劳动合同期满不续签有没有补偿
来源：法律编辑整理
时间： 2023-05-31 18:55:52
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到期不续签劳动合同有没有补偿。
1。如果公司不续签合同，需要给予经济补偿。
用人单位提出不续签合同的，应当向劳动者支付经济补偿金和一年工资；劳动者根据《劳动合同法》第十四条的规定需要续签无固定期限劳动合同的，用人单位拒绝续签的，应当向劳动者支付一年工作的报酬和两个月工资；
2。如果员工不续约，则视具体情况而定。
分为两种情况：
1。如果单位维持或改善原有工作条件，员工仍不续签合同，则不给予经济补偿。
2。如果单位减少原工作条件，职工不续签合同，可以要求经济补偿。第三，如果不续签合同，如何进行经济补偿，以及补偿多少。经济补偿金的数额取决于劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准是对劳动者进行补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算；六个月以下的，按半个月计算。
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