轻微伤的误工费是根据医疗机构出具的证明来确定时间的，没有具体的天数规定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。

一、误工费单位照常发工资还能不能索要误工费

误工费单位照常发工资不能索要误工费，在误工费单位照常发工资

的情况下，不会有经济损失的情况发生，误工费是为了填补损害的，如果单位照常发工资，就没有误工费的赔偿。

也不能因为这个事故给额外的利益。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；

受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

二、工伤误工费应当按照什么标准赔偿

员工因工伤导致的误工费，是需要参照人身损害赔偿标准来进行赔偿的，其具体赔偿标准为：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。其具体赔偿金额以实际为准。

三、三九年男70岁老人误工费和营养费是多少钱

误工费和年龄没有必然的关系，如果有实际收入，因此而减少收入有误工费。要是没有实际收入的，就没有误工费。

误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。

受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；

受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。