孩子的抚养权爷爷奶奶说的不算。抚养孩子是父母双方的法定权利和义务,别人无权干涉。但如果他们经常照顾小孩,和孩子有抚养、教育的关系,那么在向法院起诉离婚时法院会适当考虑这方面的因素。双方可以先进行协商,协商不成的再上诉法院。
爷爷奶奶能否有权抢夺抚养权
除非父母双亡或者没有民事行为能力,否则祖父母无权争夺孙子的监护权。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女的关系不得因父母离婚而消除。离婚后,子女无论是由父母直接抚养还是由父母双方抚养。
离婚后,父母仍然有权利和义务抚养和教育孩子。离婚后,母乳喂养的子女以母乳喂养为原则。
哺乳期后的子女因抚养问题发生争议不能达成协议的,人民法院应当根据子女的权益和双方的具体情况作出判决。
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。
离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。
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爷爷奶奶是否有抚养权北京在线咨询 2023-04-29对于孩子的抚养权,如果能够协商的,爷爷奶奶可以通过协商来获得孩子的抚养权。 一、夫妻离婚后的任何时间内,一方或双方的情况或抚养能力发生较大变化,均可提出变更子女抚养权的要求。变更子女抚养权一般先由双方协商确定,如协议不成,可通过诉讼请求人民法院判决变更。有下列情形之一的,人民法院应予支持: (1)与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的; (2)与子女共同生活的一方不尽抚养义务或
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丧假是否包括爷爷奶奶?上海在线咨询 2022-12-10丧假是不包括爷爷奶奶的。 丧假只能时职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的丧假。 但是,劳动法没有规定丧假日期,丧假只有针对国营企业员工的规定。
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爷爷奶奶能否抚养孙子贵州在线咨询 2023-06-25根据《民法典》第一千零七十四条规定有负担能力的祖父母、外祖父母,对于父母已经死亡或父母无力抚养的未成年的孙子女、外孙子女,有抚养的义务。有负担能力的孙子女、外孙子女,对于子女已经死亡或子女无力赡养的祖父母、外祖父母,有赡养的义务。因此,爷爷奶奶一般是没有抚养孙子女的法定义务,如果出现以上法律规定,则有抚养的义务。
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丧假是否包括爷爷奶奶云南在线咨询 2021-03-19没有的,爷爷奶奶去世没有丧假。但员工可以和公司协商处理。职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。根据路程远近,企业还应另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工工资。爷爷、奶奶是直系亲属,但依据国家对于丧假的规定不在使用丧假的范围。《劳动法》第五十一条劳动者在法