社保基数有什么调整-法师兄

社保基数有什么调整

来源：互联网时间： 2023-05-30 17:31:17 453 人看过

1、社保账户钱多了

对于职工而言，基数上涨是一件好事，因为自己交的越多，单位给你负担的费用就越多，比如住房公积金，你的基数高，你缴的多，单位也给你缴纳的就越多，时间长了，自己的住房公积金账户上的钱就会越来越多，自己买房时，就能用得到。

2、保障多了

社保基数的上调，带来的好处就是，所有已缴费基数为基础的社保项目，缴费都将上涨。对于职工而言，以后养老金，医疗保险，失业和工伤保险都会增加。如果出现什么意外，就会多一份保障。

3、适当降低低收入人群缴费基数

人社部去年7月份公布的消息，各地区国有企业的平均工资远高于私营单位的平均工资，以非私营单位在岗职工的平均工资来核定，对于一些私营单位来说是增加了人力成本，企业可能负担会过重。人社部会将私营企业职工的平均工资纳入统计范围，让这个社保缴纳基数更加客观合理。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
上海社保缴费基数调整

社保的基础涨了，但是社保缴纳的比例是没有变的，对于大部分劳动者来说，自己的工资是在社会的平均公司上下，那其实对于7月份上海社保的调整是没有任何感觉的，每月的实发工资是没有发生变化的，每年缴纳上去的社保和其他四险一金也是没有变化的。一、社保中个人缴费金额是什么意思个人缴费金额就是按照规定你应该缴纳的。比如养老保险，单位缴纳20%，个人缴纳8%，如果你工资2000，个人缴费金额是180。社保的缴费基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间在7月。企业以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。二、社保待遇怎么返钱参加城镇职工医疗保

2023-03-28

318人看过
社保
北京社保基数调整时间

2007年以前，北京的社保单位申报职工基数、调整全市缴费基数上下限都是在4月；2009年开始，北京的社保单位申报职工缴费基数在4月，调整全市缴费基数上下限在7月；2014年开始，北京的社保单位申报职工基数、调整全市缴费基数上下限都是在7月一、北京社保最低缴费标准我国的社会保险法规定，一般情况下，2021年北京社保缴费基数，基本养老保险、失业保险职工缴费基数下限为3613元每月确定，基本医疗保险、工伤保险、生育保险职工缴费基数下限按照北京市2019年全口径城镇单位就业人员平均工资的百分之60执行，上限按照北京市2019年全口径城镇单位就业人员平均工资的百分之300执行。二、一般江苏公司缴纳的是五险一金是什么1、社保缴纳比例养老保险：单位20%，个人8%医疗保险：单位9%，个人2%+大病保险10元失业保险：从8月1日至12月31日，失业保险缴费比例统一从3%下降为2%，其中用人单位应缴纳的失业

2023-02-22

240人看过
社保
上海社保基数调整了吗

2018年根据上海人社机构公布的最新社平工资标准为7132元，自4月1日上海所有企业的员工都将执行新社会保险缴费基数，新的缴费基数分为三种情况，具体如下：第一种、员工上一年度平均工资高于社平工资7132元的60％即4279元如果企业职工上一年度综合收入月平均工资高于4279元的，则根据企业申报的员工实际月平均工资缴费社保基数，例如如果员工月平均工资是6500元，那么就要根据6500元来扣社保员工个人承担的比例费用。养老保险个人承担比例8％，医疗保险2％，失业保险0．5％，其它不需要员工个人承担，例如生育和工伤由企业承担。第二种、员工上一年度平均工资低于社平工资7132元的60％即4279元如果企业职工上一年度综合收入月平均工资低于4279元的，社保基数则按4279元缴纳。第三种、员工上一年度平均工资高于社平工资7132元的3倍即21396元如果企业职工上一年度综合收入月平均工资高于18年社

2023-04-05

371人看过
社保
兰州职工社保缴费基数都有什么调整

据了解，根据《社会保险费申报缴纳管理规定》，度兰州市在职职工社会保险费月缴费基数的下限为3286.3元，上限为16431.5元;兰州市城镇个体工商户和灵活就业人员度社会保险费月缴费基数的下限为3286.3元，上限为5477.17元。据市社保中心相关工作人员介绍，社保缴费的高低与参保者退休后的待遇水平相关，缴费越高，在同等工作时间下，退休后的待遇水平越高。对于企业来说，社保缴费基数的上调虽然会给企业增加一些负担，但现阶段降低社保多险种缴费费率、稳岗补贴等多项减措施的实施，可在一定程度上减轻企业的负担。对于收入过高或过低的人群，还相应地设定了缴费基数的上下限：职工上一年月平均工资低于下限的，以下限作为缴费基数;高于上限的，以上限作为缴费基数;月平均工资在上下限之间的，则按本人实际工资收入确定养老保险缴费基数。需要特别注意的是，参保单位应当向全体职工公布本年度社会保险费缴费工资申报情况，并打印纸

2023-05-09

446人看过

社保
吴中区社保基数调整标准是什么？

吴中区企业职工基本养老保险缴费工资上限按19335元执行，缴费工资下限按3368元执行。个体工商户参加基本养老保险的月缴费基数统一为3368元，其他险种的月缴费基数仍按原规定执行。灵活就业人员参加基本养老保险的月缴费基数最低为3368元，可设若干个档次，最高不超过19335元。灵活就业人员参加职工医疗保险的月缴费基数为3030元。一、确定社保缴费基数应该注意哪些问题？（1）单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。（2）单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。（3）单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。（4）实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。（5）实行业务承包或费用包干，单位不再

2023-02-22

106人看过
社保
重庆社保缴费基数什么时候调整

近年来，随着社会保障制度的不断健全，重庆市民对社保的关注度越来越高，但是大家对重庆社保缴费基数及重庆社保基数调整并不是很清楚。据了解，2018年7月至2019年6月重庆社保缴费基数将根据重庆市统计局公布的上年度全市城镇非私营单位在岗职工年平均工资73272元（6106元／月）进行调整。重庆企业职工社会保险缴费基数：参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。一、社会保险登记证的作用1、医保卡功能：不少地区已经将过去的医保卡和社保卡合并在一起，因此它具备医保卡的功能，可以用来在医院挂号就诊，在药店刷卡买药；2、领取养老金和待遇津贴：社保卡最核心的功能就是领取退休养老金，这些钱每个月都是通过社保卡进行发放的；3．身份认证：在办理社保业务的时候，社保卡可以作为你的身份凭证，可以看作是第二张身份证；4．银行卡功能：社保卡拥有一个金融账户，

2023-03-27

151人看过