是否只有事业编才有退休金
来源:法律编辑整理 时间: 2023-07-11 08:13:04 493 人看过

不是只有事业编才有退休金。因为公务员和事业单位退休拿是财政订制的工资,而普通企业员工是按照相关法律缴纳保险后拿的养老保险金,所以企业退休后工资相对要低不少。目前国家正在研讨这块的政策不久后可能会出台相应方案。根据相关法律规定,国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。

事业单位退休金新政策

对于机关事业单位干部职工来说,2014年10月是一个非常关键的时间节点,因为机关事业单位老人、中人和新人都是以这个时间节点进行区分的。

2014年10月,机关事业单位与企业养老保险实现并轨,从这个时间开始,机关事业单位工作人员就跟企业一样开始自行缴纳养老保险了。

在这个时间节点以前参加工作,以后退休的人员我们称之为机关事业单位中人。为了保证中人待遇稳定,因此给中人设置了10年过渡期,目的就是限高提低,就是不让过渡期中人退休待遇过分高于老人,也不能让他们退休待遇低于老人,设定了一个合理的增长比例。过渡期结束后,将完全跟企业一样实现统一的养老金计算方法。

到了2024年10月,中人10年的过度期将结束,那么养老金的待遇会出现什么变化呢?

我觉得2024年10月以后退休的人员到手的养老金会逐渐增多,因为社会平均工资总体是上涨的。

机关事业单位中人和新人退休后,退休工资由两部分组成,一个是月养老金,另一个就是职业年金。

《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月25日 04:38
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多退休相关文章
  • 事业编工资4500退休金多少
    4500*(1+60%)/2*16*1%=429元;个人账户余额有42000/139=302.15元。每个月可以领取429+302.15=731.15元。这只是粗略地计算了发放金额,每个月具体到账的金额,还是要以社保卡实际发放为准。养老金指的是退休金。养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。事业编工资一般发几个月事业单位13个月工资发放执行标准的法律规定有,一般来说,企业发放双薪是根据自己的政策来指定的。事业单位第十三个月工资低于基本工资不违法,第十三个月工资属于用人单位福利性质,属于用人单位根据自身的情况制定的奖励标准,没有法律规定其必须要高于本地最低工资要求。《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达
    2023-08-11
    143人看过
  • 编制退休和企业退休金区别
    编制退休和企业退休金区别:1、退休金构成有区别:事业单位退休金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、职业年金四个部分构成;企业退休金则由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金三个部分构成;2、缴费基数有区别:机关事业单位和国有企业原则上都是按国家统一要求的社保缴费基数规定缴纳社保的。但是很多的私营企业单位为了省钱,选择最低缴费基数给职工缴纳社保;3、缴费比例有区别:事业单位一般是按照实际的福利待遇确定缴费基数,通常会在社平工资的百分之百以上,高的甚至可达150%-200%;而企业参保的人,缴费基数则不是很高,大多是在最低缴费基数60%上下浮动,这也导致了事业单位退休金和企业退休金的差距;4、缴费年限有区别:事业单位的工作人员,工作和收入都较为稳定,很多人从参加工作到退休,都是在事业单位工作,加上在养老保险制度实施之前的工龄要视同为缴费年限,因此退休时,很多人的缴费年限可达35年到4
    2023-08-11
    402人看过
  • 无编制教师是否有资格领取退休金?
    没有编制的老师是没有退休金的。退休后,有编制叫离休,工资随干部退休可上调。而无编制,只能取得社保养老金。(有编制退休工资不降。还有可能涨。但社保退休就看你现在的社保水平了。教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师的退休金比例。父亲缓刑子女能考老师编制吗父亲缓刑子女能考老师编制。但政审不一定能通过,被录用的概率太小了。入党,考公务员,教师编制等三代以内都受影响。政审主要是调查家人情况,会到所有直系亲属单位调查情况.如果有直系亲属正在服刑,那么子女政审会被判定为不合格,然后取消录用资格。这一规定不仅仅限于警察和执法类公务员,所有类型公务员的录用均适用.父亲正在缓刑期间,应该还不算严格意义上的”正在服刑”,可能会视情节轻重,决定对子女政审的判定是否合格。《中华人民共和国教师法》第三十条教师退休或者退职后,享受国家规定
    2023-07-04
    209人看过
  • 根据法律规定只有国企才有退休金吗?
    在我们的现实生活当中,退休金对于很多的普通劳动者来说是非常重要的,因为日后,他们的生活来源之一就是退休金,当然退休金他的缴纳的年限必须要达到一定的时间,这样才能够领取,很多人对此都想要清楚的了解一下根据法律规定只有国企才有退休金吗?一、根据法律规定只有国企才有退休金吗?并不是只有国企才拥有退休金,无论国企还是私企,只要是劳动者参加了社会养老保险,并足额交纳了保险金,到退休时都会拿到退休金.所不同的是现在一部分国企实行了年金制度(即过去的补充养老保险),参保者在退休时可以得到这一笔补偿金。二、2020年以后退休金发放的标准是什么?2018以后退休金发放新政:退休金按工龄发,年龄很重要,工龄更重要!退休金:企业、事业单位职工退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分,公司必须给予的一次性较大额酬劳。当某个岗位、职业的员工超过规定年龄或年资不能再继续工作时,雇主必须给予一大笔钱作为员工劳苦一生
    2024-01-07
    96人看过
  • 工勤编和事业编退休后待遇
