一、公务员能不能申请提前退休

对于公务员而言，他们享有提前退休的权利，即在正常的法定退休年龄前，只要满足相关规定所设定的提前退休条件，便可自主选择申请退出工作岗位，开始享受退休后的相关福利待遇。

所谓提前退休，其定义为未达国家或者企业规定的年齡或服务期限的员工，因个人原因而选择提前结束职业生涯的行为。

通常情况下，提前退休的决定往往是由企业提出的，旨在通过这种方式来提升企业的运营效率。

在当前市场竞争日益激烈的环境下，许多企业为了保持竞争力和活力，纷纷采用此种策略来应对员工流失问题，从而实现对员工资源的有效管理。

《公务员法》第九十三条的规定，公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：

（一）工作年限满三十年的；

（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；

（三）符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。

工作年限满三十年的。这是指公务员在国家机关工作的第一年到提出退休的那一年止，公务员一共在机关至少工作了三十年整。

距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。按照有关规定，男性公务员一般在五十五岁以上，并且在机关至少工作二十年整的可以提前退休；女性公务员一般在五十岁以上，并且在机关工作至少二十年整的可以提前退休。

这种情况一般是指特殊岗位的公务员，由于其岗位特殊的工作条件，为保护其健康，国家允许其提前退休。例如，从事核试验、野外作业以及工作过程中会涉及到有毒有害物质的公务员，可以按照规定。提前退休。这有利于保护这类公务员的身体健康。

二、公务员能查出社保挂靠吗

公务员一般不能查出社保挂靠。由于挂靠人与挂靠公司不存在事实劳动关系，一旦查实，不但无法办理社会保险待遇领取手续，而且通过挂靠参保的缴费年限将不被承认，缴纳的社会保险费将予以清退。

《中华人民共和国公务员法》第三十五条

公务员的考核应当按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核政治素质和工作实绩。考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置。

法律是社会的基石，是维护社会秩序和公正的重要手段。我们每个人都应该尊重法律，遵守法律，维护法律的尊严和权威。正如本文的标题所提出的问题，“公务员能不能申请提前退休”，法律不仅是一种规定，更是一种教育和引导。我们应该从法律中学习如何正确地行事，如何尊重他人的权益，如何维护社会的公正和公平。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。