社保和个税匹配是什么意思-法师兄

社保和个税匹配是什么意思

来源：互联网时间： 2023-03-01 15:32:59 235 人看过

只要社保缴纳、个税申报不是同一家公司，那社保与个税就没有匹配。且社保、个税、劳动合同、提出落户申请的公司要是同一家才可以正常提交落户申请。当月工资先扣除五险一金，再扣除个税，才是到手工资。一般职工工资计算公式：到手工资+个税（个人所得税）+五险一金缴费比例*个人缴费基数=当月工资。社保年度周期：当年4月-次年3月，个税年度周期:当年1月-当年12月。计算自己的个税和社保。

一、个人所得税税收标准

税收标准个人所得税税收标准：工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)×适用税率-速算扣除数。根据最新个税法中的规定，自2018年10月1日开始，我国就已经上调了工资个税的起征点，从之前的3500元提高到了5000元。从这点上来看，如今只要月工资数额超过了5000元的，那么对于超过的部分，才需要按照最新个人所得税标准来计算应当缴纳的个税数额。

二、工资税费上交比例计算

根据我国法律规定，工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数。

还有个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-五险一金-缴税全月应纳税所得额=(应发工资-五险一金)-5000而扣除标准为个税按5000元/月的起征标准算。

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