2022年离职手续办理须知
来源:互联网
时间: 2023-07-03 10:35:18
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《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同”正规单位办理离职手续,需要你本人的申请,人力资源部门的意见。公司办公会议的意见,正式的还需要就你辞职一事下发公司文件。离职前你需要在原单位完成工作的交接、有关费用的结清等手续,依照具体公司的制度而定。
办理离职手续的具体流程是什么
办理离职手续流程如下:
1、提前一个月提出辞职,领导同意后上报人事部;
2、由人事部逐级上报,经相关人员批准后,人事部将安排工作交接;
3、交接完成后,双方签字确认;
4、人事部进行保险结算,办理保险减员手续;
5、人事部统计本月考勤;
6、人事部开出《解除劳动合同证明》。求职时,只要是正规单位,一般都会要求出具《解除劳动合同证明》。
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