企业职工请假单位给交养老保险吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-02-23 17:00:35 193 人看过

缴纳养老保险费。缴纳社会保险费是用人单位的强制性义务,员工离岗、请长假,劳动关系没有解除,只要劳动关系存在,用人单位就应不间断的给劳动者缴纳社会保险。劳动者请事假,用人单位可以不支付工资,但并没有相关规定免除用人单位缴纳社会保险费的法定义务,因此在此期间,用人单位仍应当缴纳社会保险费。

一、用人单位能不给员工交社保吗

用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险费。

二、请事假单位给交保险吗

缴纳社会保险费是用人单位的强制性义务,员工离岗、请长假,劳动关系没有解除,只要劳动关系存在,用人单位就应不间断的给劳动者缴纳社会保险。劳动者请事假,用人单位可以不支付工资,但并没有相关规定免除用人单位缴纳社会保险费的法定义务,因此在此期间,用人单位仍应当缴纳社会保险费。

三、职工产假期间社保单位继续缴纳吗?

应该正常交社保和公积金,并正常支付工资。虽然劳动者休产假,但劳动者与用人单位仍然存在劳动关系,用人单位依法仍然有义务缴交社保,用人单位让劳动者全额缴交的行为,属于违法行为,劳动者可以拒绝。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,劳动者可以向社会保险费征收机构投诉,由社会保险费征收机构依法进行处理。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月02日 09:13
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多养老保险相关文章
  • 单位买养老保险是自己给交还是找单位给交
    个人名义交纳养老保险的需要到户口所在地社保局申请即可,本地户口,可以通过户口所在地社保局或单位交纳社保;而非本地户口或农村户口,只能通过单位方式参保了。一、国家规定必须买社保吗?并不是。如果是单位给员工办理社会保险,完全由单位经办。员工个人只要出示身份证及其复印件就行。如果是个人办理的话,个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种,交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。二、城镇居民医疗保险怎样交城镇医疗保险,个人名义交纳需要到户口所在地医保局申请即可,其参保手续包括:本人身份证,户口簿,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。三、办理社保有哪些方式社保办理有2种方式:(—)个人名义交纳需要到户口所在地社保
    2023-03-21
    287人看过
  • 事业单位加入企业职工养老保险是个错误选择?
    [导读]:事业单位改革难,事业单位养老保险制度改革更是难中之难。自2008年启动5省市事业单位养老保险制度改革试点,事业单位养老保险向企业看齐以来,利益所涉阻力重重,改革并无实质推进。本身就问题多多的企业职工养老保险制度,显然无法承载事业单位加入其中。改革方向需要重新梳理。破解乱局,需要精细的制度设计。中国养老金制度,不改不行。谈及中国养老金改革现状,清华大学养老金工作室主任杨燕绥直言,公务员养老金过高成为众矢之的,事业单位养老金改革僵局难破,城镇国有企业职工养老金待遇逐年下降。作为中国养老保险改革的见证者,她指出,现行的城镇企业职工养老保险是一个先天畸形的制度,亟待结构调整,而让事业单位加入到城镇企业职工养老保险这样一个本身就问题重重的制度中去,只会让整体结构调整更加艰难,事业单位改革也会遭遇搁浅。作为中国养老保险试点改革清华方案的主要设计者,杨燕绥为沉疴多年的养老保险开出的药方是,建立
    2023-06-07
    341人看过
  • 事假请假医疗保险和医疗保险单位给交吗?
    在员工履行事假的过程当中,受雇方仍须确保缴纳社会保险金。此举是由于强制性的国家要求施加给雇主单位的责任,与员工的请假行为无任何关联性。即便员工暂时离岗或者申请较长时间的假期,只要其与雇主之间的劳务关系持续存在,雇主要承担起持续不断地为该劳动者缴纳社会保险费用的职责。虽然员工履行事假期间,雇主有权暂停发放其薪酬,然而却并未有任何的法律条款明确授权雇主豁免其所应承担的缴纳社会保险费的法定义务。因此,在这个短暂的时间段内,雇主仍然需要依照既定规范,按时足额地为员工缴纳相应的社会保险费用。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按
    2024-05-08
    225人看过
  • 职工的养老保险是单位缴纳吗
    职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。《中华人民共和国社会保险法》第十条
    2024-05-12
    303人看过
  • 单位可以只交失业保险不交养老保险吗