    公务员退休后的待遇按照职务级别,事业编制退休后的待遇按照职称高低发放,公务员的退休工资比事业单位和企业要好些。一、公务员病故后抚恤标准一、根据不同情况发放的金额不同。(一)一次性抚恤金发放标准:国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金发放标准为:烈士和因公牺牲的;为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的,为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。(二)一次性抚恤金计发办法:国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金的计发办法为:1、国家机关在职工作人员死亡,一次性抚恤金按本人生前最后一个月基本工资为基数计发。其中:(1)公务员,为本人职务工资和级别工资之和;(2)机关技术工人,为本人岗位工资和技术等级(职务)工资之和;(3)机关普通工人,为本人岗位工资。2、国家机关离退休人员死亡,一次性抚
    2023-03-15
    408人看过
  • 30年后事业编人员的退休金是多少?
    事业编30年退休金多少是3000元。每个地区的计算是有一定的区别的,具体情况,我们要咨询当地社保局进行咨询。按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等,和工人的退休金一样。由于每个地区的计算的方法是有一定的差异的。另外,公务员工资的计算,主要是包括职务工资、级别工资、基本工资、福利费等部分组成,也是要具体情况具体分析。带编入伍给什么事业编带编入伍的事业编制岗位和转业士官安置的事业编制的岗位的区别。虽然两者都是事业编,但是却有着非常大的差别。带编入伍的编制指的是事业编里的事业编管理岗和专业技术岗,而转业士官安置的事业编仅指事业编里的事业编工勤岗。《中华人民共和国社会保险法》第十一条基本
    2023-07-06
    213人看过
  • 事业编制退休金的计算公式是什么
    一、事业编制退休金的计算公式是什么?养老金=基础养老金个人账户养老金。1、基础养老金计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%其中,本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。2、个人账户养老金计算公式为:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(60周岁为139,50周岁为195)二、法定退休年纪《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的规定:1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。2、从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。三、办理退休的流程
    2023-04-13
    58人看过
  • 退休年龄的事业编制是否可以不交?
    我国关于职工退休年龄有明确规定,男职工六十周岁退休,女职工的退休年龄关键要看单位性质和编制身份;事业单位中女职工的身份是干部编制的,应该是五十五周岁退休,工人编制的是五十周岁退休;如果事业单位女职工是技术人员并且是高级职称的,根据单位实际工作需要,在单位同意的前提下可以申请延长退休年龄,原则上是一年一聘;如果单位工作不需要也就不能延长退休年龄。事业编试用期会被辞退吗事业编试用期可能会被辞退。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。《中华人民共和国劳动法》第七十三条劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇:(一)退休;(二)患病、负伤;(三)因工伤残或者患职业病;(四)失业;(五)生育。
    2023-07-12
    60人看过
  • 没有编制的老师有退休金吗
    律师解答:有。有。退休后,有编制叫离休,工资随干部退休可上调。而无编制,只能取得社保养老金。(有编制退休工资不降。还有可能涨。但社保退休就看你现在的社保水平了。教师退休或者退职后,享受国家规定的退休或者退职待遇。县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师的退休金比例。《中华人民共和国教师法》第三十条县级以上地方人民政府可以适当提高长期从事教育教学工作的中小学退休教师的退休金比例。
    2024-05-12
    153人看过
  • 事业编辞职后退休金受影响吗
    劳动者辞职的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保满15年,并且到了退休年龄的,劳动者是可以按月领取养老金的。养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。一、五险交满15年后满多少岁可以领退休工资养老金需要缴满15年,并且到法定退休年龄后才可以领取,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后,从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度,国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。新的参统单位缴费费率确定为10%,个人缴费费率确定为8%,个体工商户及其雇工,灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员,根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者,缴费基数在规定范围内可高可低,多交多受益。职工按月领取养老金必须是达
    2023-03-29
    305人看过
  • 事业编2023年退休政策
