双方根据中国有关法律规定,在合法自愿基础上,经协商签订本合同,共同遵守。
发包方:____________________________________
地址:____________邮码:____________电话:____________
法定代表人:____________职务:____________
承包方:____________________________________
地址:____________邮码:____________电话:____________
法定代表人:____________职务:____________
双方根据中国有关法律规定,在合法自愿基础上,经协商签订本合同,共同遵守。
第一条承包形式为上交利润递增包干。
第二条承包期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。
第三条上交利润数额
1.承包方上交利润包干基数为________元。
2.承包方按____递增____%比例上交利润。
3.承包方上交利润时间按____计算,即____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元;____年____月交____元。
第四条企业留利分配
项目
生产发展基金%
福利基金%
奖励基金%
企业留利
第五条国家指令性产品供应计划和生产计划
第六条主要经济技术指标
1.____年末固定资产原值____万无,承包期间固定资产增值总额为____万元,其中____年____万元;____年____万元;____年____万元;____年____万元;____年____万元。
2.国家资产的维护________________________________________;设备完好率____%;固定资产净值率________%。
3.新产品开发____项,主要新产品是____________________________。
4.承包期间技术改造投资总额____元;____年为____元;____年为____元;____年为____元。
5.产品质量要求________________________。
6.主要物资能源消耗指标______________________________________。
7.安全生产和双保指标_______________________________________。
8.出口创汇指标_____________________________________________。
9.产值指标_________________________________________________。
10.上交利润________________________________________。
第七条贷款归还,承包前的债权债务处理:_____________________。
第八条双方权利和义务
(一)发包方:
1.应按承包合同规定,监督企业管理好资产,监督企业依法经营,照章纳税,履行合同;做好指导、协商、服务工作。
2.承包方因经营管理不善,在____时间内完不成上交利润____%,或严重违法经营,或____的,发包方会同有关部门核查后,可依法定程序解除承包合同或者更换经营者。
3.按合同规定兑现奖罚条款。
4.____________________________________________。
(二)承包方:
1.承包方的经营者____是企业在承包期内的法定代表人,对企业的生产经营管理活动负有全面责任,按照《中华人民共和国全民所有制工业企业法》第45条规定行使职权。
2.在国家法律、政策、计划允许的范围内,承包方有权建立以经营者为首的生产经营管理系统。
3.承包方必须遵守国家法律,执行国家政策和计划,完成合同规定的各项指标和任务,维护国家、企业和职工的合法权益,正确处理企业内部的分配关系。
4.承包方完成或超额完成承包指标时,分别下列情况,对企业经营者进行奖励:
(1)____________________________________________。
(2)____________________________________________。
(3)____________________________________________。
5.承包方完不成承包指标时,分别下列情况,对企业经营者进行处罚:(1)____________________________________________。
(2)____________________________________________。
(3)____________________________________________。
6.________________________________________________________。
第九条违约责任
1.发包方违约或非法干预,给承包方造成经济损失,相应调整当年上交利润或延长承包期限。
2.承包方完不成上交利润指标,除由经营者和其他负责人按合同规定赔偿外,不足部分以企业资金补足。
3.____________________________________________。
第十条解决合同纠纷的方式:执行本合同发生争议,由当事人双方协商解决。协商不成,按()项处理:
(1)由____仲裁委员会仲裁。(2)向____人民法院起诉。
第十一条双方约定的其他事项
本合同自____起生效。合同正本一式两份,发包方、承包方各执一份,副本一式____份,分送____,____,____。
发包方:____________________________
法定代表人:____________
____年____月____日
承包方:____________________________
法定代表人:____________
____年____月____
-
本企业建筑工程承包合同可以转包多少次
257人看过
-
企业如何保存劳动合同文本
121人看过
-
承包企业违约补偿合同
212人看过
-
食堂承包文本
466人看过
-
林业承包合同(农业承包合同)
128人看过
-
日本企业文化传承的启示
382人看过
仲裁委员会是自律性社会公益组织,是非营利性事业单位法人,经省司法厅登记,挂靠于政府法制局。经费主要靠国家财政拨款,又通过自己的办案活动取得一定的收入。仲裁会可以为被聘用的没享受退休待遇的工作人员缴纳三金。... 更多>
-
合伙企业承包协议书范本广东在线咨询 2022-03-25合伙承包协议订立合同各合伙人:姓名____________,性别____________,年龄____________,住址__________________。姓名____________,性别____________,年龄____________,住址__________________。姓名____________,性别____________,年龄____________,住址______
-
企业如何保存劳动合同文本天津在线咨询 2022-07-08用人单位应依法妥善保存好劳动合同。劳动合同法第十六条规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同法第五十条规定,用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。 用人单位可采取以下措施,妥善保存劳动合同文本: 一是建立指定专人专管制度,将劳动合同文本及时存放在指定地点,并定期清理劳动合同存档情况,查漏补缺 二是建立实行劳动合同签收备案表制度,载明员工姓名、职务、劳动合同起止
-
施工企业能和承包企业签订合同吗?山西在线咨询 2022-11-08施工企业分公司能否签订合同要看是否有建筑施工资质和营业执照,二者缺一不可。具有营业执照的分公司可以签订合同,但是比较特殊的行业,如属建筑类合同,则需要具备相应的特殊资质,如分公司无相关资质,则可能存在违反国家强制性法律规定,导致合同无效。特殊行业的合同需要向有关主管部门备案登记。
-
施工专业分包合同(示范文本)合同范四川在线咨询 2022-10-20第一部分协议书承包人(全称):______分包人(全称):______依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,鉴于_______(以下简称为“发包人”)与承包人已经签订施工总承包合同(以下称为“总包合同”),承包人和分包人双方就分包工程施工事项经协商达成一致,订立本合同。一、分包工程概况分包工程名称:__________
-
文印业务承包合同都怎样弄河南在线咨询 2022-07-27甲方: 乙方: 甲方就新校“文印部”承包事宜达成如下协议: 一、甲方提供文印室一间,二手复印机两台,三斗桌两张,公文柜一个,办公椅两把,并提供水、电。乙方以图书馆的名义在道开设“文印部”,每年向甲方交设备费及管理费元。 二、协议期限年(从年月日起到年月日为止)。 三、乙方应在年月日前向甲方交清壹年的使用及管理费用,逾期不交,按自行终止协议处理。 四、几点说明: 1、乙方只限经营复印、油印、打印等业