一、关于社保的介绍
社保即社会保险,是一种社会保障制度,社保的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其作用是为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿。在参保费用方面,社保缴费和职工工资以及当地社会的平均工资有关,以月工资5000的为例,每个月的社保费用在500元左右,而按照有关规定,用人公司会承担部分费用,所以参加社保对于职工来说,并不会造成很大的经济压力。
二、社保的补缴条件有哪些
补缴社保,一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴);在男60以下,女50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保断缴,是否必须补缴?不一定。对于养老保险和医疗保险,社保是算累计的,只要在退休前累计缴纳相应的年限,就不需要再进行补缴了,但是在一些城市,如北京、上海、广州等,购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录,其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时,补缴的月份是算作连续的,所以如果中途出现断缴,可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。
三、社保怎么交费
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分,个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。办理地点:去户口所在区的社保局办理,或区县一级的社保局(劳动保障局),最好去之前打电话到当地的社保局先了解一下。个人缴纳社保所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
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社保养老保险一次性补缴条件有哪些新疆在线咨询 2023-08-31养老保险作为我国的社会为保护社会劳动人员的相关权益,而设立的一类养老保障行为。对我国劳动者的晚年有一定的帮助作用。相关的劳动者如还差几年才能达到领取养老保险的,相关的劳动者可以一次性进行缴纳这类养老保险的费用。
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单位补缴社保条件湖南在线咨询 2022-01-27单位补缴条件:在单位上班,单位没有按规定给员工缴纳社保,员工有权利叫单位缴纳。缴纳材料:补缴申请表(一般在当地社保大厅拿或社保局网站可以下载)(盖公章);工资表(要补缴那几个月的工资表明细)(盖公章);劳动合同(盖公章)如果是员工申请劳动仲裁或到法院起诉,需要带材料:补缴申请表(一般在当地社保大厅拿或社保局网站可以下载)(盖公章);工资表(要补缴那几个月的工资表明细,如果劳动仲裁书或法院判决书上有
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社保可以补交吗?社保中断缴费怎么办浙江在线咨询 2022-05-29可以。 1、社保局自缴对于本地人来说,是可以直接到社保局去办理的,可以交城镇职工社保,也可以交城镇居民社保。 2、中介代缴选择一个合适的社保代理机构代为缴纳,是最直接最省心的补救办法,但缴纳的数额会较高,我们需要支付的费用不仅有社保必须的费用,还有社保代理机构的服务费。 3、后续补缴养老和医疗保险的年限都是可以累计的,如果断缴了只要后面补缴够年限就可以。所以我们也可以选择在今后的某个时间补缴,建议
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社保如何补缴自己怎么交社保吉林省在线咨询 2024-05-16个人补缴社保的方式具体如下:1、参保人员可以携带以下材料,以灵活就业人员身份,去当地的医保中心来进行办理,具体资料如下:(1)本人身份证;(2)《职工养老保险手册》;(3)医疗保险证、卡。2、补缴时间计入连续缴费时间,但补缴期间不能享受统筹基金支付的待遇;3、参保人员中止享受医疗保险待遇60天内(含60天)补缴医疗保险费的,从缴费次月起享受统筹基金支付的待遇;等。