公司社保中断几个月再交有影响吗
来源:互联网
时间: 2023-03-24 02:30:13
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如果按照退休计算养老金以及缴费年限的话,你断交的那几个月不计算在内的,如果累计交满15年养老险就可以有资格领取养老金,在规定的退休年龄。
一、社保到期后补交的养老金会就清零吗
社保断交并不意味着养老金清零。因为考虑到现在人员流动性的特殊性,有的可能工作几个月,缴纳了几个月的社保,后来离职社保处于断缴状态,后来又工作了,又交了几个月又离职了,在生活中这样的事例非常多。如果只是在同一个城市上班、离职,这说明你的社保是属于同一个统筹区,只要在同一个统筹区的,上班时缴纳了几个月,离职时断缴,再上班再断交,虽然缴纳和断缴的次数很频繁,但前后的缴费月份都能累计计算,不影响个人的缴费权益,只要今后累计下来能够达到15年,那么你在达到法定的退休年龄时可以按规定办理退休,也能按月领取养老金。
二、社保要连续交满15年才有用么
社保不是连续交满15年才有用。社保不需要连续交满15年,目前的政策是退休前累计交满15年可以享受养老保险。根据相关法律规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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