被单位开除后养老保险怎么办?
来源:互联网 时间: 2023-06-27 16:53:04 214 人看过

1、如果该事业单位属于缴纳企业养老保险的范畴,开除公职后,原单位为你办理减员手续,即停缴。等找到了新单位后,新单位会为你办理增员手续,即续交。。2、如果该事业单位属于不缴纳企业养老保险的范畴,且未开始养老金并轨工作,开除公职后,原单位为你办理视同缴纳养老保险的手续。新单位为你办理企业养老保险的缴纳手续,或你自行缴纳即可。3、如果该事业单位属于不缴纳企业养老保险的范畴,已开始养老金并轨,开除公职后,原单位为你自进入事业单位至并轨前的这段时间办理视同缴纳养老保险的手续,并轨后缴纳的行政事业单位养老保险做减员手续。

一、60岁养老保险怎么交

国家职工,一次性补缴15年的保险费用即可,具体多少,由你原单位决定,如果是早已不上班或因某种原因离岗的,或原单位已经下马的,可到劳动部门办理,按你当地劳动部门规定,一次性交拿15年的养老保险费用即可,以后可每月领取养老金,各地也不等,开始应在1000元上下,以后每年根据国家养老金调整而逐渐上调。城乡居民,根据城乡居民基本养老保险相关政策规定,到达六十周岁的居民,如之前没有办理参保缴费手续,补交后就可领城乡居民养老保险养老金,每月一百多元到几百元不等,具体看自己选交费多少与政府补贴的基础养老金多少,如不能补交就不能领城乡居民养老保险养老金,包括政府补贴的基础养老金。

二、公务员被判刑后养老保险还有吗?

1,机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑(含缓刑)的,在劳动教养或服刑(含缓刑)期间,不缴纳养老保险费,不计算缴费年限。

2,机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑(含缓刑)的,若刑满释放后被机关事业单位重新录用,符合条件的可继续参加机关事业单位养老保险;若刑满释放后被企业录用或自谋职业,以及到达法定退休年龄的,改按企业职工基本养老保险制度的规定执行。

3,机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑(含缓刑)的刑满释放人员,其判刑前的实际缴费年限(不含视同缴费年限)可与刑满后实际缴费年限合并计算,判刑前的个人实际缴费可按规定计入刑满后参保的个人账户。改执行企业养老保险制度的人员,其原参加机关事业单位养老保险的缴费年限不予以计发补贴费。

4,已办理退休手续并按月领取养老金的退休人员被判刑的,在服刑,劳动教养或被拘役期间停发基本养老金,期满后其养老金按照判刑前的标准从申报续发的次月起发放,之后的养老金调整按照本人执行的养老保险制度的有关规定执行。

5,退休人员被管制,判处有期徒刑宣告缓刑和监外执行的,其养老金按照判刑前的标准发放,在管制,缓刑或监外执行期间不参与基本养老金调整,期满后的养老金调整按照本人执行的养老保险制度的有关规定执行。

