一、工伤认定书应该写清哪些事项?
《认定工伤决定书》应当载明下列事项:
(一)用人单位全称;
(二)职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码;
(三)受伤害部位、事故时间和诊断时间或职业病名称、受伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论;
(四)认定工伤或者视同工伤的依据;
(五)不服认定决定申请行政复议或者提起行政诉讼的部门和时限;
(六)作出认定工伤或者视同工伤决定的时间。
二、工伤认定书有保质期吗
没有。工伤认定书是人力资源社会保障局根据法律法规授权,对职工遭受职业伤害作出的受伤性质确认的具体行政行为,自作出之日起,非经法定程序撤销,具有法律效力。
三、工伤责任认定书怎么写有效
申请人:XXX
职工姓名:XXX性别:X年龄:XX,身份证号码:XXXXXXXX
用人单位:XXXXXXXX
职业/工种/工作岗位:XXX
事故时间:XXXX年X月X日
事故地点:XXXX
诊断时间:XXXX年X月X日
受伤害部位/职业病名称:XXXX
受伤害经过、医疗救治的基本情况和诊断结论:
XXXX年XXX月XXX日受理XXX的工伤认定申请后,根据提交的材料调查核实情况如下:
同志受到的事故伤害(或患职业病),符合《工伤保险条例》第XX条第XX款第XX项之规定,属于工伤认定范围,现予以认定(或视同)为工伤。
如对本工伤认定决定不服的,可自接到本决定书之日起60日内向XXX申请行政复议,或者向人民法院提起行政诉讼。
(工伤认定专用章)
XXXX年X月X日
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