社保几月扣-法师兄

社保几月扣

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-07 14:51:46 192 人看过

一般是参保后的次月扣当月和次月两个月的费用，系统设定这个的目的就是为了防止员工当月入职没有几天又自动离职，员工的工资还不能够抵掉其缴纳的社保，造成不必要的损失，也就是当月增员当月减员不产生社保费。

一、离职最快什么时间上社保报销

如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保，即便是其只有一天的上班时间。

二、15号入职社保当月还是下月交

：看情况，不同地方的社保缴纳时间也是不大一样的，地方的制度不一样，有当月交下月，有当月交当月，社保通常是月底进行保险增减和申报，月初进行缴费。社保都是当月月初缴纳的，先由公司支付，之后再在员工工资中扣除个人缴纳部分，具体可以去问公司人事部。

三、入职当月扣两个月社保

入职当月工资中只能扣除当月的社保费用,不能扣除两个月的费用。没有法律规定,劳动者第一次交社保要交二个月的,劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当依法给劳动者缴纳社保,用人单位一次扣取劳动者二个月的社保个人部分是不合理的,通常属于用人单位为了方便自己内部的操作实施的违规操作。

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