了侵害，你可以寻求法律援助，向律师咨询相关法律问题，并考虑通过法律途径维护自己的权益。需要注意的是，在进行投诉时，你需要提供相关的证据和文件，以便相关部门进行调查和处理。同时，你也需要遵守相关的法律法规和程序，以免自己的行为违反法律法规。【法律依据】《民法典》第九

2023-12-16

187人看过
工资
中介不发工资去什么地方投诉？

一、中介不发工资去什么地方投诉？中介不发工资去人社局投诉，具体如下：1.到劳动行政部门举报；2.到劳动仲裁委员会申请仲裁；3.如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条，国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。二、拖欠工资起诉需要的证据包括哪些拖欠工资起诉需要的证据包括：1.能证明用人单位和劳动者之间存在劳动关系的证据；2.能证明用人单位拖欠劳动者工资的证据，包括工作证或工作牌、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、个税完

2023-04-25

149人看过
法律综合知识
未发完的公司工资如何解决问题

一、未发完的公司工资如何解决问题1．可以向劳动行政监察部门举报或投诉。2．可以向人民法院申请支付令。3．可以向劳动争议仲裁机构提起仲裁。4．如果对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。根据《劳动法》第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。二、未发完的公司工资收集哪些证据1．劳动合同和雇佣协议：这些文件通常明确规定了员工的薪资、支付方式以及支付时间，是证明工资发放情况的基本依据。2．工资条和工资单：工资条或工资单上通常详细列出了员工的薪资构成和发放记录，是证明工资发放情况的重要证据。3．银行转账记录或支付凭证：如果工资是通过银行转账或其他电子支付方式发放的，相关的转账记录或

2024-02-04

288人看过

工资
未能按时发放工资，如何解决问题？

到了发工资的日子老板没发，可以通过以下方法解决：1、到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）；2、也可直接申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意，可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。一般来可以先同老板商量，若老板拒绝支付工资或者一直拖延支付工资，则可以采取仲裁或者起诉的办法。申请仲裁具体流程如下：1、准备材料和证件。当事人需携带《劳动争议仲裁申请书》一式两份、本人身份证原件和复印件、证据材料原件和复印件以及证据清单和说明、用人单位的营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料、有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函；代理人系公民的，提交代理人身份证复印件；2、申请劳动仲裁（可前往劳动合同履行地或公司所在地的劳动争议仲裁委员会）。职工不按时发工资怎么办单位不按时发工资可以采取下列方式：1、首先与单位协商沟通，如果协商不成的，可以向当地劳动执法监察大队投诉。2、可

2023-07-05

360人看过
工资
找谁投诉没有发放工资的问题？

用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。1、到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。学校拖欠教师工资找哪里投诉呢学校拖欠教师工资可以找劳动监察部门投诉。公司不发放工资，可以申请劳动仲裁，要求支付工资和赔偿金。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位不发工资从而侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。根据劳动法第九十一条和劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿办法的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25％的经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国

2023-07-03

490人看过
工资
工资由中介机构发出所带来的问题

通过中介发工资的坏处问题：1．劳务关系问题：通过中介发工资属于劳务派遣。劳务派遣一般被派遣单位把工资给到中介机构，中介机构给员工发工资，即同工厂没有签订劳动合同，在权利的维护、日常工资待遇方面难以直接协调。2．工资问题：工资的发放是由中介机构支付，可能存在中介机构在其中支取部分工资的问题。在原有工资的基础上，同样的劳动获取的工资数额可能会下降。但是，如果有扣发工资、权益受损的情形，可以找相关委员会仲裁、法院诉讼等方式维护权益。设立子公司的坏处1、在外地创办独立核算子公司，需要办理许多手续，设立程序复杂，开办费用也较大；2、要求比较高，设立子公司应符合《公司法》和《条例》规定的条件和程序。只有国家授权投资的公司可投资设立全资子公司（即国有独资的子）其他公司只能设立有限责任公司或股份有限公司形式的控股子公司；3、公司初期设立子公司的经营风险相对较大；4、子公司承担全面纳税义务，需要独立缴纳所得

2023-07-11

79人看过
工资
如何解决老板克扣工资的问题？如何投诉？

老板故意克扣工资的，有以下的三种解决方法：1、与公司协商，力争取回应有报酬。理清工资计算与发放的依据，让克扣工资的情况明明白白的显示出来，询问克扣工资的原因，清楚工资法律规定；2、劳动保障部门投诉、举报。打劳动保障热经12333投诉；3、劳动仲裁；4、对劳动仲裁结果不满的，可以起诉解决。公司恶意克扣工资怎么举报如果单位恶意克扣工资，首先你需要理清工资计算与发放的依据，让克扣工资的情况明明白白的显示出来，询问克扣工资的原因，工资我国法律规定：工资是不可以扣、罚的。对地企业克扣工资，员工可以进行投诉：打劳动保障投诉，投诉时需要实名投诉，要提供本人的身份证号码、姓名。也可以到当地劳动站、人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。《中华人民共和国劳动法》第八十三条劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一