    一、单位可以只交失业保险不交养老保险吗身为员工,我们必须要参与到基本养老保险以及失业保险的项目当中来,并付出相应的保费。然而,若雇主未能及时、足额地支付社会保险费用的话,法定的社会保险费征收机构有权予以强制执行,要求其在指定期限内补交相应款项或补足差额部分。如仍然未能履行该义务,则需面临罚款等相关惩罚措施。《劳动保障监察条例》第二十七条用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额一倍以上三倍以下的罚款。《社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。二、单位可以只给员工交工伤险吗关于单位是否可以是给员工交工伤险的问题,根据相关规定,单位一般不能单独买
    2024-03-16
    87人看过
  • 企业化管理的事业单位实行城镇企业职工基本养老保险
    根据《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)中“实行企业化管理的事业单位,原则上按照企业养老保险制度执行”的规定,凡按国发[1997]26号文件规定,参加城镇企业职工基本养老保险的企业化管理的事业单位的职工及其退休人员,其退休金的计发和待遇调整一律按我省有关企业养老保险政策确定的标准,由统筹基金支付。参见:关于参加城镇企业基本养老保险的部分事业单位离退休人员增加离退休待遇的批复(豫劳社养老[2001]42号)发布日期:2001年9月18日执行日期:2001年9月18日
    2023-06-09
    228人看过
  • 没有工作单位自由职业该如何交养老保险
    没有单位,自己个人也可以缴纳,就是要把本来应该单位缴纳的部分,也一并自己缴纳,目前个人是基数的11%,单位是基数的36%目前的政策是累计缴纳满15年(180个月)就可以在法定退休年龄后领取养老金,具体金额是有个公式计算的,现在是不可能知道你到退休年龄的时候能有多少的,因为每年都会提升调整数字的。这个基数每年都会有所提升和调整的,具体要看你所在地区,我这里告诉你我的也没有用的。你去你的户口所在地的街道询问即可缴纳。你如果还是不明白就打12333电话,劳动保障专门询问一下吧。
    2023-05-09
    232人看过
  • 自由职业者养老保险和单位职工的养老保险有什么区别?
    一、自由职业者养老保险和单位职工的养老保险有什么区别?1、付款性质不同:单位职工:支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。自由职业者:个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。2、资格不同:单位职工:支付养老保险的前提是有一份正常的工作和一个单位,但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方,都可以交给社会保障人员。自由职业者:缴费养老保险不需要工作,但它通常是一个本地账户。3、支付的额数不同。单位职工:一半资金自己出,一半单位出,或者大部分是单位支付的,个人的份额很低。自由职业者:全部养老保险的金额都是自己出,对于没有职业的人来说负担有些大。二、养老保险主要特点一是由国家立法,强制实行,企业单位和个人都必须参加,符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金。二是养老保险费用来源,一般由国家、单位和个人三方或
    2023-01-20
    197人看过
  • 休产假单位停发工资保险单位还给交吗
    一、休产假单位停发工资保险单位还给交吗虽然劳动者休产假,但劳动者与用人单位仍然存在劳动关系,用人单位依法仍然有义务缴交社保,用人单位让劳动者全额缴交的行为,属于违法行为,劳动者可以拒绝。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,劳动者可以向社会保险费征收机构投诉,由社会保险费征收机构依法进行处理。相关法律规定:《中华人民共和国社会保险法》第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。二、女职工在休产假期间有哪些待遇假期间的工资标准:依据相关法律规定,劳动者在法定休假日用人单位应当依法支付工资。工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴。劳动者生育或者实施计划生育手术依法享有休假期间,用人单位应当支付其工资,劳动合同、集体合同均未约定的,按照劳动者本
    2023-05-04
    164人看过
  • 行业统筹单位的非国有企业职工的基本养老保险
    1、行业统筹单位中尚未参加基本养老保险社会统筹的非国有企业及其职工,符合参保条件的,都要依法参加基本养老保险,纳入河南省省直企业基本养老保险社会统筹范围,履行缴纳基本养老保险费的义务,并按规定享受相应的基本养老保险待遇。2、参加基本养老保险社会统筹的非国有企业的在职职工和退休人员的基本养老保险关系,从参加省直统筹当月起,由河南省城镇企业社会保险基金管理中心负责管理,并由“省企业社保中心”对统筹单位全额征缴基本养老保险费,对离退休人员养老金实行社会化发放。3、各行业统筹单位应明确专门的管理、办事机构和专职人员,负责行业所属非国有企业及其职工的基本养老保险业务工作。参见:关于进一步扩大省直统筹基本养老保险覆盖范围若干问题的处理意见(豫劳社养老[2002]26号)发布日期:2002年6月24日执行日期:2002年6月24日
