劳务分包纠纷处理的情况有哪些
来源:互联网 时间: 2023-08-09 15:54:56 457 人看过

劳动分包合同纠纷的处理方式主要有:1。协商:劳动分包双方直接就纠纷进行协商,寻找具体的纠纷解决方案;2、调解:劳动分包双方就已经发生的合同纠纷向人民调解委员会申请调解;3、仲裁:双方在协议中约定有仲裁条款的,可以申请仲裁;4、诉讼:协商不成,无法调解的,可以直接提起诉讼。

建筑工程劳务分包纠纷处理方式有哪些?

(1)协商解决。双方当事人在平等自愿的基础上,通过友好协商、互谅互让达成和解协议,进而解决纠纷。

(2)调解解决。在有关组织(如人民调解委员会)或中间人的主持下,在平等、自愿、合法的基础上分清是非、明确责任,并通过摆事实、讲道理,促使双方当事人自主达成协议,从而解决纠纷。

(3)仲裁解决。纠纷当事人根据纠纷前或者后达成的仲裁协议或合同中仲裁条款向仲裁机构提出申请,由仲裁机构依法审理,作出裁决,并通过当事人对裁决的自觉履行或由一方向人民法院申请强制执行而使纠纷得以解决。

(4)诉讼解决。通过打官司解决,它指纠纷当事人一方依法向人民法院起诉,由法院依法审理,作出判决或裁定,通过当事人对生效裁判的自觉履行或人民法院的强制执行而解决纠纷。

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