一、成都申请失业保险的条件
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已依法定程序办理失业登记的;
4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
二、领取所需的材料
1、单位对职工解除劳动关系的处理意见(文件)
2、劳动合同的原件、复印件
3.失业人员身份证复印件(同页正反面)
4、失业人员户口复印件(首页、本人页)
5、《失业保险金核发通知书》
6、本人一寸免冠照片6张
三、领取流程
1、用人单位与职工解除劳动关系后，到社保局办理；
2、单位与职工解除劳动关系后，7日内到就业局失业保险处办理失业人员登记备案手册
3、经审核后，符合条件的，失业保险处签发《失业保险金核发通知书》，单位及时将其送达失业人员本人
4、失业人员在单位与其解除劳动关系的60日内，持《失业保险金核发通知书》、身份证原件、本人一寸免冠照片4张到就业局培训处、职介中心分别办理职业培训登记和求职登记
5、失业人员持《失业保险金核发通知书》、户口本、身份证原件、本人一寸免冠照片2张到其户口所在地街道办事处办理失业登记手续和按月签领失业保险金
四、领取标准
锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、成都高新区、成都天府新区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流县、郫县、新津县按每人每月1050元执行。
都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县按每人每月966元执行。
失业人员在领取失业保险金期间的其他失业保险待遇标准按规定作相应调整。
-
2023成都申请低保要具备什么条件包括哪些
104人看过
-
2023成都龙泉驿失业保险金申办手续包括哪些
266人看过
-
2023成都市失业金的领取条件包括哪些
318人看过
-
2023成都申请失业保险有哪些要求
145人看过
-
2023成都市领取失业保险程序包括哪些
293人看过
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助并促进其再就业的制度。它是社会保险体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。 失业保险基金除用于支付失业保险金以外，还要将部分资金用于... 更多>
-
2024-08-22 -
2024-01-22 -
2024-01-22 -
2024-01-04 -
2023-12-25
-
成都生育保险办理条件具体包括哪些澳门在线咨询 2023-03-17办理材料： 1.《社会保险登记表》 2.《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》 3.《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》 办理条件： 成都机关单位、事业单位、社会团体、民办非企业单位及具有本市户口的有雇工的城镇个体工商户，包括了成都所有用人单位。 -
申请企业破产包括哪些条件西藏在线咨询 2022-09-13企业破产必须具备两个条件，一是企业必须是经营上的严重亏损；再是企业不能清偿到期债务。首先，严重亏损，无力清偿到期债务的企业，由其或向企业所在地提交破产申请。另外，如果企业具备了企业破产条件，其要进入破产程序还必须由人民法院依法裁定并宣告其破产，这样企业才正式进入破产程序。(一)企业因严重亏损，扭亏无望，资不抵债，不能清偿到期债务，可提出破产申请。(二)有下列情形之一的企业，不予宣告破产：政府有关部 -
申请失业保险金条件有哪些, 申请失业保险金需要注意的问题有哪些呢江西在线咨询 2022-01-27一、失业金申请资格 1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3)已依法定程序办理失业登记的; (4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形： (1)终止劳动合同的; (2)被用人单位解除劳动 -
申请失业保险金需要具备哪些条件，领取失业保险金的条件主要有哪些重庆在线咨询 2022-01-27一失业金申请资格1具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：(1)按照规定参加失业保险所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已依法定程序办理失业登记的;(4)有求职要求愿意接受职业培训职业介绍的。2劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：(1)终止劳动合同的;(2)被用人单位解除劳动合同的;(3)因用人单位不按规定 -
失业保险金申领发放办法包括哪些黑龙江在线咨询 2022-09-05办理条件： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。 2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工。出现上述情形造成职工失业的，职工有权
