暑假工扣押身份证是合法的吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-24 10:13:12 234 人看过

暑假工扣押身份证是不合法的。

任何组织或者个人不得扣押居民身份证。但是,公安机关依照《中华人民共和国刑事诉讼法》执行监视居住强制措施的情形除外。

非法扣押他人居民身份证的,由公安机关给予警告,并处二百元以下罚款,有违法所得的,没收违法所得

暑假工是否是劳动关系

不是劳动关系,学生在校外开展勤工助学活动中,学生勤工助学管理服务组织必须经学校授权,代表学校与用人单位和学生三方签订具有法律效力的协议书。生私自在校外打工的行为,不在法律上的规定之列。

建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

学生打暑假工不属于劳动关系。企业有合法的营业执照,符合单位主体,那么单位和员工之间就存在劳动关系。如果企业非法经营是指还未获得营业许可,不能构成单位的主体,那么员工和单位之间存在的仅仅是雇佣关系,劳动关系并不成立。

劳动关系是指劳动者与用人单位在劳动过程中建立的社会经济关系。从广义上讲,任何生活在城市和农村地区的劳动者与任何性质的雇主之间的社会关系都属于劳动关系的范畴。狭义上说,现实经济生活中的劳动关系是指根据国家劳动法律法规规范的劳动法律关系,即双方由一定的劳动法律法规规定和确认的权利义务联系在一起,其权利义务的实现由国家强制保障。

《居民身份证法》第十六条,有下列行为之一的,由公安机关给予警告,并处二百元以下罚款,有违法所得的,没收违法所得:

(一)使用虚假证明材料骗领居民身份证的;

(二)出租、出借、转让居民身份证的;

(三)非法扣押他人居民身份证的。

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