劳动合同终止后,双方应履行各自的义务
来源:互联网
时间: 2023-05-07 11:13:24
125 人看过
《劳动合同法》规定,劳动合同解除或终止后,用人单位应当履行下列义务:1。劳动合同解除或终止时,用人单位应当同时出具劳动合同解除或终止证明,并在15日内为劳动者办理备案和社会保险关系转移手续;2.应向劳动者支付经济补偿的,在工作交接完成时支付;3.已解除或终止的劳动合同文本应保存至少两年,以备将来参考
,劳动者应当履行下列义务:《劳动合同法》第五十条规定,劳动合同解除或者终止后,劳动者应当按照双方约定办理工作交接;劳动者应当按照劳动合同的规定保守用人单位的商业秘密和与知识产权有关的保密事项,并履行竞业禁止义务
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
终止合同未履行义务的劳动合同赔偿
386人看过
-
本合同一式两份,双方各执一份。合同自双方签字并盖章后生效,双方权利义务履行完毕后,合同终止。
287人看过
-
如何履行劳动合同解除或终止的证明义务
189人看过
-
合同签订后应该如何履行双方的义务?
426人看过
-
在解除或者终止劳动合同后双方义务是怎么样的?
301人看过
-
双方是否有义务终止合同
498人看过
律师服务
热门律师推荐
#劳动合同
北京
律师推荐
展开
#劳动合同终止
词条
劳动合同终止是指劳动合同的法律效力依法被消灭,亦即劳动合同所确立的劳动关系由于一定法律事实的出现而终结,劳动者与用人单位之间原有的权利和义务不复存在。 用人单位违反规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行... 更多>
#劳动合同终止
最新文章
#劳动合同终止
相关咨询
-
与公司解除和终止劳动合同后双方要履行哪些义务甘肃在线咨询 2022-11-04根据《劳动合同法》第五十条,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
-
合同的权利义务终止后,当事人应履行什么后合同义务?澳门在线咨询 2024-09-23对于保密期内的国家秘密,合同终止后的义务通常有以下几方面,损害合同当事人的经济利益和竞争优势遵循诚实信用原则,当事人在合同中约定保密的特定事项,根据交易习惯,对于恢复原状给予必要的协助,债务人将标的物提存的,具有实用性,按照法定程序确定,要承担民事责任,就会失去其商业价值、商业秘密和合同约定不得泄露的事项。比如,合同终止后。3。除了国家秘密和商业秘密、保密的义务保密指保守国家秘密。国家秘密事关国家
-
合同终止后当事人应履行哪些法定义务?合同终止后当事人应履行什么湖北在线咨询 2022-01-26遵循诚实信用原则,根据交易习惯,合同终止后的义务通常有以下几个方面: (1)通知的义务。合同终止后,一方当事人应当将有关情况及时通知另一方当事人。比如,债务人将标的物提存的,应当通知债权人标的物的提存地点和领取方式。 (2)协助的义务。合同终止后,当事人应当协助对方处理与合同有关的事务。比如,合同解除后,需要恢复原状的,对于恢复原状给予必要的协助;合同终止后,对于需要保管的标的物协助保管。 (3)
-
劳动合同解除或终止双方必须同时履行吗?内蒙古在线咨询 2022-11-23用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条:【劳动合同解除或者终止后双方的义务】用人单
-
解除或者终止劳动合同的证明的义务怎样履行江苏在线咨询 2022-06-28用人单位应当在解除或者终止劳动合同同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方规约定,办理工作交接,用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。