6,退休人员因涉嫌犯罪被通缉或在押定罪期间,基本养老金暂停发放,如果法院判其无罪,被通缉或羁押期间的基本养老金予以补发。

7,本通知自下发之日起执行,之前有关规定与本通知不一致的,以本通知为准。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年09月14日 20:47
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多养老保险相关文章
  • 怎么补交单位养老保险金
    一、怎么补交单位养老保险金1、社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。2、正常情况下,一般单位只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。3、以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。二、社保补缴时效1、根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。2、第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
    2023-05-10
    428人看过
  • 养老保险换单位了交不上怎么办
    1.社保中断是可以补缴的,养老保险是累计计算的,也可以选择不补缴。但是社保中的医疗保险最好不要断缴,因为它是连续计算的,必须连续交满二十五年才能享受,如果有条件可以补缴上,医疗保险间断一个月是可以补缴的,但是不要超过三个月。2.养老保险中断对于养老待遇有影响:一是降低了基本养老金。因为,缴费年限每提高一年,基础养老金享受比例提高一百个分点,如果中断缴费,缴费年限停止在中断前的水平,基础养老金的享受比例不能得到提高,影响退休待遇。二是降低了平均缴费指数。由于中断期间没有缴费,指数为零,降低了整个缴费的平均水平,降低了平均缴费指数,导致待遇下降。一、养老保险断交几年,还能交养老保险中断10年了是可以续交的。一、你可从现在开始缴费,不论是否中断,只要在到达法定退休年龄办理退休手续时,养老保险缴费不少于15年,就可以办理退休,享受退休金待遇。即使到达法定退休年龄缴费未满15年,也可在办理退休手续时
    2023-02-24
    178人看过
  • 单位交的养老保险,怎么换成村里的养老保险
    一、单位交的养老保险,怎么换成村里的养老保险(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。(5)养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。《中华人民共和国社会保险法全文》第十二条用人单位
    2023-03-07
    62人看过
  • 被单位开除了以前的养老金还有吗!
    开除公职后是没有退休金的,但单位可以酌情给予生活补助。行政事业单位干部、职工开除公职后,其社会养老保险账户自动被冻结作废,恢复公职后才可继续以前的养老金账户。如果是到其他类型单位工作或自谋职业,则要自行重新参加社会养老保险。一、教师被开除公职社保还能用吗参保养老保险人员,被开除公职后一样可以在法定退休年龄之后享受养老金待遇,但视同缴费年限没有了。没有参加养老保险人员如公务员等,被开除公职后,只能自己再参加养老保险并缴费满15年以上,才会享受养老金待遇,否则不会有养老金。二、辞职做什么五险一金辞职五险一金的处理是:工伤保险、失业保险、生育保险没有个人账户,辞职后保险自动解除;养老保险和医疗保险可以转为自行缴费或者由新的工作单位按原帐号继续缴费;住房公积金中缴纳的费用全部形成个人账户总额,暂时断缴影响不大。三、在村里当干部能领退休金吗在村里当干部不能领退休金。我们国家历年来,始终没有对农村干部
    2023-03-16
    196人看过
  • 被单位开除了可以领失业保险么
    一、被单位开除了可以领失业保险么被单位开除的人可以领取失业保险。根据法律规定,只要是非因本人意愿中断就业的就有权利领取失业保险金,被开除当然是职工不愿意发生的,因此职工有权利享受失业保险金。《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的。(二)非因本人意愿中断就业的。(三)已办理失业登记,并有求职要求的。二、法律规定失业保险调剂金以统筹地区依法应当征收的失业保险费为基数,按照省、自治区人民政府规定的比例筹集。统筹地区的失业保险基金不敷使用时,由失业保险调剂金调剂、地方财政补贴。失业保险调剂金的筹集、调剂使用以及地方财政补贴的具体办法,由省、自治区人民政府规定。第九条省、自治区、直辖市人民政府根据本行政区域失业人员数量和失业保险基金数额,报经国务院批准,可以适当调整本行政区域失业保险费的费率。第十条
    2023-04-23
    184人看过
  • 养老保险参保单位突然断缴,换新单位怎么办理?
    可以办理本地社保转移,原单位没有欠缴的情况下,离职之后原单位到社保局办理停缴职工到新单位入职,签订劳动合同,新单位再到社保局直接转移到新单位开通就可以继续缴纳,一般不需要自己专门去社保局办理,单位就可以直接办理至于中间的中断,那就要职工跟新公司签订劳动合同的时间,如果这个时间跟原来公司停缴的月份接的上就不会中断。养老保险断交有什么影响虽然按照规定,到退休的时候只要累计缴纳养老保险满15年就可以领用养老金,即使没有缴满15年,也会将个人账户部分一次性支付给本人。但是断交养老保险还是会造成一定的影响。首先,养老金交的越多,退休后能够领取的养老金就越多。而在中断期间部分是没有资金进入的,在将来计算养老金时就会有一定的亏损。第二、养老金是按照退休当年的平均工资作为参数的,但是会在退休之后(按照法定退休年龄计算)将一生所中断的时间累加,累计中断12个月就会前推一年计算养老金。也就是说,如果你60岁退
    2023-08-04
    427人看过
  • 职工自愿不要单位办理养老保险而事后反悔的,单位应当补办养老保险吗?
    [案例描述]2005年9月的一天,北京某公司的人事负责人张强一脸苦相地来到公司经理的办公室。原来,当初公司在招聘一批安徽籍的农民工时,这批农民工主动提出不要企业办理养老保险,而要求将这笔养老保险费以工资的形式发给他们。但是现在这些农民工又反悔了,要求公司人事部为他们补办养老保险。张强对这些农民工说,当初是有过协商意见的,应当由单位支付的养老保险费150元,已经包含在工资中发出,所以,用人单位不应再负责缴纳这批人的养老保险费用。但是劳动者在找到当地劳动监察部门后,事情发生了变化。劳动监察部门明确地通知单位尽快为这些农民工办理养老保险,否则就要缴纳一定的罚款。张强接到通知后很郁闷,明明是双方自愿协商的结果,怎么说反悔就反悔了呢?而且还居然得到了政府的支持。[案例分析]这个问题的解答关键是看这个“单位”属于什么性质。对于那些法律、地方法规强制要求办理养老保险的单位(如国有企业、外资企业以及所有的
    2023-06-09
    243人看过
  • 用人单位的养老保险怎样办理
