眼睛受到工伤，能赔多少钱？-法师兄

眼睛受到工伤，能赔多少钱？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-03 17:14:56 436 人看过

因工伤一只眼睛失明，如果按照工伤标准：义眼有或无光感，另一眼矫正视力大于等于0．8，属于七级伤残。

工伤七级伤残伤残待遇：

1、一次性伤残补助金：13个月X负伤前的本人月工资。

2、一次性工伤医疗补助金，工伤保险基金支出。

适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同。

3、一次性就业补助金。

适用条件：劳动合同期满终止，或职工本人提出解除劳动合同时。

职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依法追偿。如果单位没有交社保，上述费用由单位负担。

一般骨折工伤能赔多少钱

一般在几万元，具体情况应当经过伤残鉴定后处理。造成一般伤害未达到残疾的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

《社会保险法》第三十八条：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多保险费相关文章

合同终止
眼睛工伤鉴定为九级,大约能赔多少钱

九级工伤赔偿标准包括：1、一次性伤残补助金=本人工资X9个月；2、一次性工伤医疗补助金，九级伤残为七个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：九级伤残为十五个月的本人工资；4、其他费用根据实际确定。需要注意，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。九级伤残职工劳动、聘用合同终止或者依法与用人单位解除劳动关系的，除享受基本养老保险待遇或者死亡情形之外，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。一、眉山市工伤10级伤残赔偿标准与计算方法眉山市十级工伤赔偿标准包括了：1、一次性伤残补助金=本人工资X7个月；2、一次性工伤医疗补助金，十级伤残为四个月的本人工资；3、一次性伤残就业补助金：十级伤残为六个月的本人工

2023-02-23

333人看过
法律综合知识
工伤赔偿标准眼睛受伤

根据相关规定，对于眼睛遭受工伤导致一级伤害的情况，即双眼无法感知光线或者仅能模糊地感知到微弱的光线，而对其具体位置难以确定时，将获得相当于27个月职工月工资的经济补偿；若为二级伤害程度，即一只眼球丧失了视觉功能，另一只眼球的矫正视力低于0．02，或者视野范围不足8％，则将得到相应的25个月职工月工资的经济补偿；倘若达到三级伤害标准，即一只眼球丧失视觉功能，另一只眼球的矫正视力低于0．05，甚至视野范围小于16％，且两只眼的矫正视力均低于0．05或视野范围都不足16％，那么将获得23个月的职工月工资作为补偿。《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。（

2024-05-03

274人看过
保险费
眼睛工伤赔了多少钱是固定的吗

眼睛工伤赔了多少钱不是固定的。眼睛受伤并且是工伤的话需要进行赔偿。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照我国颁布的相关规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。一、不同等级的眼睛工伤可以获得的赔偿标准是什么？1、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额

2023-03-26

215人看过
故意犯罪
因工伤造成眼睛视力严重受损，能赔偿多少？

以劳动能力鉴定结果为准。依据《劳动能力鉴定标准》七级标准：一眼有或无光感，另眼矫正视力0．8；一眼有或无光感，另一眼各种客观检查正常；工伤七级伤残，可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金。七级伤残的一次性伤残补助金为13个月本人工资，工资按照前12个月的平均工资计算。一次性医疗补助金和一次性就业补助金的金额根据地方法规来计算。以浙江省为例：七级伤残的一次性就业补助金为10个月的全省在岗职工月平均工资；一次性医疗补助金为10个月的全省在岗职工月平均工资。因故意犯罪造成伤亡可以算工伤吗因故意犯罪造成伤亡是不能算工伤的。有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：故意犯罪；自残或者自杀；醉酒或者吸毒；法律、行政法规规定的其他情形。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地

2023-07-22

139人看过

劳动仲裁程序
眼睛工伤6级赔多少钱？工伤赔偿是否交税

一、眼睛工伤6级赔多少钱?经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。二、工伤赔偿是否交税根据相关条例的规定，职工因为工伤事故取得的工伤赔偿，包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性医疗补助金、工伤医疗待遇等，是不用缴

2023-06-11

354人看过
保险费
在工地干活眼睛受伤看不到需要多少赔偿款

如果一只眼睛失明，根据《工伤伤残鉴定标准》的规定，应评定为五级工残。享受本人18个月的工资，一次性伤残补助。一、怎么赔偿加班期间工伤事故加班期间出现工伤事故，根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤

2023-02-23

77人看过
法律综合知识
一只工伤眼睛瞎了赔多少

一、一只工伤眼睛瞎了赔多少要根据伤残鉴定的结果确定赔偿金额。一只眼睛失明伤残等级大约在6级左右，具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定意见，赔偿数额根据伤残等级来确定。六级伤残补助金和伤残津贴＝本人工资×16个月，六级伤残津贴＝本人工资×60％。二、工伤鉴定申请在哪申请劳动能力鉴定委员会。《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。三、工伤鉴定多久才能有结果工伤伤残鉴定的结果一般

2023-06-18

455人看过
工伤保险
工伤眼睛10级应该赔偿多少？

各地的赔偿金额各不相同，一般和当地的工资水平有一定的关系，具体的赔偿标准对接法律中规定的标准。《工伤保险条例》规定：职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇：(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。(二)劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资。本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%。《劳动合同法实施条例》第二十三条规定：用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

