失业金是否适用于因旷工或离职而失业的职工？-法师兄

失业金是否适用于因旷工或离职而失业的职工？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-01 11:44:14 164 人看过

旷工离职是否能申请失业金需要视情况而定：

1、如果在前用人单位已缴满失业保险一年，且劳动者被单位辞退后，已经进行失业登记，还在求职中的，都可以从失业保险基金中领取失业保险金；

2、如果没有缴纳满一年的失业保险，就不可以申请失业金。

一、领取失业保险的条件具体如下：

1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

2、非因本人意愿中断就业的；

3、已经进行失业登记，并有求职要求的。

二、领取失业保险的流程具体如下：

1、到当地人社会保险经办机构提出申请；

2、社会保险经办机构进行初审、复核；

3、符合条件的发放《失业保险金领取证》；

4、失业保险金由银行按月代发至失业人员社会保障卡。

失业六个月了还可以申请失业金吗

具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已依法定程序办理失业登记的；（4）有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

《社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

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一、想要领取失业金必须要旷工离职吗1、如果在前用人单位已缴满失业保险一年，且劳动者被单位辞退后，已经进行失业登记，还在求职中的，都可以从失业保险基金中领取失业保险金；2、如果没有缴纳满一年的失业保险，就不可以申请失业金。二、失业金申请的条件：1、要非本人意愿解除劳动关系，自己离职不算，旷工后离职也不算;2、要员工在失业前与所在单位缴纳失业保险费满一年的，也就是说要在原单位上班且原单位给交失业保险满一年以上的;3、在员工与所在单位解除劳动合同的那天开始算起60日之内，就要到受理所在单位失业保险业务的经办机构去办理失业和求职的登记，如果没有正当的理由，过了日期后是不会给补办的。三、领取失业金的时间的时间限制1、在原用人单位与员工累计缴纳失业保险费满一年但又不满五年的，领取失业金的时间最长是十二个月;当累计缴纳失业保险费满五年但又不满十年的，领取失业金的时间最长是十八个月;当累计缴纳失业保险费十

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