    (一)办理社会保险登记首次参加养老保险的企业,需携带《营业执照》、批准成立的文件或其它执业证件、《组织机构统一代码证》、近期《职工工资发放表》、单位法定代表人身份证复印件、存档机构的存档证明,到养老保险科办理登记手续。新参保单位自办理社会保险登记之日起30日内,持《石家庄市社会保险登记表》和《社会保险登记证》复印件及相关证件资料,到桥东区地税局办理社会保险缴费登记手续,并到商业银行长征街支行开缴费账户。(二)企业申报养老保险程序企业需按月申报养老保险,并按以下要求到养老保险科办理手续。1、职工有增减变动时,需填写《建立表》、《恢复表》、《中断表》,并携带《职工养老保险手册》、转移单等相关资料;2、职工缴费工作变动时,要填写《职工缴费工资表》;3、企业填写《月申报表》,业务员核定盖章,由企业持《申报表》到桥东区地税局缴费。(三)企业退休待遇审批程序职工到达法定退休年龄时可以办理退休手续。企业
    2023-06-23
    65人看过
  • 办养老保险竟成单位奖励
    在年底评选中,获得优秀称号的钟点工,可为其办理养老保险。近日,某家政公司竟为旗下的钟点工开出了此类的奖励条约。昨日,该公司钟点工李月(化名)告诉记者,她打算年后就改行,原因是当钟点工没保障。除了优秀员工,她和同伴们都没有办理养老保险,也享受不了失业保险、医疗保险等社保待遇,生病了从不敢去医院看病。对此,公司负责人也很无奈。钟点工属于灵活就业者,流动性较大,无法按固定收入基数来参加社保;不少从业者没有本地户口,不符合办理社保的条件。据了解,由于工作性质特殊,武汉市绝大多数钟点工都没有享受到社保待遇,奖励养老保险的钟点工公司不在少数。武汉市劳动和社会保障局有关人士表示,目前钟点工可作为城镇灵活就业人员,在所在地社保机构的个人缴费窗口参保。此外,灵活就业人员参加医疗保险、失业保险的方案将于近期出台。但灵活就业人员参加医保的第一批对象中,尚不包括钟点工。据了解,目前广州、上海、山东等地已出台相应政
    2023-06-09
    380人看过
  • 单位缴纳养老保险无参保信息怎么办
    养老保险中断的可以自己去社保中心补交,也可以等找到新工作时新单位帮忙处理,直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/25年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。一、耒阳个人社保怎么办理个人社保怎么办理如下:以个人名义缴纳,需要到户口所在地社保局
    2023-06-21
    432人看过
  • 被开除后,养老保险是否还能继续缴纳?
    在被判刑被单位开除之后,以前所交的养老金是会受到一定程度的影响的,影响的程度根据缴纳养老金的时间来确定。但是是实际缴费开始前判刑并开除的,养老金一般就不会发放。若是实际缴费开始后判刑并被开除的会发放一部分养老金。单位开除员工养老保险怎么算开除之前交的社会养老保险还会保留,交足15年退休后领取即可。领取基本养老金必须具备三个条件:1、达到法定退休年龄,并已办理退休手续;2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;3、个人缴费至少满15年。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
    2023-07-03
    61人看过
  • 企业职工开除公职后养老保险怎么算
    一、企业职工开除公职后养老保险怎么算1、企业缴费额=核定的企业职工工资总额×20%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)=职工个人工资总额×60%~300%×8%。2、个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。例如:2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元,因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择(即省社平工资每月747元的100%-300%之间选择缴费)。全年缴费金额最少为:747×18%×12=1613.5元,最多为:2241×18%×12=4840.6元。凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者,调动、下岗(与企业保持劳动关系)前后的工龄应连续计算;经企业管理机关、企业行政方面调派国内外学习者,其学习期间以及调派前后的工龄应连续计算。二、养老保险全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为
    2023-05-28
    219人看过
  • 单位交的养老保险去哪里开证明
    一、单位交的养老保险去哪里开证明公司交的养老保险可以带上身份证去当地社保局开具养老保险缴纳证明。根据《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。二、开养老保险证明需要注意哪些事情1、单位和职工参保缴费证明统一由企业养老保险经办机构出具,任何其他部门不得代开。2、需出具参保缴费证明的单位应向企业养老保险经办机构提出申请,并提供有关年度的统计年报、工资发放表、单位用工合同(劳动合同鉴证花名表)、不在本单位参保的人员或返聘退休人员需提供参保证明或退休证明。相关业务科室必须严格审核,认真填写《基本养老保险参保缴费证明》,按程序进行审批。3、需出具参保缴费证明的职工统一由单位办事人员办理,由相关科室按要求填写《职工参保缴费证
    2023-06-07
    119人看过
  • 自己交养老保险和单位交的养老保险
    个人养老保险金缴纳与单位缴纳的区别:有些人认为个人既然能够自己缴纳社会保险,在要单位给交干嘛?还要扣自己工资,下面为您介绍了个人养老保险金缴纳与单位缴纳的区别供您参考:1、交费比例不同,有单位的,单位交12%,个人交8%,总共20%,个人名义自己交的,交费比例是20%,优惠了12%。2、自己交的,到退休年龄带上身份证、户口簿、养老保险手册去户口所属区的劳动局办理退休。养老金跟退休前1年当地社平工资、交费基数、交费时间有关,并且跟基数和时间成正比关系,多交多得。只要退休时间一样、交费基数一样、交费时间一样,养老金一样多,计算方法是一样的。3、社保都是分统筹账户和个人账户的有单位的,单位交的部分进入统筹账户,个人交的进入个人账户。自己交的,总交费的40%进入个人账户,其余60%进入统筹账户,相当于承担了部分单位的交费。个人养老保险金怎么交个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可,其参保手续包
    2023-03-10
    85人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后,由政府提供物质帮助,保障其基本生活需要的一项社会福利制度。 政府建立养老保险基金,并以税收优惠的形式负担部分费用,职工和用人单位按工资收入的不同比例,按月向社会保险经办机构缴费。... 更多>

