社保费最低缴费标准-法师兄

社保费最低缴费标准

来源：互联网时间： 2023-06-22 09:05:52 337 人看过

各地的缴纳基数一般有多种档次,有一个下限和最高的上限,根据实际状况选择基数缴纳。但最低不能低于下限。同样,医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴,方法同上。

一、社保是否必须按照实际工资缴纳

社保缴费基数不一定是实际工资。当实际工资超过当地最低工资标准时，应按实际工资缴纳社保。但实际工资低于当地最低工资标准的，按当地最低工资标准缴纳社保费。同时，各地区对社保缴费基数也有上限规定，因此社保实际实施不一定按实际工资缴纳。社会保险是为丧失劳动能力、暂时丧失劳动岗位或因健康原因造成损失的人提供收入或补偿的社会经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

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社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。一、社保个人缴费标准天津1、个人交社保与企业缴纳社保计算公式相同：应缴纳社保费=缴费基数×缴费比例。由于个人交社保的费用全部为个人承担，因此在缴费基数和缴费比例规定上与企业有所不同。2、个人缴纳社保按照规定的缴费基数(数百至数千)，各地不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6-10%缴费，具体缴费标准可以向社保局咨询。首先要明确一点，社保每月缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险20（600元），个人承担缴纳养老保险8（240元）。各地的缴纳基数一般有多种档次，有一个下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。同样，医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比

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一、武汉社保最低缴费标准是多少武汉社保最低缴费基数是3740元。缴纳职工社保，费用都是要按照固定的比例来进行费用计算。职工社保按照法规，职工个人要承担8%的养老保险，2%的医疗保险7元大病保险，0.3%的失业保险。用人单位还需要承担0.7%的生育保险，0.24%的工伤保险，0.7%的失业保险，8%的医疗保险和16%的养老保险。按照最低社保缴费基数3740元计算，每个月社保最低要缴纳1351.16元。二、武汉社保最高缴费标准是多少武汉社保最高的缴费基数标准上限为18699元，申报的月工资收入高于缴费基数标准上限(18699元)的，则按18699元作为缴费基数。根据计算可知，养老保险最高缴费金额单位为2991.84元，职工为1495.92元;医疗保险单位最高缴费1495.92元，职工为380.98;失业保险单位最高缴费132.76元，职工缴费56.10元;生育保险单位最高缴费132.76元;工

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社保缴费基数是按照最低公司标准吗

一、社保社会保障是以国家或政府为主体，依据法律，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助，以保障其基本生活的制度。社会保障的本质是追求公平，同时必须以立法或法律为依据。其基本内容包括社会保险、社会救济、社会福利等。二、社保缴费基数是按照最低公司标准吗社保的缴费基数是浮动的。职工社会保险缴费基数以职工上一年度工资总额确定。工资总额的构成按国家统计局关于工资总额构成项目执行。根据国家有关社会保险缴费工资上、下限的政策规定，职工工资额超过社会平均工资300以上的部分不作为缴费基数，低于社会平均工资60的按社会平均工资的60确定。《社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。因此，自行申报、

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广州社保怎么办理，广州社保缴费基数最低标准

广州社保的办理流程是需申请人先提出参保申请，递交相关的材料让当地的社保局核实后符合条件便可办理。广州社保缴费基数最低标准是1550元，社保最低标准是多少钱由缴费基数确定。一、广州社保怎么办理广州社保的办理流程如下：1.申请人在广州市参加养老保险后，需携带上述资料到广州市社保机构提出转移接续申请，同时提交《基本养老保险参保缴费凭证》；2.广州市社保机构按所需的相关资料予以审核。符合转入条件的，开具《基本养老保险关系转移接续联系函》，向申请人原参保地社保机构寄出；3.原参保社保机构确认后向广州社保机构发出转移清单和转移基金；4.广州社保机构完成转入确认，并通知申请人。二、广州社保缴费基数最低标准广州社保缴费基数最低标准是1550元。广州社保缴费基数最高标准为17424元，最低缴费标准为1550元。社保缴费基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴费基数。广州社保

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社保缴费工资基准线：解读最低标准新变化

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数；（3）职工工资在300％—60％之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。社保申报明细表在哪里1、打开电子税务局，输入用户名密码，点击登录。2、点我要办税，在点击税费申报及缴纳，点击社保费管理。3、点击社保费申报缴款情况查询，选择起始日期，点查询。4、点击申报明细表下的查看明细，点击打印即可。《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人

