社保断交几年了再交可续保。但是需要注意的是,养老保险是按照累计缴费年限计算的,交满15年即可,所以断保不会有什么影响。但是一旦停交个人社保3个月,医疗保险的年限就会清零,然后重新累积。
一、离职后五险一金断了怎么办?
1、五险一金中途断交可以补缴。2、养老保险:五险一金中的养老保险是累计计算的,中途如果断交只要续上就可以了。3、医疗保险:医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴纳年限要重新计算,在五险一金停交这段时期,可以自己先缴纳医疗保险,在找到工作之后,再由单位办理缴纳。4、生育保险、工伤保险:生育保险和工伤是由单位缴纳,个人不需要缴纳,五险一金停交之后,两者就会失效,并且不能转移,所以说中途断了只能由新单位重新办理。5、公积金:公积金断交仅仅对已经存在公积金贷款者或者准备申请公积金贷款者存在影响,其他则无直接影响。6、关于五险能不能中断的问题,中间断开不要紧的,3个月期满就可以直接续交,计算领取养老金的缴纳期限是累计15年就可以,不是必须连续15年的,但是失业和生育保险是必须连续1年之后才能享受。
二、五险一金停交多久失效
1、医疗保险从停交的下个月就不能用医保卡报销,重新缴费还是可以继续享受医疗报销的。医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴交年限要重新计算,也就是说3个月后医疗保险失效2。此外,医疗保险一般可以中断3次,否则也要重新累计缴交年限。中断期间不享受医疗报销等一切医保待遇。
2、失业保险、生育保险则是在缴纳1年费用后则在该年度可以继续享受权益,下一年度直接停交后权益和福利失效。
3、工伤保险是即交即用,一旦停交则在停交的次月失效。
4、养老保险一般来说是按照(15年)累计计算的,中间要是断了,续上就好,这个是不存在失效的说法。
5、住房公积金只能单位缴纳,不能以个人名义缴纳,因此一旦停交,次月即可失效。停交住房公积金后,之前累积的金额还是你的公积金账户里,当满足相关条件时就可以取出来。
三、社保卡停交多长时间作废
社保卡停交不会作废,且只有医疗保险停交三个月以上,将不再享受医保报销的待遇。
职工所缴纳的社保是有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险五个险种组成的,社保中断后,对于不同险种的影响不同。
其中养老保险是计算累计缴费年限的,只要参保人员在退休前累计缴纳养老保险满15年,那么就可以享受养老保障,所以养老保险暂时的中断并不会造成太大的影响。
医疗保险和养老保险一样,也是计算累计缴费年限的,医保中断后不会导致之前所缴纳的医保年限作废,但是医疗保险一旦中断,那么在中断期间若生病住院,就无法再享受医疗报销待遇,也就是医保中断后,看病就医所有费用都需要自己来承担,并且医保中断时间若达到3个月,那么参保人员需要重新缴纳医疗保险满半年以上时间后,才可以恢复医疗报销保障。
失业保险、工伤保险以及生育保险这3个险种如果中断,对参保人员并不会造成太大影响。
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社保断交要缴几年才能重新缴纳,社保断交多久能再重新贵州在线咨询 2022-04-13这里要分两种情况:(一)您离职后立刻去了另一个单位就职,由原单位人力资源部开具社会保险关系转移证明,去新单位人力资源部接续您的社会保险关系,由新单位继续为您缴交社会保险基金;(二)您离职后暂时没有找到新的工作,由自己以灵活就业人员的身份缴交社会保险基金。只要单位缴交的社会保险基金和您个人缴交的社会保险基金累计满15年,当您达到法定退休年龄时,就可以依法办理退休手续,按月领取养老金。
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社保断交2年后可续交吗只要能交到15年吗甘肃在线咨询 2022-09-12根据《社会保险法》第十条规定:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。所以,员工可以为自己续交。个人离职后自行缴纳社保的方法: 1.需要个人持本人、接触证明书到当地就业服务中心做失业登记,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》享受相关的政策优惠待遇。 2.到医保中心办理医疗
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社保连续几年中断怎么办?四川在线咨询 2022-08-10幸好你以前缴过费,那么中间断了的那8年你可以补缴的,具体是: 1、以前缴费是单位缴的还是自己一灵活就业人员身份缴的,如果是单位缴的,是否跨是统筹区,而且关系是否已经转回户口所在地。如果不跨统筹区,就直接去户口所在地社保经办机构申请补缴。 2、如果是以灵活就业人员身份参保的,那你直接去社保办理补缴就可以了。