2023-07-03

287人看过

工资
如何在工作中突发心梗？如何应对工资问题？

上班时突发心梗，可以赔偿丧葬费、被抚养人抚恤金和一次性工伤补助金。直系亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。公司职员上班突发心梗算工伤吗公司职员上班突发心梗算不工伤。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。《工伤保险条例》第一百三十二条供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增

2023-07-13

301人看过
房地产开发
工程质量问题投诉问题要如何处理

(一)住宅工程质量投诉受理部门购房者发现住宅工程有质量方面问题可以直接向建设单位，也可以向当地消费者协会、建设行政主管部门以及其委托的质量监督机构投诉，他们都有督促责任单位落实处理的义务。(二)住宅工程质量问题的责任归属在工程建设和交付使用过程中，出现工程质量问题在所难免，关键是要及时发现问题，并得到有效处理。任何单位和个人对建设工程的质量事故、质量缺陷都有权检举、控告、投诉。在保修期限内，因勘察、设计、施工、材料等原因造成的质量问题，施工单位负责维修、更换，由责任单位负责赔偿损失。因使用不合格材料造成质量问题，不受保修期限的限制。住宅工程交付后，购房者发现质量缺陷应及时向建设单位(房地产开发企业)反映，建设单位是住宅工程质量的第一责任者，对住宅工程的质量全面负责。保修期内发生住宅工程质量投诉的，建设单位有义务负责查明责任，并组织有关责任方解决质量问题。暂时无法落实责任的，建设单位也应先行

2023-06-15

103人看过
法律综合知识
未发工资问题应如何进行法律维权

一、未发工资问题应如何进行法律维权未发工资问题应如下进行法律维权：劳动者可以询问单位不发工资的理由，要求其及时发放；单位如果拒绝的，则劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报；或者申请劳动争议仲裁机构来裁决。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。二、拖欠工资多久属于违法工资拖欠三十天是违法的。用人单位应当按照劳动合同约定

2023-12-06

99人看过
法律综合知识
中介未支付临时工工资应该怎样解决问题

一、中介未支付临时工工资应该怎样解决问题中介拖欠临时工工资，临时工可以申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。《劳动法》第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。二、拖欠工资能直接起诉吗不能。劳动者讨要工资属于劳动争议，我国法律规定，劳动争议要先到劳动争议仲裁委员会进行仲裁，然后才能到法院提起诉讼。《劳动法》第七十九条劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事

2023-12-14

319人看过

法律综合知识
房屋中介有问题找谁投诉最有效

一、房屋中介有问题找谁投诉最有效1．首先，你可以向中介所在的公司或平台的客服部门投诉，说明问题并提出解决方案。如果中介公司或平台有相应的投诉处理机制，他们可能会帮助你解决问题。2．如果中介公司或平台没有解决问题或不予回应，你可以向当地的消费者保护协会或工商局投诉。你可以拨打12315消费者投诉热线或者在工商局网站上提交投诉信息。这些机构会对投诉进行调查，并根据相关法律法规对中介进行处罚或采取其他措施。3．如果涉及到房屋交易纠纷，你可以向当地的房屋管理部门或建设局投诉。这些机构会负责监管房屋中介机构的业务行为，并对违规行为进行查处。4．如果以上途径都无法解决问题，你可以考虑通过法律途径解决。你可以向当地的法院提起诉讼，或者向公安机关报案，寻求法律援助。二、房屋中介有问题要担责任吗房屋中介在提供服务过程中，如果因为自身过错给承租人造成了损失，应当承担责任。例如，中介在提供与订立合同有关的信息时

2024-02-15

499人看过
法律综合知识
不发工资12333如何投诉

一、不发工资12333如何投诉不发工资12333的投诉方式是向告知不发工资事实，并要求当地的劳动行政部门有权对不发工资的情况介入调查，如查证属实由劳动行政部门给予警告，责令改正。除了拨打12333电话投诉外，您还可以采取以下措施：1．到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉，催讨被拖欠的工资。2．向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3．如果公司存在破产、撤销、关闭等情况，可以向法院申请破产清算或者起诉撤销、解散公司，以维护自己的合法权益。二、不发工资12333投诉需要什么证据不发工资12333投诉需要如下证据：1．能证明在单位上班的证据；2．能证明存在劳动关系的证据；3．能证明用人单位未支付工资的证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证

2024-02-08

455人看过