    2023年最新退休政策如下列:1、男性干部、工人,职员年满60周岁,女干部年满55周岁,工人,职员年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。2、特殊工种提前退休,在从事井下、高空、高温等繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。3、男性年满50周岁,女性年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经过医疗机构的证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。4、因工致残或因病,经医院证明和工人并经县以上劳动鉴定委员会确认,符合完全丧失工作能力的。2023年事业单位提前退休政策2023年事业单位提前退休政策:工作30年以上,男生55周岁以上,女生50周岁以上,工领20年以上,因病不能坚持正常工作的,在经过审核以后,同级劳动能力鉴定机构,经所在单位同意,经主管部门审批,同级政府人事部门批准后,就可以提前退休。事业单位试行聘用制期间
    2023-08-03
    338人看过
  • 事业编制30年工龄退休养老金是多少
    一、事业编制30年工龄退休养老金是多少在事业编制体系中,对于拥有30年工龄的退休人员而言,其养老金的数额并不是固定的。1.实际上,它受到多种因素的综合影响,包括但不限于退休前的工资水平、退休年龄、退休地区以及具体的养老保险政策等。2.无法给出一个精确到具体数字的答案。根据全国的平均水平及一般计算方式,我们可以进行大致的估算。3.若以全国平均社会工资水平、60岁退休年龄及企业职工退休为背景,结合基础养老金和个人账户养老金的计算公式,预计养老金数额可能在2000元/月左右,但这一数值会根据实际情况有所浮动。二、养老金与哪些因素有关养老金的数额与多个因素紧密相关。1.退休前的工资水平是决定养老金多少的关键因素之一,因为养老金的计算往往基于个人的工资基数。2.退休年龄也是影响养老金的重要因素,不同的退休年龄对应着不同的养老金计发月数,进而影响最终的养老金数额。3.退休地区的社会平均工资水平也会对养
    2024-07-15
    470人看过
  • 私立老师退休是否有退休金
    私立老师退休有退休金。只要社保缴满15年,那么等到退休之后就可以按月领取养老金。不过,养老金是缴费年限越长,退休后领取的就越多。而且私立教师缴纳的是企业社会保险,最后领取的退休金是根据企业退休金标准而不是按照事业单位的标准。私立教师和公立教师的待遇差别如下:1、工资不同。公立学校老师是财政发工资,实行事业单位工资标准,工资每月按时发放,每年薪级工资升一级,评到职称后工资会越来越高,工龄越长工资越高。2、稳定性不同。公立学校老师的工作是非常稳定的,不出意外一直做到退休;而私立学校当老师是老板发工资,工资与工作量有关,工作量越大,工资越高。3、退休待遇不同。公立学校老师属于事业编,退休工资按照相应的计算比例发放;私立学校老师不属于事业编,缴纳的是企业社保,领取的也是企业养老金。一、新政策60岁以上农民有什么补贴2022新政策60岁以上农民能够领取的养老补贴包括:1、养老金,2009年,国家在农
    2023-06-22
    335人看过
  • 事业编工人退休待遇是什么
    一、事业单位劳动合同制工人退休金计发办法,其退休费用由财政统发,不再执行企业职工基本养老保险制度。事业单位劳动合同制工人退休后享受待遇参照《中华人民共和国公务员法》第八十九条规定规定,公务员退休后,享受国家规定的退休金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。二、事业单位劳动合同制工人退休年龄参照《中华人民共和国公务员法》,根据《中华人民共和国公务员法》第八十七条规定:1、正常退休:年龄达到男60岁,女干部55岁、女工人50岁,连续工龄(含折算工龄,下同)10年的应当退休。2、提前退休:三种:一是因公致残完全丧失劳动能力的;二是因病或非因工不能坚持正常工作或完全丧失劳动能力的,男50岁,女45岁,连续工龄10年;三是特殊工种(井下、高温,高空、特繁工种、有毒有害工种)男55岁、女45岁,连续工龄10年。3、退职:完全丧失劳动能力,又不具备退休条件的
    2023-04-14
    329人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 事业编是不是只有30年工龄可以办退休
      香港在线咨询 2021-10-24
      事业篇30年的工作年数可以提前退休。工作年数达到30年的男性达到53岁,女性达到48岁(女性劳动者45岁),工作年数达到20年的,经本人申请,经人事管理权限向市有关部门批准后,允许提前退休。
    • 事业编有望提前退休吗&&&
      内蒙古在线咨询 2024-04-15
      事业编有望提前退休:1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年,或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金;2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离岗。
    • 备案制退休金和事业编的退休金区别
      安徽在线咨询 2024-03-26
      备案制退休金和事业编的退休金区别如下:1、是否属于国家体制内。备案制就是合同制,体制外的,不是正式的。编内是体制内的,正式的;2、单位和员工互相选择的权限。备案制,单位和员工互相选择的范围更大些;编制内,单位和员工互相选择的范围很小;3、享受的社会保障有差别;4、工作的稳定性;5、享受的工资待遇。备案制,比常说的合同工的待遇提高。编制内,比备案制员工高。
    • 事业编转企业退休的条件有哪些
      吉林省在线咨询 2023-01-01
      事业单位转企业后,退休工资是没有很大差别的,对于职工本身,参工时间、退休时间等不是事业单位还是企业决定的,关于事业、企业时间调入及转制到退休后的待遇影响因素等。 男职工60岁退休,女干部55周岁退休,女职工50周岁退休。
    • 企业年金只有退休才能提取?办理手续是什么?
      安徽在线咨询 2024-08-27
      一、按照《企业年金试行办法》的相关规定,符合下列条件之一的计划参加职工,可以领取企业年金待遇: 1、达到国家规定的退休年龄。 计划参加职工根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》或其他法律法规的相关规定办理退休手续后,即可领取企业年金待遇。需要提交的资料包括企业盖章确认的待遇支付申请书、退休证明、身份证、存折或银行卡复印件等。 2、退休前身故。 计划参加职工若在退休前不幸身故,其