基本医疗保障与社会医疗保险概述
来源:互联网 时间: 2023-04-22 22:13:49 396 人看过

所谓基本医疗保障是指保证职工在患病时能得到目前所能提供给他的、能支付得起的、适宜的治疗技术,它包括基本药物、基本服务、基本技术和基本费用等内容。

社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。

我国的社会医疗保险由基本医疗保险、企业补充医疗保险和个人补充医疗保险三个层次构成。

我国基本医疗保险实行社会统筹和个人帐户相结合,基本医疗保险基金由统筹基金和个人帐户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人帐户;用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分,一部分划入个人帐户,一部分用于建立统筹基金。

建立统筹基金和个人帐户后,基本医疗保险支付政策规定如下:

一是统筹基金和个人帐户要分开管理,分别核算,这就要求统筹基金要自求收支平衡,不得挤占个人帐户;

二是要明确统筹基金和个人帐户的各自支付范围,这就要求制定统筹基金的起付标准和最高支付限额,一般个人帐户主要用于门诊(小病)医疗费用支出,统筹基金主要用于住院(大病)医疗费用支出;

三是要严格限定基本医疗保险医药服务的范围和给付标准,主要内容包括限定基本医疗保险的用药范围、诊疗项目范围和医疗生活服务设施范围,即超出这个基本医疗保险医药服务范围的医疗费用不在基本医疗保险基金中支付或只能部分支付。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月05日 10:33
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多医疗保险相关文章
  • 梅州医疗保险基本医疗待遇
    第十九条单位和被保险人缴纳基本医疗保险费后,被保险人于缴费次月起享受基本医疗保险待遇。被保险人可自由选择所在市、县、区境内的定点医疗机构诊治。第二十条被保险人就医,在定点医疗机构和基本医疗范围之内的,享受基本医疗保险待遇,根据医疗保险费用支付范围,医疗收费标准、基本用药目录、特殊检查和特殊治疗、住院和异地就医等规定执行。第二十一条被保险人在门诊就医,医疗费用由个人账户中支付。个人账户资金用完后,由被保险人自付。第二十二条被保险人每次在定点医疗机构住院的医疗费用,个人要先付当地职工年平均工资10%左右的起付金额(起付额按不同等级医院确定标准,其中一级医院以下按450元,二级医院按600元,三级医院按800元),方能进入统筹医疗基金支付。支付标准为:住院医疗费用在起付标准以上至5000元(含5000元)以下的,统筹基金支付70%,个人负担30%;5000元以上至10000元(含10000元)以
    2023-05-10
    428人看过
  • 基本医疗保障参保(合)凭证
    基本医疗保障参保(合)凭证凭证号:(省简称)(统筹区名)年份(第号)生成日期:年月日基本信息参保人姓名身份证号(社会保障号)医疗保障编号户籍所在地户籍类型参保信息基本医疗保险类型转出地一、灵活就业人员是否可以在异地交社保灵活就业人员不可以在异地交社保。需要先申请社保转移,转移到一个地方之后在可以办理退休,不然的话员工在一个地点的缴纳年限不足15年。只有转移社保之后才可以进行累计年限。社保转移需要的材料如下:1、本人有效身份证;2、社保卡;3、社保参保凭证;4、个人与单位解除劳动合同证明等资料。社保省内转移的流程如下:1、由原单位开具《基本医疗保险/养老保险参保凭证》;2、携带参保凭证以及社保卡、身份证等材料到当地社保经办机构办理社保转移申请手续;3、由社保经办机构对申请人的资料进行审核;4、审核通过后,社保经办机构开具《基本医疗保险/养老保险关系转移接续联系函》;5、原社保经办机构开具《参
    2023-03-05
    126人看过
  • 职工基本医疗保险规定医疗保险条例
    职工基本医疗保险政策医疗保险条例介绍职工基本医疗保险是针对城镇所有用人单位和职工;以强制参保为原则的一项基本医疗保险制度。职工基本医疗保险制度的主要内容有:1、职工基本医疗保险参保范围是城镇所有用人单位,包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工,都要参加基本医疗保险。乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业人员也要参加基本医疗保险。2、职工基本医疗保险缴费方式是基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右,在职职工缴费率一般为本人工资收入的2%。退休人员个人不缴费。具体缴费比例由各统筹地区根据实际情况确定。随着经济发展,用人单位和职工缴费率可作相应调整。用人单位缴费水平按照当地工资总额的6%左右确定。目前,用人单位缴费率全国平均为7.43%,最低的为3%,较高的如上海、北京分别达
    2023-05-05
    253人看过
  • 农村医疗保险与农村社会保障的统称
    新农合和新农保全称为新型农村合作医疗,新型农村社会养老保险。新型农村合作医疗,是指由政府组织、引导、支持,农民自愿参加,个人、集体和政府多方筹资,以大病统筹为主的农民医疗互助共济制度。2016年年初,原新农村合作医疗保险与原城镇居民医疗保险合并为城乡居民医疗保险统一实施,城乡居民医疗保险不再区分当事人户籍性质。新型农村社会养老保险是以保障农村居民年老时的基本生活为目的,由政府组织实施的一项社会养老保险制度,是国家社会保险体系的重要组成部分。养老待遇由社会统筹与个人账户相结合,与家庭养老、土地保障、社会救助等其他社会保障政策措施相配套,建立个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的筹资模式。2009年推行的新型农村社会养老保险人们俗称(新农保)有个人缴费和集体补助和政府补贴三个筹资渠道,农民每月(五十五元)基础养老金由中央财政直接支出每个参保农民在年满六十周岁后就可直接按月领取,因为农民人口数亿所
