手指断了算几级伤残,需要根据具体情况进行分析:
1、发生手指指骨骨折后,在经过正确治疗,病人骨折端愈合良好,手指关节功能正常,在评残时,可评为10级;
2、如果病人发生手指骨折后,同时合并神经损伤,经过正确治疗后出现手指关节功能障碍、末梢感觉障碍、神经营养障碍,可以定为9级伤残;
3、如果病人发生手指完全离断伤,在经过正确治疗后,刀口愈合良好,一般可以评为8级伤残。
但上述仅为理论上的,实践中手指断了算几级伤残,要根据具体伤情由鉴定机构出具的鉴定结果确定。
一、十级伤残的常见情况如下:
1、符合中度毁容标准之一项者;
2、面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm;
3、全身瘢痕面积<5%,但≥1%;
4、急性外伤导致椎间盘髓核突出,并伴神经刺激征者;
5、一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。
二、提出工伤认定申请需提交下列材料:
1、填写《工伤认定申请表》;
2、劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系,包括事实劳动关系、人事关系的其他证明材料;
3、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书,或者职业病诊断鉴定书。
总之,具体的伤残评定标准,还是应该由国家颁布的标准为准,病人在做伤残评定时,去国家指定部门进行评定。因为由国家指定部门,所作出的伤残报告具有法律效力。
一、十级工伤如何认定
1、符合中度毁容标准之一项者。
2、面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2(注:2为平方、。
3、全身瘢痕面积<5%,但≥1%。
4、外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛,年龄在50岁以下者。
5、稚间盘突出症未做手术者。
6、一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。
7、指端植皮术后(增生性瘢痕1cm2(注:2为平方、以上、。
8、手背植皮面积>50cm2(注:2为平方、,并有明显瘢痕。
9、手掌、足掌植皮面积>30%者。
10、除拇指外,余3~4指末节缺失。
11、除拇趾外,任何一趾末节缺失。
12、足背植皮面积>100cm2(注:2为平方、。
13、膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。
14、身体各部位骨折愈合后无功能障碍。
15、一手或两手慢性放射性皮肤损伤II度及Ⅱ度以上者。
16、一眼矫正视力≤0,5,另一眼矫正视力≥0.8。
17、双眼矫正视力≤0.8。
18、一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者。
19、上睑下垂盖及瞳孔1/3行成形手术后矫正者。
20、睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者。
21、职业性及外伤性白内障术后人工晶状体眼,矫正视力正常者。
22、职业性及外伤性白内障,矫正视力正常者。
23、晶状体部分脱位。
24、眶内异物未取出者。
25、眼球内异物未取出者。
26、外伤性瞳孔放大。
27、角巩膜穿通伤治愈者。
28、双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB。
29、双侧前庭功能丧失,闭眼不能并足站立。
30、铬鼻病(无症状者)。
31、嗅觉丧失。
32、牙齿除智齿以外,切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上。
33、一侧颞下颌关节强直,张口困难I度。
34、鼻窦或面颊部有异物未取出。
35、单侧鼻腔或鼻孔闭锁。
36、鼻中隔穿孔。
37、一侧不完全性面瘫。
38、血、气胸行单纯闭式引流术后,胸膜粘连增厚。
39、开胸探查术后。
40、肝外伤保守治疗后。
41、胰损伤保守治疗后。
42、脾损伤保守治疗后。
43、肾损伤保守治疗后。
44、膀胱外伤保守治疗后。
45、卵巢修补术后。
46、输卵管修补术后。
47、乳腺修补术后。
48、免疫功能轻度减退。
49、慢性轻度磷中毒。
50、工业性氟病I期。
51、煤矿井下工人滑囊炎。
52、减压性骨坏死I期。
53、一度牙酸蚀病。
54、职业性皮肤病久治不愈。
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断了右手中指手筋属于几级伤残呢江苏在线咨询 2022-11-01可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准,最后,向劳动部门申请劳动仲裁,要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
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断指属于几级伤残伤残等级的?广西在线咨询 2022-06-13需要进行伤残鉴定才能够确定具体的等级。 1,由专业的伤残鉴定机构进行工伤等级认定,以认定的结果为准; 2,只有认定的结果才可以作为赔偿的依据; 3,如果是民事案件,可在向法院起诉时提起伤残鉴定; 4,如果是刑事案件,可在公诉时向法院提起伤残鉴定; 5,如果是工伤,可以向用人单位所在地的劳动能力鉴定部门申请工伤认定。
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左手无名指断了一节, 做了两次手术, 属于几级伤残天津在线咨询 2022-03-01劳动者左手无名指断了一节,做了两次手术,属于几级伤残需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的受伤程度和受伤部位进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明
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