2023-07-08

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企业最低社保缴费多少

企业最低社保缴费多少具体情况具体分析。社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。上海市2004年的情况为例，2003年社会月平均工资是1847元。如果你的月工资超过了1847*3=5541元。则社保缴纳基数是5541元;如果你的月工资低于1847*60%=1108.2元，则社保缴纳基数是1108.2元。要是工资在1108.2至5541元之间，那基数就是你的工资。一、社保缴费基数怎么算通常情况下，社保缴纳基数一般是指，当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%到300%为缴纳基数，例如：社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元到3000元。社保缴费通常是指，参加各类社保保险并交保费的行为。一般特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的交费。二、附社保缴费标准目前我国社保缴

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长沙市社会保障费最低缴纳标准是多少？

长沙的最低社保缴费基数为2695元，包括养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。养老保险缴费基数及比例为下限2695元，单位缴纳比例为19％，个人缴纳比例为8％。长沙的最低社保缴费基数为2695元。社会保险基金包括养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。养老保险缴费基数及比例。缴费基数：下限2695元。单位缴纳比例为19％，个人缴纳比例为8％。长沙社保包括哪些险种？根据《中华人民共和国社会保险法》和《湖南省社会保险条例》的规定，长沙社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和基本医疗保险。其中，养老保险由社会统筹和个人账户组成，医疗保险由统筹基金和个人账户组成，失业保险、工伤保险和生育保险则分别由用人单位

2023-11-01

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我的工资是5000社保最低缴费标准是多少

你的缴费基数应为5000元。但是，这要满足三个条件：一是你单位每月固定都发放工资5000元，数字没有任何变动和浮动；二你去年的12个月每个月的工资也是5000元，这样你的缴费基数就是5000元；三是无其它工资收入。根据如下：社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。一、广州社保缴费基数怎么算1、根据现行政策，养老保险的缴费基数上限为全省上年度在岗职工月平均工资的300%，下限为全省上年度在岗职工平均工资和城镇私营单位从业人员平均工资的加权平均值的60%。医保的缴费基数上下限为广州本市上年度在岗职工月平均工资的300%和60%。失业保险的缴费基数上限为广州本市上年度在岗职工月平均工资的300%，下限为广州本市当年最低工资标准。2、根据广东省及广州市统计部门公布的数字，广东省2015年度在岗职工月平均工资为5525元，广州

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天津社保缴费基数标准公布,“五险”最低1425

天津市劳动和社会保障局公布，依据市人民政府有关文件规定，单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准，每年由市人力资源和社会保障行政部门公布，2010年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准日前已正式发布。今年缴纳社会保险费基数标准，用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、医疗和失业、工伤、生育保险费基数的最低和最高标准分别为1425元和8380元，该标准比2009年度分别提高了165元和580元，与三年前相比，分别提高了325元和2660元。社会保险费基数标准是根据天津上年度职工月平均工资的一定范围确定，个人可在此范围内自行选择。各类人员相关保险基数标准城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为3810元。按此标准缴费确有困难的，可在3810元与1525元之间选择确定缴费基数。农籍职工缴纳基本养老保险费缴费基数调整为2800元；城乡居民基本养老保险缴费基数调整为10600

2023-06-09

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深圳社保缴费最低标准是多少，今年深圳社保最低要交多少钱？

一、深圳户籍社保费用计算本身就是深圳户籍以职工身份参保，职工社保单位要承担0.45%的生育保险，0.4%的残保金，0.17%的工伤保险，0.7%的失业保险，6%的医疗保险和15%的养老保险。职工个人需要承担0.3%的失业保险，2%的医疗保险和8%的养老保险。深圳社保缴费最低标准最低缴费基数是2360元，按最低缴费基数的参保，每个月社保最低要缴纳1255.08元。二、非深圳户籍社保费用计算非深圳户籍如果是交一档社保，用人单位需要承担14%的养老保险，其他比例与深圳户籍一档相同。同样按照最低缴费基数来参保，非深圳户籍一档社保。每个月社保最低要交1231.48元。非深圳户籍缴纳二档社保，医疗保险单位要承担0.5%，个人要承担0.2%，其他保险比例和非深圳户籍一档社保相同。深圳社保缴费最低标准非深圳户籍二档社保最低缴纳699.99元。一定要确定好自己的参保缴费档次，以及户籍的情况，还有每年社保最低