    2023-07-17
    284人看过
  •  社会保险与医疗保险的差异
    医保和社保之间的区别在于,医保是社保体系中的一种组成部分。社保包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险,是我国的强制性社会福利制度。医保是社保中的一种,也就是五项社会保险中的医疗保险,是所有单位都必须缴纳的。医保和社保的关系是隶属关系,即社保包括了医保在内。医保和社保之间的区别在于,医保是社保体系中的一种组成部分。具体而言,社保就是社会保险,也就是五险一金中所说的五险,是我国的强制性社会福利制度,是所有单位都必须缴纳的。社保中就包含了医保,同时还有养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险这四项制度。因此医保也可以称之为社保,医保是社保中的一种,社保和医保的关系其实是从属的关系,也就是说社保是包括了医保在内的,五项社会保险的统称,是我国社会保障体系当中的重要组成部分。 【社保体系揭秘】医保和社保的详细隶属关系及职能分工社会保险是指国家为保障人民基本生活和促进经济发展而设立的一种社会
    2023-08-31
    226人看过
  • 基本医疗保险参保人员
    按照《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发[1998]44号)的规定,城镇所有用人单位,包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工,都要参加基本医疗保险。这就是说,必须参加城镇职工基本医疗保险的单位和职工,既包括机关事业单位也包括城镇各类企业,既包括国有经济也包括非国有经济单位,既包括效益好的企业也包括困难企业。这是目前我国社会保险制度中覆盖范围最广的险种之一。但对乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业人员是否参加基本医疗保险,国家明确由各省、自治区、直辖市人民政府确定。这主要是考虑到对这部分人群管理的状况和医疗保险本身的特殊性。如果硬性纳入基本医疗保险,而管理能力又跟不上,则有可能导致医疗费用支出控制不住,增加基金超支的风险。一、基本医疗保险如何结算(一)门诊大病(第一类)综合医疗保险门诊、定点零售药
    2023-03-25
    84人看过
  • 城镇职工基本医疗保险条例之基本医疗保险费征缴
    第七条基本医疗保险费由用人单位和从业人员共同缴纳。其中用人单位按本单位从业人员月工资总额的5%—7%缴纳,从业人员缴纳基本医疗保险费费率不低于本人月工资总额的2%。第八条从业人员的月缴费工资额按本人实际工资总额确定,但不得低于所在市、县、自治县上年度从业人员月平均工资的60%,低于部分应当由本人缴纳的医疗保险费改由用人单位缴纳。第九条从业人员本人月工资总额超过所在市、县、自治县从业人员上年度社会月平均工资300%以上的部分,不缴纳基本医疗保险费,也不作为核定个人帐户定额的基数。第十条用人单位在取得营业执照或者获准成立后30日内,必须到社会保险经办机构办理基本医疗保险登记。登记事项发生变更或者依法终止缴纳义务时,应当及时办理变更登记或者注销登记。社会保险经办机构应当将登记情况及时通知征收机关。用人单位应当在办理基本医疗保险登记手续后的10日内,按照有关规定到征收机关办理缴纳基本医疗保险费登记
    2023-06-09
    263人看过
  • 基本医疗保险的医疗期限是多久
    医疗期限根据原劳动部1994年发布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》的规定,医疗期是指用人单位职工因患病或非因工负伤而停止工作治病休息,用人单位不能解除劳动合同的时限。原劳动部1994年发布的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》,对医疗期主要有以下几条规定:(1)企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。实际工作年限10年以下的,在本单位工作5年以下的为3个月;5年以上的为6个月。实际工作年限在10年以上的,在本单位工作5年以下的为6个月;5年以上10年以下的为9个月;10年以上15年以下的为12个月;15年以上20年以下为18个月;20年以上的为24个月。(2)医疗期3个月的按6个月内累计病休时间计算;6个月的按12个月内累计病休时间计算;9个月的按15个月内累计病休时间计算;12个月的按18个月内累计病休时间计算;1
    2023-05-31
    427人看过
  • 什么是医疗保险,什么是基本医疗
    什么是医疗保险?医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。医疗保险同其他类型的保险一样,也是以合同的方式预先向受疾病威胁的人收取医疗保险费,建立医疗保险基金;当被保险人患病并去医疗机构就诊而发生医疗费用后,由医疗保险机构给予一定的经济补偿。因此,医疗保险也具有保险的两大职能:风险转移和补偿转移。即把个体身上的由疾病风险所致的经济损失分摊给所有受同样风险威胁的成员,用集中起来的医疗保险基金来补偿由疾病所带来的经济损失。什么是基本医疗?职工医疗保障制度改革的目标是逐步使城镇所有劳动者都肥能获得基本医疗保障。“基本医疗”可定义为:适应绝大多数参保职工必要医疗需求的,医疗服务机构采用适宜技术所能提供的,医疗保险基金有能力支付的医疗服务。“基本医疗”是个相对范畴,具有阶段性、地域性与滚动性,其费用支出水平必须与医疗保险筹资水平相平衡。界定基本医疗可从基本诊疗技术、基本药物、基本设施、基本支付费
