合同有约定必须见证人同意吗?
来源:互联网 时间: 2023-03-21 21:21:24 479 人看过

合同的效力与见证人没有关系,合同要具有效力,则合同的当事人应当具体享有的民事行为能力,且签订合同的行为应当是其真实意思表示,合同的内容没有违反法律规定等。

一、民法典定义如何界定合同的效力

《民法典》对合同效力的划分是分为有效、无效、可撤销等。合同有效是指具有相应民事行为能力人在真实意思表示下签订的符合法律规定内容的合同;合同无效是指当事人签订的合同属于法定无效情形;合同可撤销是指基于重大误解签订的合同或法定其他情形。法律其他规定等。

二、捐赠合同有没有法律效应

捐赠合同有法律效应。捐赠合同产生法律效力需满足缔约时具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律或社会公共利益等条件。赠与合同是单务合同,赠与人在真实、自愿,且不违反法律规定的情况下签订的赠与合同,并且在受赠与人表示接受的情况即生效。当然法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的,依照其规定。至于赠与合同的履行期限则由当事人自行约定。

三、怎么看合同是否存在问题

合同是否有问题可以通过以下情况判断:

1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是与个人签订合同,对方应当是具有完全民事行为能力的自然人。如果是与公司签订合同,则该公司应当是合法成立且具有合同要求的相应资质;

2、合同应当遵循平等、自由、公平、诚实信用、遵纪守法等原则签订的;

3、合同内容应当包括当事人的名称或姓名和住所;标的;数量;质量;价款或报酬;合同的履行期限、履行地点和履行方式;违约责任;解决争议的方法;