2023-05-22

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海口社保最低缴费标准是多少钱一个月2023

一、海口社保多少钱一个月?如果缴纳的是职工社保，由单位和个人共同缴费的话，个人一个月大概要承担300~500元左右，一年的话大概需要3600~6000元不等。如果是以灵活就业人员身份缴纳职工社保的话，只能缴纳养老保险和医疗保险，个人一个月可能需要1000元左右，一年可能就需要上万元。如果大家参保的是居民养老保险和居民医疗保险的话，养老保险可自由选择档次，100~2000元一年不等，医疗保险今年是350一年，加起来一年需要450~2500不等。企业共缴纳：￥926.22个人共缴纳：￥385.31总共缴纳：￥1311.53二、海口社保扣款到账时间海口社保扣款时间：次月底;到账时间：次月底;海口住房公积金扣款时间：当月底;到账时间：依公积金中心划款进度而定;例如缴纳1月份社保，2月底扣款，2月底到账;若缴纳1月份住房公积金，1月底左右扣款，到账时间依公积金中心划款进度而定。以上时间均为过往操作经

2023-05-22

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最低社保公积金缴费基数

单位自2018年7月1日起需要调整并执行新的住房公积金缴存基数,该基数为2017年职工个人月平均工资总额。单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%,具体标准由各地根据实际情况确定。单位自2018年7月1日起需要调整并执行新的住房公积金缴存基数,该基数为2017年职工个人月平均工资总额。单位和职工缴存比例最低不低于5％，原则上不高于12％（合计缴存比例为10％至24％），具体标准由各地根据实际情况确定。【社保基数调整】 2 0 1 8 年 7 月 1 日起，住房公积金缴存基数调整根据《中华人民共和国住房公积金管理条例》第十二条规定，住房公积金缴存基数的上限由原住房公积金月平均工资的300%调整为4200元。根据《住房公积金管理条例》第十八条规定，住房公积金缴存基数的下限仍按照住房公积金月平均工资的50%确定，即2018年7月1日起，住房

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湖南省最新社保基数缴费标准

2015年度湖南社保基数是多少?从湖南省社保局获悉，全省2015年度企业职工社会保险缴费基数确定：最高不得高于12132元/月，最低不得低于2426元/月。湖南社会保险缴费基数是根据上一年度全省在岗职工平均工资数而变化调整的。省人社厅和省统计局日前联合公布的数据显示，去年全省在岗职工年平均工资48525元，月平均工资4044元，比上年增长10.6%。据此，2015年度用人单位每月社保缴费基数最低为平均月工资的60%，即4044×60%=2426元(按四舍五入原则);最高为平均月工资的300%，即4044×300%=12132。按照目前的社保缴费政策，灵活就业人员可以个人身份参保，其中，按20%的比例全额承担基本养老保险费，此次，养老保险费的收缴分为两个档次，一档为全省上年度在岗职工月平均工资，即4044元/月，全年需缴纳4044×20%×12=9705.60元;另一档为全省上年度在岗职工月

2023-05-03

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最新社保缴费标准：单位需知悉

社会保险缴费基数有上下限的规定：1、最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60％（私营企业职工、个体工商户雇工和非本市城镇户口职工不得低于50％，私营企业法人、股东、个体工商户业主不得低于100％）2、最高不能高于上年度全市职工月平均工资300％。本市职工平均工资每年由市统计局公布。社保缴费标准以及缴费的基数1、养老保险缴费比例：单位缴纳21％（全部划入统筹基金），职工个人缴纳8％（全部划入个人帐户）。2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9％，职工个人缴纳2％＋3元。3、失业保险缴费比例：单位缴纳2％，职工个人缴纳1％。4、工伤保险缴费比例：单位按月缴纳0．5％，职工个人不缴费，工伤保险费率根据单位被划分的行业范围来确定，在0．5％～2％之间。5、生育保险缴费比例：单位按月缴纳1％，职工个人不缴费。6、住房公积金缴费比例：根据企业的实际情况来选择住房公积金缴费比例。《中华人民共和国劳动法》第七十

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