产假后辞职还能报销剖腹产费用吗-法师兄

产假后辞职还能报销剖腹产费用吗

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-29 16:21:47 295 人看过

一、产假后辞职剖腹产报销吗

离职后是不可以报销生育保险的，必须持续交纳才可以的。要享受生育的相关报销，必须同时具备两个条件：是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入);是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。

二、产假生育津贴报销需要什么材料

申请分娩生育津贴时需提供下列材料：

1、参保职工的社会保障卡复印件。

2、准生证、出生证和独子证复印件。

3、生育住院发票复印件、出院小结(盖就诊医院章)。

4、单位证明(含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期)。

5、报销资料涉及复印件的部分，需提供原件审核。

部分城市生育津贴、补贴申领由个人自己办理的，需提供相关资料，在指定时间内到社保局办理，提供资料和提交公司资料几无差别。

对于少数社保代理的个人或者小微企业、办事处、分公司的，需提前报备代理公司，并提交相应资料给代理公司由其协同申报，对于好*保这样的网上社保服务平台，便可网上直接上传资料、网上申领。

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10000万剖腹产职工医保报销万大概三千多，这一般都是县级医院的比例，一些大城市估计有所不同。如果只是新农合，那只能报销部分费用。如果是城镇职工，并且单位有缴纳五险，生育险会按照你的缴费年限，下发工资的。无论是新农合还是城镇五险，只要是有医保，生孩子都是可以按比例进行报销的，或者是按比例进行补贴的。一、交五险必须退新农合吗可以同时交，但是新农合为农村医疗保险，本身就是社会保险中的一项。如果你单位还在交纳医疗保险的话，那么个人只能在农合和医保中间享受二者其一。而且五险主要是针对城镇居民和职工，而新农合主要是针对农村户口人士的，如果同时缴纳五险和新农合，生病住院时两种保险不可以同时报销，一般五险的报销比例要高于新农合，所以建议有条件的朋友们保留社保即可。二、职工医疗保险异地报销比例是多少上了医保后，如果是在职职工，到医院的门诊、急诊看病后，1800元以上的医疗费用才可以报销，报销的比例是50%

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