2018年国家规定多少天陪产假-法师兄

2018年国家规定多少天陪产假

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-06 22:11:04 466 人看过

目前，全国29个省已经明确了陪同生产的假期。数据显示，最短的7天，最长的一个月。同时，大多数地区也明确了在假期期间发放工资和奖金。据统计，目前，除西藏和新疆外，其他29个省已修订了当地计划生育条例，明确了当地陪同生产假（部分地区称为护理假）的期限。其中，最短的产假为7天，最长的产假为1个月，大多数地区的产假为15天。

2018年国家规定的保胎假有多少天

人们通常所说的保胎假是一种泛指，包括两种情况：一种是单位无权剥夺，依法享有的休假。一种是需经单位同意才可请的假。

必须享受的休假

1．产假：98（产前15）＋30（晚育）＋15（难产）＋15（多胞胎每多一个宝宝）（单位为天）

2．产前检查：在医疗机构工作时间均可进行，包括＜孕12周初检。

这里需要注意的是：若是用人单位将其计入病假、旷工，为侵害在职女性合法权益。

3．产前假：妊娠＞7个月，1小时／天，不得要求上夜班。

授乳时间：宝宝未满1周岁，哺乳2次／天，时长30分钟／次，可一起用。

经单位同意可放的假

1．产前假：妊娠＞7个月，若是工作允许，有休假要求，经过单位批准，可于产前两个半月休息。注意，要本人进行申请。

2．哺乳假：产后遭遇困难，若是工作允许，有休假需要，经过单位批准，可获得为期六个半月哺乳假，最长不得超过1年。此假也需本人申请。

3．保胎假：需医生开具证明，按病假处理。证明应为二级以上医疗保健机构开具。若是证实在职女性确有保胎需要，比如患严重妊娠综合征、妊娠合并症，或有习惯性流产史，在本人申请后单位应予批准。

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