4、合同双方签字或盖章。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月08日 15:39
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多合同内容相关文章
  • 违约合同必须终止吗
    合同终止后不能再追究违约责任。合同解除后,合同关系解除,就不存在违约责任。但是可能会存在其他的责任。根据民法典的规定可知合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施,并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任,但是当事人另有约定的除外。主合同解除后,担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任,但是担保合同另有约定的除外。所以由此可知,合同解除后的法律后果不表现为违约责任,而是一种民事责任,主要包括不当得利返还责任和损害赔偿责任。一、法律是如何规定根本违约溯及力的当事人一方迟延履行其主要债务,还不能称之为根本违约,只有当其迟延履行行为致使相对方合同目的不能实现时,才可将之称为根本违约。《民法典》第五百六十六条【合同解除的效力】合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合
    2023-03-13
    380人看过
  • 合同必须约定交付一定时间吗
    合同并不是必须要约定期间的,由双方当事人根据需要协商一致选择是否附期限即可。合同的内容由当事人约定,可以参照各类合同的示范文本订立。当事人可以根据实际情况约定合同附期限,但是否约定期间不影响合同效力。买卖合同未约定合同履行地到哪里交付未约定合同履行地的买卖合同在双方协定的地点交付,或者按照补充协议的约定,没有补充协议的,按合同相关条款或者交易习惯确定。不能确定的按照标的类型判断,给付货币的,在接受货币一方所在地履行。交付不动产的,在不动产所在地履行。《中华人民共和国民法典》第四百七十条合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款:(一)当事人的姓名或者名称和住所;(二)标的;(三)数量;(四)质量;(五)价款或者报酬;(六)履行期限、地点和方式;(七)违约责任;(八)解决争议的方法。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
    2023-07-28
    403人看过
  • 租房违约必须按合同约定处理吗
    一、租房违约必须按合同约定处理吗租房违约一般会根据违约的实际情况来要求违约方承担违约责任,如承租人毁坏房屋的,出租人可以要求承租人采取补救措施,修复房屋或者是赔偿损失;如果承租人想毁约的,出租人可以要求扣除定金或者要求承租人支付违约金。双方可以协商处理,如果协商不成,可以到人民法院提起诉讼。《中华人民共和国民法典》一共规定了五大类违约责任形式:(一)继续履行,又称强制履行;(二)采取补救措施;(三)赔偿损失;(四)定金责任;(五)违约金责任,又称违约罚款。租房违约一般会根据违约的实际情况来要求违约方承担违约责任,如承租人毁坏房屋的,出租人可以要求承租人采取补救措施,修复房屋或者是赔偿损失;如果承租人想毁约的,出租人可以要求扣除定金或者要求承租人支付违约金。相关法律依据:根据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救
    2023-05-06
    74人看过
  • 买卖合同约定必须支付违约金吗?
    买卖合同未约定违约金是不需要支付违约金的,但是因为违约造成损失的,可以请求违约损失赔偿。违约造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。一、民法典的违约损害赔偿是指什么啊违约损害赔偿包括:违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。根据相关法律规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。二、解除房屋买卖合同要赔偿多少钱法律没有明确规定卖方解除房屋买卖合同要支付的赔偿金数额,如果卖方违约的,应当按照合同约定的违约金进行赔
    2023-04-07
    494人看过
  • 公司合并债权人必须同意吗
    公司合并,债权人无权反对债务人合并,但是可以要求债务人偿还债务或者是提供担保。公司合并的方式有新设合并以及吸收合并。公司合并需要由股东大会经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。二、公司合并的基本条件有哪些公司合并的基本条件有:1、必须有两家或两家以上的公司;2、必须经各公司股东大会代表三分之二以上表决权的股东通过;3、必须通知债权人并公告;4、必须依法办理登记手续。《中华人民共和国公司法》规定,股东会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。公司合并,应当由合并各方签订合并协议,并编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出合并决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自
    2023-04-11
    204人看过
  • 是否所有合同都必须约定履约保函?
    可以自由约定。履约保函是指:应劳务方和承包方(申请人)的请求,银行金融机构向工程的业主方(受益人)做出的一种履约保证承诺。如果劳务方和承包方日后未能按时、按质、按量完成其所承建的工程,则银行将向业主方支付一笔约占合约金额5%~10%的款项。履约保函有一定的格式限制,也有一定的条件。没签合同履约金可以退吗如果合同是属于招标投标合同的,在中标人不与投标人签订合同的情况下,履约保证金是可以不退还的。中标人不履行与招标人订立的合同的,履约保证金不予退还,给招标人造成的损失超过履约保证金数额的,还应当对超过部分予以赔偿。《中华人民共和国民法典》第五条民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。
    2023-07-11
    487人看过
  • 劳动合同工资数额必须约定吗
    按规定应按约定填写,且不能低于当地最低工资标准。但大多用人单位只会填写一个当地最低工资标准或略高于当地最低工资标准的数字。工资是指用人单位依据国家有关规定和劳动关系双方的约定,以货币形式支付给员工的劳动报酬。如月薪酬、季度奖、半年奖、年终奖。但依据法律、法规、规章的规定由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:(1)社会保险费;(2)劳动保护费;(3)福利费;(4)用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(5)计划生育费用;(6)其他不属于工资的费用。在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。工资延后员工也要根据实际情况来处理的,比如说公司最近财务部有着比较非常繁重的工作任务,工资可能只延期了一两天左右,那员工肯定就没有必要太过认真的追究工资延期了这件事情。而且劳动合同工资延后也并不违法,但是延后的时间应该作出具体的限制,一般最多不应该超过1
    2023-03-10
    115人看过
  • 赠与合同买卖合同区别有哪些,买卖合同必须约定定金吗
