人身意外险等同于工伤保险吗-法师兄

人身意外险等同于工伤保险吗

来源：互联网时间： 2023-03-22 15:02:34 290 人看过

当然不等同。

人身意外伤害保险是指保险人对被保险人在保险期间因意外事故所造成的残疾、身故，

按照合同约定给付保险金的人身保险。

工伤保险指劳动者因工作原因遭受意外伤害或患职业病而造成伤亡、暂时或永久丧失劳动能力时，

劳动者及其遗属能够从国家、社会得到必要的物质补偿的一种社会保险制度。

两者的区别在于：人身意外伤害保险可以是企业或职工个人与保险公司签订协议，属于自愿性质；

而工伤保险是政府强制实施的一项社会保障措施，只要符合法律法规规定条件的实施对象必须参加。

一、五险一金的工伤保险报销范围

工伤保险，又称职业伤害保险。工伤保险是全部由企业缴纳的，职工个人不缴纳工伤保险费。工伤保险是对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动者及其家属法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用，也包括保障基本生活的费用。

二、工伤标准和行业标准的区别

工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。人身意外保险行业赔偿标准：1.死亡给付。被保险人遭受意外伤害造成死亡时，保险人给付死亡保险金。2.残疾给付。被保险人因遭受意外伤害造成残疾时，保险人给付残疾保险金。3.医疗给付。被保险人因遭受意外伤害支出医疗费时，保险人给付医疗保险金。意外伤害医疗保险一般不单独承保，而是作为意外伤害死亡残废的附加险承保。4.停工给付。被保险人因遭受意外伤害暂时丧失劳动能力，不能工作时，保险人给付停工保险金。

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