雇主能允许工人随意加班吗
来源:互联网
时间: 2023-05-07 16:00:45
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根据我国《劳动法》,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,每周平均工作时间不超过44小时的工时制度。用人单位不得随意安排劳动者加班。用人单位因生产经营需要,可以延长工作时间,但必须先与工会和职工协商。雇主延长工作时间每天不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保证劳动者身体健康的前提下,延长的工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时,《劳动法》还规定,有下列情形之一的,延长工作时间不受上述限制:,危及职工生命健康和财产安全,需要紧急处理的事故或者其他原因,(三)法律、行政法规规定的其他情形,劳动者违反上述规定,擅自安排劳动者加班的,劳动者可以采取下列方式维护自己的合法权益:
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2.直接向当地劳动仲裁部门申请仲裁
报劳动行政部门,由劳动行政部门按有关规定处理
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加班是指除法定或者国家规定的工作时间以外,正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间。 劳动法规定加班需要支付加班费,平时加班,如晚上需要支付劳动者1.5倍工资,周末加班需支付劳动者双倍工资,法定节假日需支付三倍工资。... 更多>
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