员额制可以干到退休吗
来源:互联网 时间: 2023-03-31 10:02:05 205 人看过

可以,但没有退休金。劳动者依法退休后,可以依法享有养老保险金,不再享受原来的工资,基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

一、灵活就业养老退休可以领多少

灵活就业的养老保险,退休能领多少,应当根据实际情况进行确定。当事人在退休时,可以按月领取基本养老金的,基本养老金会根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素进行确定。因此,只能按照当事人的实际情况,确定可以领取多少的基本养老金。

二、退休后最高能拿多少养老金?

养老金由两部分组成,个人账户养老金和基础账户养老金,个人缴纳的养老保险纳入到个人账户中,单位缴纳的养老保险纳入到基础账户中。

养老金=个人账户养老金+基础账户养老金;个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数(计发月数:50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

这个是还是很好理解的,就是这15年你一共交了多少养老金。注意这里的只是个人账户,只是个人交的养老保险金总和,不包括企业交的那部分。

基础账户养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;

本人指数化月平均缴费工资:指标政策业务意义的计算公式为:S=[X1×(C1/C1)+X2×(C1/C2)+...Xi×(C1/Ci)+...Xj×(C1/Cj)

]/n。

注:公式中,X1、X2...Xi...Xj为参保人员退休前1年、2年、……、j年本人缴费工资额;

(C1、C2...Ci...Cj为参保人员退休前1年、2年、……、j年全国/省/地市“职工平均工资”或称“社会平均工资”;

n为企业和职工应缴纳基本养老保险费的月数合计(等于12N,N为企业和职工应缴纳基本养老保险费的年限)。

这个比较复杂,为了方便计算,我们假设每一年的社保基金都是当年的全省在职员工的平均工资。)

养老金:我们以河南省男职工小王为例,假设这15年的本人指数化月平均缴费工资就是10000元。从2018年开始缴纳养老保险,到2033年退休时60岁整,前一年在岗职工平均工资是20000元。

个人账户养老金=10000×8%×12×15÷139=1035.97元;基础账户养老金=(20000+10000)÷2×15×1%=2250元;

那么小王退休后每个月领取的养老金就是1053.97+2250=3303.97元。(会根据当地上年度平均工资进行调整)

小王大概多久可以回本呢?这15年缴纳的养老保险金额是:10000*8%*12*15=14.4万元。

不考虑通胀等因素,从纯数字的角度来看,144000÷3303.97=43.58,也就是说44个月基本上就回本了。此外养老金的领取金额与缴费基数、领取年限都有关联。

三、企业退休职工养老金怎么计算

企业职工退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成。

(1)基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)+2*缴费年限*1%。

(2)个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额+计发月数。

(3)过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。

计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资x统账结合前的缴费年限x1.2%。

(4)过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金。

(5)本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时全省(市)上年在岗职工月平均工资*本人平均缴费工资指数。

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