辞职公司可以规定时间吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-21 20:41:33 80 人看过

我国劳动合同法规定劳动者提前通知解除劳动合同:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

一、员工口头状态辞职有效吗

劳动者转正后口头辞职无效。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以单方面解除劳动合同。劳动者与用人单位协商一致可以解除劳动合同。

二、无固定期限劳动合同可以随时辞职吗?

无固定期限劳动合同期限内可以辞职的。

我国法律规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

三、员工自离离职多久可以解除劳动合同

员工自动离职即解除劳动合同之日。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同,在试用期内提前三日通知。用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。

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2025年02月15日 14:56
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