行政处罚警告处分的时间,是根据《行政机关公务员处分条例》第七条规定,行政警告的处分期限为6个月,6个月后会解除处分,如果单位没有发通知,可以选择自己申请。在警告处分期间有突出贡献的,可以提出申请,然后解除行政警告处分。国家人事部、监察部《关于解除国家公务员行政处分有关问题的通知》中规定,国家公务员受到行政处分期间有特殊贡献的,可以提前解除行政处分。其中的“特殊贡献”指的是国家公务员受行政处分期间,表现突出,有重大贡献,获得一等功以上奖励的。
一、行政处分的种类
行政处分的种类有6种:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
1、警告。对违反行政纪律的行为主体提出告诫,使之认识应负的行政责任,以便加以警惕,使其注意并改正错误,不再犯此类错误。这种处分适用于违反行政纪律行为轻微的人员。
2、记过。记载或者登记过错,以示惩处之意。这种处分,适用于违反行政纪律行为比较轻微的人员。
3、记大过。记载或登记较大或较严重的过错,以示严重惩处的意思。这种处分,适用于违反行政纪律行为比较严重,给国家和人民造成一定损失的人员。
4、降级。降低其工资等级。这种处分,适用于违反行政纪律,使国家和人民的利益受一定损失,但仍然可以继续担任现任职务的人员。
5、撤职。撤销现任职务。这种处分适用于违反行政纪律行为严重,已不适宜担任现任职务的人员。
6、开除。取消其公职。这种处分适用于犯有严重错误已丧失国家工作人员基本条件的人员。
公务员受处分期间不得晋职、晋级;受警告以外行政处分的,并不得晋升工资档次;受开除处分的,不得被行政机关重新录用或聘用。
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警告的适用指行政主体依法对实施了行政违法行为的相对人作出的书面谴责和训诫。警告既具有教育性质又具有制裁性质。警告的目的是向违法者发出警戒,声明行为人的行为已经违法,使受罚人精神上受到损害,促使其引起应有了的意和警惕,尽力避免再犯。警告一般适... 更多>
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警告是行政处罚么,哪些是行政警告处罚香港在线咨询 2022-08-08行政处种类六种轻重依警告、记、记、降级、撤职、除行政警告提醒注意、致再犯意思属于申诫处口书面由处机关选择适用警告般适用于轻微行政违行行政处轻种根据《家公务员暂行条例》规定家公务员受警告处期间晋升工资档晋升职务级别党内警告党组织党员种处党内处:警告严重警告撤销党内职务;留党察看;除党籍党员受警告或者严重警告处内党内提升职务向党外组织推荐担任高于其原任职务党外职务
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行政处罚收到行政处罚警告要多久青海在线咨询 2021-11-17根据国家有关规定,限,根据国家有关规定,处分期限一般为半年,最长不超过两年。期满后,单位应通知当事人或当事人申请解除。同时,在处分期内,当事人有重大立功表现,取得一等功以上的,可以提出申请,提前解除行政警告处分。
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