    #养老保险
    相关咨询
    • 单位六年后开除员工养老保险
      宁夏在线咨询 2022-09-16
      单位无权扣掉相关的,因为这些费用已交至当地社保局专用帐户里面,所以你不必担心什么的.是这样的,最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。至少需要交纳25/30年,达到就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
    • 养老保险被开除会被开除吗
      青海在线咨询 2021-11-16
      被解雇后,养老金由员工的下一个单位支付。此时,员工需要将养老金转移到现在的单位。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方的约定办理工作交接。用人单位依照本法有关规定向劳动者支付经济补偿的,应当在工作交接时支付。用人单位应当对已经解除或者终止的劳动合同文本保存至少两年备查。
    • 养老保险被单位辞退该怎么办
      广东在线咨询 2022-04-10
      被单位辞退后,我们就有资格可以去申领失业金。在申领失业金的同时,可以将我们的养老保险和医疗保险从职工社保转为居民社保。 当用人单位决定辞退员工时,用人单位的人力会给辞职员工办理解除社保业务,在解除之后会有相应的文件,养老保险的文件叫做养老保险封存单,医疗保险的文件叫做医疗保险停保告知单。 如果我们想要以后自己给自己缴纳养老保险的话,就需要拿着养老保险封存单去我们所在城市的人力资源与社会保障局,办理
    • 员工旷工被单位开除还能补缴养老保险吗
      河南在线咨询 2022-08-22
      单位无权扣掉相关的,因为这些费用已交至当地社保局专用帐户里面,所以你不必担心什么的.是这样的,最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。至少需要交纳25/30年,达到就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
    • 被单位开除工伤没赔,快三年了怎么办养老保险还在公司
      内蒙古在线咨询 2022-10-08
      建议向当地劳动部门反映解决,提醒你注意诉讼时效