不大。职工按月领取基本养老金必须具备三个条件：

一、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；

二、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；

三、个人缴费至少满15年（过渡期内缴费年限包括视同缴费年限）。如今，中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女职工55岁；从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁，自由职业者、个体工商户女年满55周岁；

而，基础养老金＝全省上年度在岗职工月平均工资（1＋本人平均缴费指数）2缴费年限1％。退休前一年提高了基础金，对于养老金发放的差别不大。

养老保险缴费基数

1、参加本级职工医保的灵活就业人员，其参保缴费标准为每人每月304．65元，即：40087元（上年度全省在岗职工平均工资）9％（缴费费率）12月3元（重大疾病医疗补助费）1元（医疗困难救助金）＝304．65元／月。

2、参加本级职工医保并持有有效期内《就业援助证》的灵活就业人员，其参保缴费标准为每人每月184．39元，即：40087元（上年度全省在岗职工平均工资）9％（缴费费率）60％12月3元（重大疾病医疗补助费）1元（医疗困难救助金）＝184．39元／月。

3、灵活就业人员基本医疗保险个人医疗账户划账基数为40087元。

4、参加职工基本医疗保险的退休人员，其个人医疗账户最低划账基数为40087元。

5、灵活就业人员、个体工商户参加基本养老保险，缴费基数由参保人员按3340．58元／月（上年度全省在岗职工月平均工资）的80％—300％之间自行选择。缴费比例按规定标准执行。

综上所述，个人所得税完税和社会保险缴纳证明主要通过相关机构、携带相关证件、填写相关表单获取。

除此之外，当地社保缴纳费用主要根据上年全省在岗职工平均工资以及个人身份进行变动。实际的保险登记和保险费用缴纳以实际情况为准。

《社会养老保险条例》第三十二条基础养老金、过渡性养老金和调节金由养老保险统筹基金支付；个人账户养老金由个人账户支付，个人账户支付完后，转由养老保险统筹基金支付。基本养老金每年7月调整。基础养老金按所在市（区）上年度职工月平均工资的增长率同步调整；过渡性养老金、调节金和个人账户养老金按所在市（区）上年度平均缴费工资增长率的百分之四十至百分之六十调整。所在市（区）上年度职工平均工资、平均缴费工资负增长时不调整。被保险人养老保险待遇的核定，以最后缴费地的职工月平均工资为基数计算。