提前退休年龄到底是多少岁呢?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-27 20:42:38 383 人看过

国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。

一、开始交的社保,女性几岁退休

中国法定的退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种并在这类岗位工作达到规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁退休。

二、教师什么时候可以退休

男教师年满六十周岁,女教师年满五十周岁可以退休。因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力或部分丧失劳动能力而退出工作岗位。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:

1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

三、退休工龄工资分几档

1、国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月25日 05:15
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多退休相关文章
  • "在山东,退休年龄是多少岁?"
    山东退休年龄是女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁。我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁,连续工龄或工作年限满10年可办理退休。山东曹县社保缴费基数社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。(一)男年满60周岁,女年满55周岁,参加革命工作年限满10年的;(二)男年满50周岁
    2023-07-08
    358人看过
  • 2016年退休年龄是多少.55岁女性
    现在执行,如果是2011年6月30日以后的保险费支付女性的话,55岁退休。1、退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或劳动者生病致残,完全丧失劳动力(或部分丧失劳动力)而退出职场。从2、2011年1月开始,中国对个人提前退休获得的一次性补助金收入,按工资、工资收入项目征收个人所得税。政府相关方面不断释放延迟退休的政策意向,民意调查显示,过半受访者反对延长退休年龄,多数主张按规定年龄退休。3、男干部、工人60岁、女干部55岁、女工50岁、连续工作年数或工作年数10年。4、从事井下、高空、高温、重体力劳动和其他有害健康职业的员工,男性55岁,女性45岁,连续工作年数和工作年数10年。5、男性满50岁,女性满45岁,连续工作年数或工作年数满10年的,经医院证明,经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动力的员工。2016年退休年龄新规定退休年龄新规定如下:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄
    2023-08-16
    432人看过
  • 灵活就业的女性到底是多大年龄退休呢
    一、灵活就业的女性到底是多大年龄退休呢1、现行的职工退休年龄的依据是《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发〔78〕104号),该办法第一条指出:全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人退休年龄条件是男年满60周岁,女年满50周岁。2、现行的灵活就业人员退休年龄的依据是《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(劳社部发〔2001〕20号),该文第三条规定:灵活就业人员在男年满60周岁、女年满55周岁时,累计缴费年限满15年以上的,可按规定领取基本养老金。3、所以,男性灵活就业人员的退休年龄和男性职工一样都是60周岁,而女性灵活就业人员则比女职工退休晚五年,分别是55岁和50岁。《劳动和社会保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知 》 第三条 城镇个体工商户等自谋职业者以及采取各种灵活方式就业的人员,在其参加养老保险后,按照省级政府规定
    2023-03-04
    159人看过
  • 现在退休年龄是多少岁可以退休?&Q4&
    现在退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。退休金办理流程如下:1、员工到达退休年龄前的三个月,应递交退休材料,同时用人单位将对员工档案进行装订,用于退休报送工作,请客户及时递交材料,以免因时间紧张影响退休手续的办理;2、请客户联系所属客服代表签署代理合同,根据社保所属区县情况,用人单位将提供材料清单,客户根据自身情况,按要求提供;3、用人单位工作人员根据申请,于员工到达退休月的当月月初,到社保中心办理养老保险清算手续,打印《社会保险费业务报表填报说明》;4、用人单位工作人员根据《社会保险费业务报表填报说明》测算员工养老金,填写《退休审批表》之后,于员工到达退休月的当月5号至20号之间持《社会保险费业务报表填报说明》《退休申请表》、员工人事档案等材料前往劳动保障部门办理退休审批手续;5、员工于审批通过后的次月开始领取养老金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第
    2023-08-12
    281人看过
  • 退休年龄到底到几点
    国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。一、国务院关于工人退休、退职的暂行办法根据相关法律规定,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。二、农民
    2023-03-03
    306人看过
  • 退休前工龄22年,2020年退休后退休金多少?
    养老金能领取多少,主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)2缴费年限1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)2缴费年限1%天津2020年退休政策天津2020的退休政策:1、员工到达法定的退休年龄后,办理好退休的相关程序,就可以依法享有养老保险;2、退休员工从办理退休的隔月开始,就可以拿到按每个月发放的养老金,前提退休员工、企业有买满15年的基本保险费;3、如果员工没有再就业,因为一些原因没有在工作的,缴纳的养老保险费不会退还,如果没有再工作的,但
    2023-07-05
    317人看过
  • 退休年龄达到50岁
    符合50岁退休情况:1、干部。党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休。(1)女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;(2)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;(3)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。2、工人。全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。(1)女年满五十周岁,连续工龄满十年的;(2)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;(3)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。女人50岁能退休吗?50岁女职工退休的条件:1、因关闭、破产、改制而被解除或终止劳动关系的原国有企业女职工,被解除或
    2023-07-05
    90人看过
  • 退休年龄是多少岁的法律依据
    《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。一、江苏女50岁退休条件(一)女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年
    2023-06-23
    237人看过
  • 多少岁是纺织女工的退休年龄?
    纺织女工55周岁退休。纺织女工的职责如下:1、协助各项市场营销计划的执行和监督;2、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;3、负责对项目和服务进行全面的包装;4、收集市场同行业信息并进行分析预测。承接纺织品订单岗位要求做事认真,有责任心。1975年女工人延迟几年退休1975年女工人延迟三年退休。延迟退休即延迟退休年龄,指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。从全国来看,延迟退休可以使中国养老统筹基金一年增加40亿元、减支160亿元,减缓基金缺口约200亿元,延迟退休可以降低国家养老金支出压力。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第六十三条国有集体企业职工的退休年龄是男年满60周岁,女职工年满50周岁,女干部55周岁。女农民合同工为55周岁。
    2023-08-03
    429人看过
  • 男生65岁以上退休年龄是多少
    1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年可办理退休。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年可办理退休。3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工可办理退休。一、退休名单公示后多久后通知对方退休名单公示后不少于5个工作日通知对方。退休是一种劳动保障制度,是现代社会重要的制度之一。根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)则可提出退休。办理退休的条件具体如下:1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年;2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满5
    2023-02-28
    420人看过
  • 退休年龄工龄多少年可以退休
    1、我国企业职工法定退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;特殊工种,男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,男年满50周岁、女年满45周岁。2、《公务员法》第八十八条规定公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:(1)工作年限满三十年的;(2)距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;(3)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。新退休年龄查询对于男性职工而言,70年的将于2030年退休,71年的将于2031年退休、72年的将于2032年退休、73年的将于2033年退休、74年的将于2034年退休、75年的将于2035年退休……以此类推。对于女性干部而言,70年的将于2025年退休,71年的将于2026年退休、72年的将于2027年退休、73年的将于2028
    2023-08-06
    246人看过
  •  工龄认证退休前年龄限制是多少
    工龄是衡量职工对单位贡献大小和知识水平的重要指标。男职工需年满60周岁,女职工需年满50周岁,但只有连续工龄和缴费工龄对计算社会保险待遇有意义。工龄长短反映职工参加工作时间和贡献大小。在退休前,男性工人需要年满60周岁,而女性工人则需要年满50周岁。所谓工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。女性工龄需满几岁?根据我国《劳动法》的规定,女性工龄需满18周岁。同时,《劳动合同法》也明确规定了女性工龄的要求,即劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。这是为了保护劳动
    2023-10-20
    481人看过
  • 退休年龄限制:工厂退休可以多少岁?
    国家法定的企业职工退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退休年龄为男职工年满50周岁,女职工年满45周岁。残疾人多少岁可以退休残疾人的退休年龄视以下情况而定:1、普通职工是女性满五十岁可退休,机关企事业单位女干部要满五十五岁,男性则为六十周岁;2、男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;3、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的;4、男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休;5、如果因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的也可以办理有关
    2023-07-03
    79人看过
  • 自由职业者退休年龄多少岁
    一、自由职业者退休年龄多少岁根据劳动保障部发布的《关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》第三条:城镇个体工商户等自谋职业者、农民合同制工人以及采取各种灵活方式就业人员在男年满60周岁,女年满55周岁时,累计缴费年限满15周年的,可按规定领取基本养老金。二、法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄,现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
    2023-05-28
    447人看过
换一批
#办事程序
北京
律师推荐
    展开
    #退休
    词条

