国有企业员工受贿,涉嫌国家工作人员受贿,受贿数额3-20万元以上,属于数额较大,应当判处3年以下有期徒刑或者拘役,受贿数额20-300万元,属于数额巨大,应当判处3-10年有期徒刑,没收财产,并处罚金。
国企员工注意事项
1、平时不要沉迷自己工作而懒得关心公司OA通知,其实很多信息都是在公司OA上有过通知的,比如哪些横向部门有岗位要内部竞聘了、什么时候可以认定职称了、什么时候要参加内部考试晋升职等,反正记住,信息掌握得越多,才越有利于自己做出正确的决策,减少自己事后后悔的概率。
2、别看不起一些不干活的老员工,更别表现出来,这些老员工有的是以前做过干部退下来的、有自身或者伴侣跟很多领导私交甚密的、甚至有其他后台的。对于他们,除了平时工作配合外,该有的礼貌尊重还得有,说不定啥时候他们私下就把你给举荐给你的直属领导了,所以还是要会做人,至少表面功夫要到位。
3、借笔给同事签到的时候,一定要时刻盯着自己的笔,否则这支笔将再也不属于你。
4、别老是做个只会闷头干事的铁憨憨,信奉是金子总会发光的鬼话。现在大家都挺忙的,没空互相深入了解,有时候该请示请示、该汇报汇报,有啥艺术细胞的在部门活动也多展示一下,让人能知道你的存在和你的个性,领导要提拔时才能快速想到你。
《中华人民共和国刑法》第三百八十五条国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。
-
量刑标准对受贿罪从犯的影响有多大?
441人看过
-
受贿多少对量刑有影响吗
300人看过
-
立案标准对受贿犯罪的影响
415人看过
-
受贿罪对我国刑法的影响如何?
287人看过
-
量刑标准对行贿罪的处罚有何影响?
500人看过
-
量刑标准如何影响贪污受贿罪的判决
156人看过
有期徒刑是我国刑法规定的刑罚的一种,指在一定期限内剥夺犯罪人的自由,实行强制劳动改造的刑罚方法。有期徒刑是我国适用面最广的刑罚方法。 对于判处有期徒刑的罪犯,最高减刑数额为原判刑期的一半。判刑十五年,最多减刑七年六个月。... 更多>
-
国企合并重组对员工的影响宁夏在线咨询 2024-10-05国有企业并购与整合对员工产生深远影响,主要体现在如下几个关键层面: 首先,职业稳定性显著变动。国有企业的深度改革预示着员工将无法再享受到过去那种稳如磐石的“铁饭碗”待遇,取而代之的是需要依赖于绩效评估的晋升途径和薪酬调整,这无疑给员工带来了相对较低的安全感,使得他们对于未来的职业发展规划产生了疑虑。 其次,工作积极性得以提升。在国有企业改革过程中,引入了聘任制度、选拔制度以及薪酬差异化等措施,这些
-
利用影响力受贿罪怎么认定?利用影响力受贿罪的量刑标准是怎样的?安徽在线咨询 2022-03-18利用影响力受贿罪怎么认定?行为人的利用行为有双重性,即先利用了国家工作人员或者自己(主要指离职的国家工作人员)对其他国家工作人员的影响,进而又利用了其他国家工作人员的职权行为。“利用影响力”反映出《中华人民共和国刑法修正案(七)》第十三条所规定之犯罪与其他贿赂犯罪的根本区别。行为人利用影响力,为他人谋取不正当利益,获取或者索取财物,也严重侵犯了国家工作人员的职务廉洁性以及国家机关、国有企事业单位的
-
受贿次数影响量刑吗重庆在线咨询 2022-02-13受贿次数影响犯罪情节,对量刑有一定的影响。受贿罪,是指国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的行为。《刑法》:第三百八十五条国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。第三百八十六条对犯受贿罪的,根据受贿所得数额
-
最新的受贿量刑标准,如何量刑,最新受贿量刑标准宁夏在线咨询 2022-08-16受贿罪根据受贿情节的严重情况和数额大小量刑。 具体而言,受贿数额较大或者其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。 受贿数额巨大或者其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。贪污或者受贿数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;数额特别巨大并使国家和人民利益遭受重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。 《中
-
国企工作人员行贿受贿西藏在线咨询 2022-08-12刑法第27条第2款规定:“对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。”从犯的刑事责任是同主犯应负的刑事责任相比较而言,比主犯应受到的刑罚处罚要轻。但也不是说,所有的从犯实际受到的处罚一定比主犯轻。因为主犯可能具有从轻或者减轻甚至免除处罚的情节(例如自首),当从犯没有这样的情节时,当然不应随主犯的从轻、减轻或免除处罚而从轻、减轻或免除处罚。