一、企业法人退休应履行什么手续
首先要到所属的编办理组织机构代码证和法人证书的变更。比如中央级别的事业单位就去中编办。具体流程请咨询所属编办,一般需要填写变更申请书,带着申请书、新法人和经办人的身份证原件、上级机关新法人的任命书、旧的代码证和法人证书去办理。
其次要办理其他一系列的证件变更。比如税务登记证(国税和地税)、银行开户许可证、银行预留印鉴、财政部驻各地专员办、统计登记证、社保登记证等等,凡是单位有的证件,基本都要去办理变更。这些机构的变更相对就简单多了,携带旧的证书、经办人的身份证、已经变更完的代码证或法人证书,到上述机构的大厅填写变更申请表,盖个公章基本就可以了。
二、退休
退休,是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向,民意调查显示,过半受访者反对延长退休年龄,多数主张按规定年龄退休。
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退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>
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未签2个月内辞退人员企业需履行什么手续?广西在线咨询 2022-10-23第十条【订立书面劳动合同】建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资
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长沙企业改制退休手续北京在线咨询 2022-07-211.根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,应该退休; 2.根据有关规定,因病或非因工伤残申请提前退休的职工,首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。其次是将取得的医疗诊断证明送所在地的地
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