瑞安社保参保分为:单位参保登记和个人参保;其中个人参保必须是瑞安市户籍、未参加过任何社会保险的灵活就业人员。非瑞安市的灵活就业人员无法在瑞安新开社保。
办理条件
1、瑞安市的户籍人员或长期居住人员,
2、未参加过:企业职工养老保险、机关事业单位养老保险、城乡居民养老保险、城镇职工医疗保险、城乡居民医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、被征地居民社会保障中任何一种社会保险制度的
市直机关及事业单位职工和退休人员;中央、省属、市属企业及其职工和退休人员;中央、省属、市属自收自支和企业化管理事业单位及其职工和退休人员在参加市直医疗保险时可以申领社会保障卡。
办理材料
本人户口本、身份证
参保人员首次申领社会保障卡,应当由本人所在单位到所在地社会保险服务大厅办理下列手续:
(1)提供白底彩色六个月内拍摄的正面免冠彩色头像电子照片,358像素(宽)×441像素(高),文件大小为14K~40K。
(2)社保卡由浙江省人力资源和社会保障厅负责制作,并按照参保人的个人资料记录个人信息。
(3)申领单位到所在地社会保险服务大厅凭身份证等有效证件签领。若出现信息有误或卡片质量问题,应及时登记更换。
办理地点
本人户口所在地的社区劳动保障服务中心
瑞安市劳动和社会保障局
地址:瑞祥大道商城大厦
电话:0577-65895600
参保条件
从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内、非生产经营性单位自成立之日起30日内,申请办理社会保险登记。
参保流程
1、单位填写《社会保险登记表、《瑞安市参加社会保险单位登记表,盖章后连同相关材料提交给业务管理员;
2、业务管理员对两份《登记表的内容及相关材料进行审核;
3、经审核无误后,将单位基本信息录入信息系统,打印《瑞安市用人单位参加社会保险登记核定表交单位核对;
4、单位核对无误后,业务管理员打印《社会保险登记证正、副本交单位,并告知单位在申领单上签字。
办理地点
瑞安市劳动和社会保障局
地址:瑞祥大道商城大厦
电话:0577-65895600
办理时限:15个工作日
办理费用:免费
单位社保缴费比例为:
1、养老保险单位:18%;个人:8%;
2、医疗保险单位:8%;个人:2%;
3、失业保险单位:1.5%;个人:0.5%;
4、生育保险单位:0.5%;个人:无需缴纳;
5、工伤保险单位:0.2~1.9%按照工作的风险系数不同,选择相应的缴费比例;个人:无需缴纳;
温馨提示:瑞安社保缴费基数范围为:2419元~12093元;
(职工)个人社保缴费比例为:
养老保险:8%
医疗保险:2%
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南瑞继保回来了青海在线咨询 2022-03-10瑞继保以前基本上是独立于南瑞集团,待遇还是很不错,在南京属于输入比较高的了。楼主说的没错,南瑞继保比较辛苦,不管是工程还是研发,工程部就是出差量很大,每年300天左右,在外跑的比较辛苦;研发就是经常加班,周六也几乎都要上班,现在周六上班可能是常态了。市场当然相对灵活,但一般压力会大些。以后南瑞继保被南瑞集团收回已经是定局了,未来命运如何,待遇会不会降低,难讲了。电力设计院其实是比较辛苦的工作,不要
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北京社保转移指南山西在线咨询 2022-04-16最细北京养老保险转移办理手续如下(供参考): 1.北京社会养老保险的具体转移办法到原单位开据养老保险转移单,填写清楚现在的工作单位,(最好拿原调动手续)由原单位所在地的社会养老管理部门签章,办理养老保险帐户转移手续,原单位做养老帐户减人处理;再到现单位盖章认可,到现单位所在地的养老保险部门办理接受养老手续,现单位做增人处理; 2.办理了养老保险转移后,现单位也为你参加了养老保险,两者完全可以合并计
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退伍军人办理养老保险参保指南河南在线咨询 2022-04-23军人在退伍之后,国家为保障其基本权益,颁布实施了一系列退伍军人保险政策。对于退伍军人来说,该保险为其解决了一部分的后顾之忧,具有重要意义。下面找法为您介绍——退伍军人办理养老保险参保指南: (一)材料领取:军队退役人员到县劳动保障局所属县社会劳动保险管理处(以下简称县社保处)二楼业务股领取《军队退役人员参加企业职工社会养老保险审批表》(一式三份,县民政局安置办、县社保处、本人参保档案各一份)和《企
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退伍军人个人养老保险参保指南台湾在线咨询 2022-05-06军人在退伍之后,国家为保障其基本权益,颁布实施了一系列退伍军人保险政策。对于退伍军人来说,该保险为其解决了一部分的后顾之忧,具有重要意义。下面找法为您介绍——退伍军人办理养老保险参保指南: (一)材料领取:军队退役人员到县劳动保障局所属县社会劳动保险管理处(以下简称县社保处)二楼业务股领取《军队退役人员参加企业职工社会养老保险审批表》(一式三份,县民政局安置办、县社保处、本人参保档案各一份)和《企
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济南社保缴费标准参考湖南在线咨询 2022-06-09五险一金缴纳比例为:养老保险:单位缴纳18%,个人缴纳8%;医疗保险:单位缴纳9%,个人比例2%;失业保险:单位缴纳0.7%,个人缴纳0.3%;工伤保险:个人不缴费;生育保险:单位缴纳0.8%,个人不缴费;住房公积金:单位缴纳比例5%-12%,个人缴纳比例同单位。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。