    2023-05-09
    91人看过
  • 基本医疗保险基金不负担的医疗开支
    未纳入基本医疗保险基金支付范围的医疗费用:应当由公共卫生负担的;应当从工伤保险基金中支付的;应当由第三人负担的;在境外就医的。符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。基本医疗保险基金如何计息当年筹集的基本医疗保险基金,按活期存款利率计息;上年结转的基金本息,按三个月期整存整取银行存款利率计息;存入社会保障财政专户的沉淀资金,比照三年期零存整取储蓄存款利率计息,并不低于该档次利率水平。个人帐户的本金和利息归个人所有,可以结转使用和继承。《中华人民共和国社会保险法》第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:(一)应当从工伤保险基金中支付的;(二)应当由第三人负担的;(三)应当由公共卫生负担的;(四)在境外就医的。医疗费用依法应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付。基本医
    2023-07-08
    336人看过
  • 基本社会医疗保险基金承担参保人员医疗费用的数额是多少?
    [案例描述]老章是一个国有企业的职工,今年50岁。在2005年内,他到规定的定点医疗机构看了一次门诊,发生医疗费用200元;两次住院发生医疗费用分别为20,000元和10,000元,其中两次住院分别发生超出基本医疗保险药品目录和诊疗项目等费用是2000元和1000元。当地统筹医疗基金支付的范围按门诊和住院划分,住院起付标准的第一次为800元,第二次为500元,统筹基金支付范围费用的支付比例为90%,最高支付限额为20,000元。那么,老章看病住院发生的共计30,200元的医疗费用,医疗保险统筹基金是怎样支付的呢?[案例分析](1)老章第一次看病的门诊医疗费由老章直接以医疗保险的个人账户支付。如果老章的个人账户还有1000元,则支付200元后,尚有800元节余。(2)老章的第一次住院费用为20,000元,需要先扣除超基本医疗保险支付范围所发生的医疗费用2000元,再扣除起付标准800元,对剩
    2023-06-09
    439人看过
  • 郑州外来工基本社会医疗保险制度
    今后在郑州,包括农民工在内的外来务工者再也不用为没钱看病而发愁了。来自郑州市人力资源和社会保障局的消息显示,郑州市将建立外来务工人员基本医疗保险制度,把包括农民工在内的首批10万外来务工人员纳入医保范围,大病住院每人每年最高可报销10万元,而保费由用人单位全部承担。据调查,作为省会城市,郑州目前有110万外来务工人员忙碌在各行各业,长期以来游离于城市医保体系,面临着健康与医疗无保障的双重困境。针对外来务工人员实际需要,外来务工人员医保与原有的城镇职工医保、居民医保相比,最大的不同在于参保者个人无需缴费,而是由用人单位全部承担。外来务工人员医保遵循"低费率、保大病、保当期"的原则,重点解决他们进城务工期间的住院医疗保障问题。按照规定,参保外来务工人员大病住院,凡符合医保范围的医疗费用,包括住院和门诊规定病种费用在内,每人每年最高可报销10万元。"凡具有农村户籍,在国家规定劳动年龄内且有劳动能
    2023-05-01
    308人看过
  • 基本医疗保险第三章
    第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。第二十四条国家建立和完善新型农村合作医疗制度。新型农村合作医疗的管理办法,由国务院规定。第二十五条国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分,由政府给予补贴。第二十六条职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规定执行。第二十七条参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达
    2023-08-16
    91人看过
  • 保险业参与医疗保障建设
    南昌新闻网讯(见习记者贾欣然记者杨志闻)今年3月公布的《医疗卫生体制改革近期重点实施方案(2009-2011)》及保监会下发的《关于保险业深入贯彻医改意见积极参与多层次医疗保障体系建设的意见》为保险业积极参与多层次医疗保障体系建设提供了良好契机。记者从江西保监局获悉,目前,我省已参与医疗保障体系建设的人身险公司有中国人寿、太平人寿、人保寿险及人保健康共四家,主要有委托管理和保险合同两种运作模式。保险业参与医疗保障体系建设,提高了医疗保障水平,降低了政府管理成本,提升了保险业自身形象,为和谐平安江西建设提供了有效保障。记者了解到,委托管理模式就是由政府委托保险公司提供经办服务,并支付适当的管理费用,而保险公司按照政府要求,提供报销、结算、审核等服务。主要保险责任就是赔付两类重大疾病,同时在为医疗救助对象提供大病医疗救助合作保险的基础上,优惠为医疗救助对象提供交通意外伤害医疗和身故医疗。截至目
    2023-04-23
    450人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开

