违反《招标投标法》应该承担的法律责任有:
1、责令限期改正;
2、责令停业整顿;
3、影响中标结果的,中标无效;
4、暂停项目执行或者暂停资金拨付;
5、处罚款,有违法所得没收违法所得;
6、给他人造成损失的,依法承担赔偿责任;
7、情节严重的,由工商行政管理机关吊销营业执照;
8、对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分;
9、构成犯罪的,依法追究刑事责任。
代理公司违反招标法怎么投诉
可以向当地的建设局或者招标局,或建设局下属的建设工程招标投标管理办公室提出投诉。根据《工程建设项目招标投标活动投诉处理办法》规定,你应当在项目公示中标候选人期间予以提出,且有下列情形之一的投诉,主管部门是不予受理的。
1、投诉人不是所投诉招标投标活动的参与者,或者与投诉项目无任何利害关系;
2、投诉事项不具体,且未提供有效线索,难以查证的;
3、投诉书未署具投诉人真实姓名、签字和有效联系方式的;以法人名义投诉的,投诉书未经法定代表人签字并加盖公章的;
4、超过投诉时效的;
5、已经作出处理决定,并且投诉人没有提出新的证据;
6、投诉事项已进入行政复议或者行政诉讼程序的。
《中华人民共和国招标投标法》第六十二条任何单位违反本法规定,限制或者排斥本地区、本系统以外的法人或者其他组织参加投标的,为招标人指定招标代理机构的,强制招标人委托招标代理机构办理招标事宜的,或者以其他方式干涉招标投标活动的,责令改正;对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予警告、记过、记大过的处分,情节较重的,依法给予降级、撤职、开除的处分。
个人利用职权进行前款违法行为的,依照前款规定追究责任。
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招用童工违反哪些法律责任广西在线咨询 2023-03-06用人单位使用童工所应承担的法律责任: (1)根据《劳动法》第九十四条规定,用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。 (2)《禁止使用童工规定》第六条规定,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例
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违反的法律责任有哪些?台湾在线咨询 2022-10-27【劳动合同法律】违反劳动合同的法律责任有哪些1.《劳动合同法》第91条规定,用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者,给其他用人单位造成损失的,应当承担连带赔偿责任。2.《劳动合同法》第92条规定,劳务派遣单位违反本法规定的,由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正;情节严重的,以每人一千元以上五千元以下的标准处以罚款,并由工商行政管理部门吊销营业执照;给被派遣劳动者造成损害的,
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违反劳动法有哪些法律责任山东在线咨询 2022-04-21《劳动法》第十二章对违反劳动法的法律责任作有规定。 附:劳动法第十二章 第八十九条用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 第九十条用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。 第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