无合同是否有赔偿机制？-法师兄

无合同是否有赔偿机制？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-01 18:54:43 67 人看过

如果没有劳动合同，就会有补偿。根据法律规定，双方未签订书面劳动合同的，用人单位在终止或者解除劳动关系时，需要依法向劳动者支付经济补偿金。如果不依法支付经济补偿金，还需要额外支付经济补偿金。用人单位非法解除劳动关系的，劳动者可以要求赔偿；用人单位解除劳动关系的原因符合劳动合同法规定的，不需要支付经济补偿或者赔偿金。

承租的土地拆迁有补偿吗

法律上规定征收土地的，需按照被征收土地的原用途给予补偿。但是，在将农村集体所有的土地作为非农业用地使用的，有一定条件限制，违反规定使用的涉及违法。

按当前的规定是，农村集体所有的土地使用权不得出让、转让或者出租于非农建设。要是真是想要租赁土地用于任何单位和个人建设，需要使用土地的，首先要依法申请使用国有土地。要将土地用于建设的需要经过下面的合法途径：

1、土地得先符合土地利用总体规划、城市总体规划、村庄和集镇规划，纳入年度土地利用计划；

2、依法办理农用地转用审批手续。

若未依法办理农用地转用审批，国家机关工作人员批准通过“以租代征”等方式占地建设的，属非法批地行为；单位和个人擅自通过“以租代征”等方式占地建设的，属非法占地行为，会被依法追究有关人员的法律责任。

所以，要是建厂用地的来源不合法的，那么在拆迁的时候还可能涉及违章，具体的赔偿就比较难确定了。

土地租赁合同签订之后，对于合同双方当事人来说，都需要严格遵守合同约定。然后合同其中一方当事人没有按照合同内容履行自身的义务，将会按照违约行为对此进行处理，一般需要承担赔偿损失等违约责任。但具体的赔偿方式可以按照合同约定确定。

《中华人民共和国民法典》

第七百零五条【租赁最长期限】租赁期限不得超过二十年。超过二十年的，超过部分无效。

租赁期限届满，当事人可以续订租赁合同；但是，约定的租赁期限自续订之日起不得超过二十年。

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