    医疗保险一般指基本医疗保险,是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。通过用人单位与个人缴费,建立医疗保险基金,参保人员患病就诊发生医疗费用后,由医疗保险机构对其给予一定的经济补偿。... 更多>

    #医疗保险
    相关咨询
    • 医疗保险医疗保险是与社会保险是一张卡吗
      青海在线咨询 2021-12-25
      不,社会保障卡包括医疗保险等功能,而医疗保险卡只有医疗保险功能。自2018年1月1日起,医疗保险卡将逐步停止,原医疗保险卡将逐步过渡为社会保障卡。两者之间的区别如下:1。不同的功能。社会保障卡不仅具有医疗保险卡的功能,而且是处理各种社会保障业务的重要凭证,如领取失业救济金等。但医疗保险卡仅限于医疗保险功能,只能用于享受医疗保险待遇。2、发卡部门不同。医疗保险卡由当地指定的代理银行承担,社会保障卡由
    • 医疗保险的社会保障学养老保险
      内蒙古在线咨询 2022-07-30
      养老保险是社会保障制度的重要组成部分,是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。 根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定,从2016年5月1日起,将阶段性降低养老保险。
    • 医疗保险属于社会保险还是医疗保险
      湖北在线咨询 2021-10-19
      社保不是医保,医保是社保的一种,社保和医保是包含在内的关系。社会保险的主要项目包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险。
    • 基本医疗有保障的标准与要求
      澳门在线咨询 2023-09-08
      1.健康扶贫“三个三”和医保全覆盖,即医疗机构“三建成”、医疗卫生人员“三合格”、医疗服务能力“三达标”、医疗保障制度全覆盖。 (一)保障基本医疗的可及性 一是医疗卫生机构“三建成”。 1.每个贫困县建好1所县级公立医院(含中医院),具有相应功能用房和设施设备。 2.每个乡镇建成1所政府办卫生院,具有相应功能用房和设施设备,能够承担常见病多发病诊治、危急重症病人初步现场急救和转诊等职能。 3.每个
    • 北京社保补充医疗保险和基本的医疗保险有什么区别
      黑龙江在线咨询 2022-07-01
      以下是对‘北京社保补充医疗保险和基本的医疗保险有什么区别’的回答啊,希望采纳 基本医疗保险是由用人单位和职工共同参加的一种社会保险,而补充医疗保险不是通过国家立法强制实施的,而是由用人单位和个人自愿参加的是在单位和职工参加统一的基本医疗保险后,由单位或个人根据需求和可能原则,适当增加医疗保险项目,来提高保险保障水平的一种补充性保险 基本医疗保险与补充医疗保险不是相互矛盾,而是互为补充,不可替代,其