    2023-06-09
    325人看过
  • 事业单位养老保险与企业养老保险的区别是什么
    区别:1、过渡性养老金的计算时间:由于2014年10月之前,事业单位普遍没有个人交纳保险,建立个人账户,因此,过渡性养老金的计算时间就是从2014年10月之前。2、缴费基数不同:机关事业单位养老保险缴费基数应不低于档案工资和离退休费两项之和,企业单位养老保险的缴费基数按实发工资或社会平均工资。3、缴费比例不同:企业参加保险的人,缴费基数都不高多数是在最低缴费基数60%上下浮动,事业单位是按照实际的福利待遇确定的缴费基数,一般都会在社平工资的百分之百以上,高的甚至到150%到200%。4、养老金计算不同:事业单位基本养老金计发比例为0.4%,退休金与退休年龄有关,企业职工基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。5、发放方式不同:事业单位的退休人员基本养老金由社会保险经办机构统一实行社会化发放,而企业的养老金由社保局统筹
    2024-05-10
    290人看过
  • 长期请假期间单位给不给交保险
    要的,为员工提供社保是单位的法定义务,不能因为请假等原因而取消。在合同期内,员工请假经单位同意的,员工只需要支付保险的个人部分,不需要承担单位应承担部分。社会保险由用人单位和职工共同承担并缴纳。属于个人应当缴纳的部分,由用人单位在职工工资中代扣代缴。属于用人单位缴纳的部分,由用人单位承担。一、劳动单位不给员工缴纳社会保险用人单位不为员工缴纳社保,违背劳动法律的规定,不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为,均需要承担相应的法律责任。相关法律规定职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位依法履行代扣代缴义务时,任何单位或者个人不得干预或者拒绝。用人单位未按时足额代缴的,社会保险经办机构应当责令其限期缴纳,并自欠缴之日起按日加收0.5%o的滞纳金。用人单位不得要求职工承担滞纳金。二、个人因私事请假一个月保险需要自费么不需要,只要双方存在劳动关系,就要缴纳。在合同期内,员工请假经单位同意的,员
    2023-03-29
    465人看过
  • 事业单位和机关单位职工养老保险能否补缴?
    职工养老保险可以补交。一般来说,补交养老保险可以是单位补缴,也可以是个人补缴。如果是单位补交的,用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明,以及工资收入凭证。职工养老保险缴费标准职工养老保险缴费标准主要由当地的缴费基数来决定。养老保险缴费基数指的是上一年度全市职工月平均工资(包括工资、奖金、津贴、补贴等收入)。连续缴纳养老保险15年及以上的消费者,退休后可按月领取养老保险。领取养老保险金,需要办理正式的退休手续。在职职工由单位填写《退休人员审批表》,带上职工档案前往劳动刑侦部门审批,审批无误的由市社保经办机构计算退休待遇,发放《xx市离退休(职)人员花名册》。企业可凭借花名册领取退休证前往指定银行领取养老金领取存折,发放给职工,养老金会按月打入存折。《中华人民共和国社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金
    2023-07-11
    239人看过
  • 单位职工未交养老保险是否能补缴
    单位整体未参保的应从企业注册成立之日起为职工全员参保,补缴基本养老保险费。在2009年12月底前主动补缴养老保险费的,可以按优惠政策补缴。但补缴的时间最早不早于1995年1月(乡镇企业最早从2003年1月起补缴),有视同缴费年限的,应按最早补缴时间补缴(即将企业和个人实行缴费制度后,应缴费的时间均补缴齐,其中,建立个人账户后连续缴费满5年以上,才能计算视同缴费年限)。整体未参保单位参保补缴,应全员参保补缴。单位全员补缴后,由原单位负担养老保险费用的退休人员,从全部补缴资金到账后的下月起纳入基本养老保险统筹范围,从纳入统筹的次年起参加基本养老金调整。纳入统筹时原单位负担退休人员的养老金按2007年底的实际发放额加2008年以后调待全省平均增加额核定。补缴范围:这次享受补缴基本养老保险费优惠政策的,包括未参保企业和人员及中断缴费的企业和人员。不包括按规定核定了缴费基数但有历史欠费的企业和人员,
    2023-03-20
    145人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后,由政府提供物质帮助,保障其基本生活需要的一项社会福利制度。 政府建立养老保险基金,并以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费。... 更多>