    退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力而退出工作岗位。 对符合国家规定退休条件的职工,所在单位应在其符合退休条件时即时将职工人事档案,退休审批表,及其它相关资料报当地社保部门进行审批。... 更多>

    #退休
    相关咨询
    • 退休女性的法定年龄到底多少岁女性法定退休年龄
      上海在线咨询 2022-04-10
      (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。
    • 男士的退休年龄到底到底是60岁还是65岁?
      江西在线咨询 2021-07-17
      男性退休年龄为60岁。依据相关规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,应该退休。也有其他特殊的情况,比如从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,也应当退休。
    • 军队退休年龄是多大岁数啊?能提前退休吗?
      青海在线咨询 2022-08-05
      军队士官符合下列条件之一的可以作退休安置: ①年满55岁的; ②服现役满30年的; ③服现役期间因战、因公致残,被评为特等、一等伤残等级的; ④服现役期间因病基本丧失工作能力,并经驻军医院诊断证明、军以上卫生部门鉴定确定的。
    • 什么是提前退休年龄?提前退休年龄指的是什么
      吉林省在线咨询 2023-01-27
      1978年以来,原国家劳动总局根据国发[1978]104号文件要求,负责全国提前退休工种的审批工作。 1985年,原劳动人事部发出《关于改由各主管部门审批提前退休工种的通知》(劳人护[1985]6号),将提前退休工种改由国务院各有关主管部门审批,送劳动人事部备案。 1993年,原劳动部下发《关于加强提前退休工种审批工作的通知》(劳部发[1993]120号),规定自1993年7月3日起,国务院各有关
    • 延迟退休后,到了法定退休年龄是否可以提前退休呢
      山西在线咨询 2022-04-13
      职工达到正常退休年龄时,单位应及时为职工办理退休手续。对于各种原因延期办理退休手续的,按如下办法处理:(1)对于达到正常退休年龄,经批准延期退休的,延期的时间计算为实际缴费年限,期满退休,下月起计发待遇。(2)达到正常退休年龄因单位原因造成退休延期的,个人账户继续记载,但其延期时间不计算缴费年限,劳动保障部门按其到达正常退休年龄时批准退休,从办理退休手续的下月计发待遇。如正常退休年龄至批准退休期间