2023-02-25

59人看过

法律综合知识
眼睛瞎了工伤最高赔偿多少

在涉及到工伤事故致使员工单眼失去视力的情况中，赔偿金额应依照具体伤情与治疗过程中的实际花销进行衡量和确定。通常需向受害者支付医疗费用、护理费用、交通费用、营养补充费用及住院期间的伙食补贴费用等等，这些都是为了治疗及康复所必需且合理的投入；此外也需要对由于工作岗位上的耽搁致使的收入损失给予适当补偿；同时，也应对必要的辅助器械及伤残补偿金进行赔偿。《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

2024-05-04

311人看过
法律综合知识
工伤鉴定眼睛9级伤残陪多少钱

一、工伤鉴定眼睛9级伤残陪多少钱至于工伤理应得到的赔付金额，其精确的数值往往取决于受伤害职工的工资水平。例如，工伤等级为九级的话，通常情况下会给予九个月的工资作为补偿。关于眼睛工伤九级能够获得多少经济赔偿这一问题，其答案并不仅仅取决于个人的工资收入，还受到诸多因素的影响，如各省市的相关规定、是否已经解除劳动合同以及是否存在其他部门提供的一次性补助等。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标

2024-07-19

297人看过
法律综合知识
眼睛受伤算几级工伤

对于眼部受到伤害的工人而言，工伤鉴定的等级将依据其伤害的严重程度及所引发的影响做出评估与判定。详细定义如下：当双眼均已丧失视感或者仅存微弱视感且无法精确定向光线时，该状况可被确认为最高级别的一级伤残；若一只眼睛的矫正视力在等于或低于0．5，而另一只眼睛的矫正视力则高于或等于0．8的话，便可以被确认为最低级别的十级伤残。除此之外，尚有更为全面详尽的分级标准，比如可以依据视野受损的程度、对职业操守以及日常生活质量的潜在影响等多方面考量因素，而对于具体的评级则须交由专业医疗机构进行视觉和功能上的深入评估，并且还需综合考虑劳动能力鉴定以及法律审核等环节的相关数据，以确保最终结果的公正性及科学性。《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目

2024-08-18

305人看过
法律综合知识
眼睛鉴定十级赔多少钱

一、眼睛鉴定十级赔多少钱针对眼睛鉴定为十级伤残的赔偿问题，根据《工伤保险条例》及相关法规，受害人可获得多方面的经济补偿，具体包括：1．一次性伤残补助金为7个月的本人工资，这是直接的经济赔偿。2．在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，确保了受害人在康复期间的基本生活不受影响。3．还包括一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，这两项的具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况规定，旨在帮助受害人重新融入社会并保障其未来的生活需求。二、眼睛十级伤残赔偿有哪些眼睛十级伤残的赔偿项目涵盖了多个方面。1．除了上述的一次性伤残补助金、停工留薪期工资福利待遇外，还包括一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。2．前者用于支付受害人因工伤产生的医疗费用及后续治疗费用，后者则是对受害人因伤残导致的就业能力下降所给予的补偿。3．还可能包括其他与伤残相关的赔偿项目，如残疾辅助器

2024-07-24

347人看过

法律综合知识
南京一只眼睛出了工伤厂里赔多少钱

一、南京一只眼睛出了工伤厂里赔多少钱依据相关法律法规，当员工因工作原因遭受各类伤害、疾病或损伤，根据其所受伤害程度和员工个人收入水平，将给予相应的经济补偿。以下是对各类伤害情况下的经济补偿标准：一级伤势：员工可获得一次性的伤残赔偿津贴（以其本身工资为基础）＊24个月，此外还可以享有一次性的工伤医疗补助金（同样以其自身工资为基数）＊15个月以及长期伤残津贴（按其自身工资计算）＊90％。二级伤势：员工可获得一次性的伤残赔偿津贴（以其本身工资为基础）＊22个月，额外也有一次性的工伤医疗补助金（以其自身工资为基数）＊14个月，以及长期伤残津贴（按其自身工资计算）＊85％。三级伤势：员工可获得一次性的伤残赔偿津贴（以其本身工资为基础）＊20个月，另外还有一次性的工伤医疗补助金（以其自身工资为基数）＊13个月，以及长期伤残津贴（按其自身工资计算）＊80％。四级伤势：员工可获得一次性的伤残赔偿津贴（以其

2024-07-24

257人看过
直系亲属
上班眼睛瞎了赔多少钱

您好，根据规定，你的情况很可能构成六级工伤。如果你选择一次性赔付，主要赔偿项包括一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金、停工留薪期间的工资等。其中16个月本人工资的一次性伤残补助金、15个月一次性工伤医疗补助金、15个月一次性伤残就业补助金。还有一些诸如护理费、伙食费等费用。一、最新阜阳7级工伤赔偿多少钱一般7级工伤的赔偿标准：1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，7级伤残为13个月的本人工资；2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。计算方法：1.一次性伤残补助金：7级伤残=本人工资×13个月；2.工亡待遇标准：丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月；一次性工亡

2023-04-11

196人看过