    #养老保险
    相关咨询
    • 企业下岗职工养老保险要不要单位给交
      宁夏在线咨询 2023-07-15
      (一)国有企业改制采取重组、联合、兼并、租赁、承包经营、合资、转让国有产权和股份制等多种形式进行,包括转让国有控股、参股企业国有股权或者通过增资扩股来提高非国有股的比例等,必须制订改制方案。 (二)国有企业改制方案可由改制企业国有产权持有单位或主管部门制订,也可由其委托改制企业或者中介机构制订,但向本企业经营管理者转让国有产权的改制方案不得委托该改制企业制订。 (三)国有企业改制方案应包括以下主要
    • 企业不给职工交养老保险违反哪条养老保险法
      黑龙江在线咨询 2022-07-26
      社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。原则上单位必须缴纳全部的社会保险。社会保险具有以下特点:社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标准是劳动者的人身;社会保险的主体是特定的。包括劳动者(含其亲属)与用人单位;社会保险属于强制性保险;社会保险的目的是维持劳动力的再生产;保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工,不包括其他社会成员。保
    • 在企业单位工作4年半没有交过职工养老保险
      陕西在线咨询 2022-07-14
      关于“企业单位养老保险缴费比例”:如下各地缴纳社保比例或许有些不同,详情咨询当地社保局。另外,需要确认2500元是工资基数,不包括其他的部分。通常情况下:养老保险单位缴20%,个人缴8%单位缴纳500,你缴纳200医疗单位缴6%,个人缴2%单位缴纳150,你缴纳50,另外,有大病统筹的,你再单独缴纳10元。失业单位2%,个人缴1%单位缴纳50,你缴纳25工伤单位0.08%个人不用缴单位缴纳4元生育
    • 单位给职工缴纳社会保险可以只交养老保险吗
      山西在线咨询 2022-06-30
      个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。 “五险一金”,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、(包括大病保险)失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,员工个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。
    • 事业单位职工判后还能交养老保险金吗?
      江苏在线咨询 2022-10-20
      根据是《劳动合同法》第三十九条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:……(六)被依法追究刑事责任的。”:刑满后可以继续交。《关于进一步做好刑满释放、解除劳教人员促进就业和社会保障工作的意见》(综治委4号)“(十一)城市(含城镇)户籍的刑释解教人员在服刑、劳教前已参加失业保险或正在领取失业保险金,其刑满释放或解除劳教后,符合条件的,可以按规定享受或恢复失业保险待遇。对被判刑或劳教