个体户可以带上材料和一定量的钱,直接取去当地的社保局缴费,个体户将按照在岗职工月工资的20%或18%缴纳基本养老保险,且只有8%进入个人养老保险金帐户,12%进入养老保险基金帐户专户;医保也一样,3.25%左右进入个人人力资源社会保障卡,8%进入医保统筹基金专户。
一、五险一金都有什么卡
交完五险一金后有社保卡。每月多少钱查询方法如下:①电话查询:拨打社保局服务电话12333查询;②社保中心查询:可以咨询当地的医保部门或单位社保办理人员;③网上查询:1、首先打开自己所在城市办理的医保卡官网网站;2、找到以后直接进入,然后找到信息查询模块点击进入;3、接着点击个人医保查询进入开始查询;4、然后在查询入口输入自己的身份证号码和密码进行查询即可。
二、怎么往医保卡个人账户充钱
单位承担部分按照职工年龄进入个人帐户医保卡的钱用完了充值;对个人也合适.我们这里是每年的七月份医保卡里的钱包括医保卡里的钱用完了不需要自己充值是医保中心定期自动为你充的,只有按照记入个人帐户的情况办理:个人交纳的医疗保险金全部进入个人帐户.相比较而言
三、城乡医保和城镇医保的区别
一、参保对象和缴费方式区别:城镇职工医疗保险参保对象主要为城镇在岗职工和灵活就业人员。而且是由用人单位和职工个人按比例承担医保费用,总的缴费为比例为8%,其中单位缴费比例为6%,个人缴费比例为2%,然后确定缴费基数,按照比例完成缴费,灵活就业人员缴纳职工医疗保险的,缴费比例仍然为8%,并由个人全额承担医保缴纳费用;城乡居民医疗保险主要针对的是农村居民。缴费方式分为年度缴费,而且国家会给予补助,比如现在国家每人每年补助520元,个人每年缴费250元。二、账户管理方式区别:城镇职工医疗保险,单位缴费部分计入医疗统筹基金账户,个人缴费部分计入个人账户。个人账户的医保费用,按月返还到职工社保卡,除了返还个人缴费部分以外,医疗统筹基金的部分会根据年龄返还到社保卡,年龄越大返还的比例越高。住院产生的医疗费用都可以报销,个人账户则主要被用于药店买药或是到医院门诊看病、支付报销比例之外的住院费用等;城乡居民医疗保险全部计入医疗统筹基金,门诊看病不报销,得了高血压、糖尿病是可以报销的。三、享受的待遇区别:城镇职工医疗保险,缴费标准高,报销比例也高,三甲医院住院报销比例高达85%左右,年龄越大报销比例越高;缴费年限是可以累计的,一般需要达到国家规定年限,即可终身享受医保待遇;但是城乡居民医疗保险实缴一年享受一年,缴费年限不累计,三甲医院报销比例只有50%左右。
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苏州社保缴费比例 个体户上海在线咨询 2021-12-17社保缴费比例:1、养老保险:单位交16%,个人交8%。2、生育保险+医疗保险:单位交10%,个人交2%。3、失业保险:单位交0.5%,个人交0.5%。4、工伤保险:单位交0.316%-1.52%,个人不用交。
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的个人的缴费标准和单位社保的缴费标准?重庆在线咨询 2022-10-222016年7月至2017年6月灵活就业人员缴费标准如下:养老保险月缴费分为六档(一档547.68元;二档657.20元;三档876.28元;四档1095.34元;五档2190.68元;六档3286.02元);医疗保险月缴费289.49元(含大额医疗保险)。单位参保基本养老保险缴费比例为27%(其中用人单位缴费比例为19%、职工个人缴费比例为8%);职工基本医疗保险缴费比例为10%(其中用人单位缴费
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省市xx个体户自己缴费的缴费标准重庆在线咨询 2022-10-306元,灵活就业参保人员可根据自身的经济状况和经济承受能力,在以上七个档次中选择缴费.6元和7077,从今年起,灵活就业人员缴纳养老保险费不再到社保中心申报打印单据,按40%、50%、60%、70%、80%、90%、100%七个档次缴费,也不再到社保中心填写养老保险手册,保管缴费单据作为缴费凭证,缴费金额依次为2832元、3540元、4245.6元、4953.6元、6369,携带养老保险手册、身份证
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深圳社保个人缴费有什么标准社保天津在线咨询 2023-04-11深圳社保个人缴费标准: 1、按照个人所缴金额,应是非深户,深圳社保缴费标准如下,公司远比个人缴纳的多。非深户社保最低标准分别为 2、养老保险:2130元,公司缴纳比例13%,个人缴纳8%; 3、医疗保险:4488元,公司缴纳比例6.2%,个人缴纳2%; 4、失业保险:2130元,公司缴纳比例1.00%,个人缴纳0.50%; 5、生育保险:2130元,公司缴纳比例0.50%,个人不需要缴纳; 6、工
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2019最新社保缴费缴费标准2019社保怎么缴宁夏在线咨询 2021-10-29社会保障缴费是指参加各种社会保障保险并缴纳保费的行为。一般来说,特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费。社会保障分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社会保险费缴费比例为:养老保险,单位和个人分别缴纳22%和8%;医疗保险,单位和个人分别缴纳12%和2%;失业保险,单位和个人分别缴纳2%和1%;生育保险单位缴纳0.50%,个人不缴纳;工伤保险单位缴纳0.50%,个人不缴纳