    赠与合同买卖合同区别主要体现在两个方面,一个是签订主体,另外一个是合同的性质,赠与合同属于无偿合同,买卖合同属于有偿合同。买卖合同并不是必须约定定金,合同除了必备条款,其他内容都是由签订合同的当事人协商确定。一、赠与合同买卖合同区别两者区别有:买卖合同是一方转移标的物的所有权于另一方,另一方支付价款的合同。转移所有权的一方为出卖人或卖方,支付价款而取得所有权的一方为买受人或者买方。买卖合同的实质是以等价有偿方式转让标的物的所有权,即出卖人移转标的物的所有权于买方,买方向出卖人支付价款。而赠与合同是赠与人把自己的财产无偿地送给受赠人,受赠人同意接受的合同。赠与合同可以发生在个人对国家机关、企事业单位和社会团体以及个人相互之间。赠与的财产不限于所有权的移转,如抵押权、地役权的设定,均可作为赠与的标的。赠与合同以使赠与财产的权利归于受赠人为直接目的,赠与人的主赠与合同要义务是依照合同约定的期限、
    2023-06-05
    82人看过
  • 房屋买卖合同必须经第三方见证才有效吗
    二手房买卖合同不需要第三方见证才有效。只要当事人具有书写证明能力、意思表示自愿真实;房屋买卖合同内容合法、符合法律规定的形式;房屋买卖关系的成立不得恶意串通损害国家集体或第三人利益、不得以合法形式掩盖非法目的,合同即具有法律效力。民法典未经备案的房屋买卖合同有效吗《民法典》规定未经备案的房屋买卖合同符合下列条件是有效的:合同的内容不得违反法律法规或公序良俗;合同形式符合法律相关要求;合同当事人意思表示真实;合同当事人是具有相应的民事行为能力人;法定其他有效条件等。《民法典》第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相应的民事行为能力;(二)意思表示真实;(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。第五百零二条依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续
    2023-08-11
    483人看过
  • 没有签劳动合同必须约定竞业限制吗
    没有签订劳动合同的,竞业限制约定一般不成立。但如果有保密协议,其中依法约定了竞业限制条款的,该限制成立。竞业限制应当在用人单位与劳动者签订的劳动合同或者保密协议中约定。一、竞业限制协议期限一般是多久竞业限制协议期限一般不得超过二年。用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。二、竞业限制违约金怎么赔偿法律没有规定竞业限制违约金数额,如果用人单位支付了竞业限制补偿金,劳动者违反“竞业限制”的一般按保密协议中约定的金额支付违约金。根据《劳动合同法》第二十三条、二十四条,用人单位可以与高级管理人员、高级技术人员和其它负有保密义务的人员,在劳动合同或者保密协议中约定保密事项,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补
    2023-06-29
    493人看过
  • 欠条必须要见证人吗?
    欠条是否要有见证人,由当事人自主决定,见证人可以在债务人不履行债务,债权人向法院起诉时充当证人的作用,但是见证人不承担与债务人一起偿还债务的连带赔偿责任。一、指派见证人的签字属于什么法律责任见证人不负连带赔偿法律责任,要负证明人的法律责任。一旦借款人不认可借条等,见证人负有证人的法律责任,但不负连带赔偿责任。根据法律规定,保证合同是为保障债权的实现,保证人和债权人约定,当债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的情形时,保证人履行债务或者承担责任的合同。二、借条上的见证人有前庭察看的责任吗借条上的见证人承担证人的责任,不承担连带偿还责任。只有保证人才承担债务偿还的连带责任。见证人在借据、收条、欠条等债权凭证或者借款合同上签字或者盖章,但未明确其保证人身份或者承担保证责任,或者通过其他事实不能推定其为保证人,出借人请求其承担保证责任的,人民法院不予支持。三、见证人需要承担连带责任吗见证人只是证
    2023-04-03
    120人看过
  • 试用期在合同中必须约定
    实际上,单独的试用期合同是无效的。也就是说,试用期不是中的法定条款,可以约定,当然也可以不约定。而且,如果约定试用期,则只能在劳动合同中约定,劳动合同是试用期存在的前提条件。根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国〉若干问题的意见》的规定:“劳动者被用人单位录用后,双方可以在劳动合同中约定试用期,试用期应包括在劳动合同期限内。”由此可见,试用期是劳动合同期的一部分。一、如何避免试用期的法律风险?1、不能口头约定试用期劳动合同法规定试用期包含在劳动合同期限内,也就是说,没有劳动合同就不存在试用期,所以,口头约定的试用期等于无试用期。2、不能超期约定试用期试用期期限必须严格按照法律规定进行约定,超期约定属违法行为,按照法律规定,违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。相当于每月要支付双倍工资。3、不能重复试用同一用
    2023-03-05
    386人看过
  • 合同解除必须要违约才有效吗?
    根本违约是合同解除的条件,但不是唯一的条件。当事人协商一致,可以解除合同。因不可抗力导致合同目的不能实现的,当事人可以解除合同。当事人根本违约的,也可以解除合同。一、商铺解除租赁合同需要什么条件?需要区分无法履行的原因,若因为不可抗力致使不能实现合同目的、在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务、当事人一方迟延履行债务、有其他违约行为致使不能实现合同目的或法律规定的其他解除合同过的情形等原因造成的,则有法定解除权,可以解除合同;若属于合同约定的解除合同事由,也是可以解除合同的。除前述情形,合同解除的,可能承担违约责任。二、根本违约的认定条件是什么根本违约的认定条件为,当事人一方迟延履行债务或者其他违约行为将导致合同相对方合同目的落空,符合这一条件的就认定构成根本违约。认定根本违约的关键在于违约行为是导致合同目的无法实现。构成根本违约的,当事人可以要求解除合同,
    2023-06-20
    275人看过
  • 劳动合同约定的违约金必须要支付吗
    陈某为某公司的管理人员,与该公司签订了为期5年的劳动合同,合同规定了多项违约金条款,其中有一项规定:如果陈某跳槽,需向公司支付15万元违约金。工作1年后,陈某发现了另一家公司招人,开出的条件和待遇都比现在的单位好很多。他想跳槽,但面对巨额违约金,又陷入了深深的苦恼之中。【焦点】本案中劳动者陈某跳槽是否要支付15万违约金【案析】《劳动法》对于劳动合同违约金的问题基本上没有涉及,而是交给用人单位和劳动者协商解决。为防止劳动者跳槽,不少用人单位都规定了高额违约金。为此,《劳动合同法》第第二十二条、第二十三条对违约金进行了规范,规定只有在两种情况下,用人单位才可与劳动者约定由劳动者承担违约金:第一种情况是用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
    2023-06-08
    93人看过
换一批
#合同订立
北京
律师推荐
    展开

    合同内容是指合同中约定的各项权利和义务,包括但不限于以下方面: 1、双方当事人的基本信息、身份、地址、联系方式等; 2、合同标的、数量、质量、价款或报酬等; 3、履行期限、地点、方式等; 4、违约责任和解决争议的方法等。 除此之外,合同还可... 更多>

    #合同内容
    相关咨询
    • 卖房合同见证人必须要见到吗
      江西在线咨询 2022-04-26
      1、写合同时一般不需要见证人或律师,法律没有签合同时需要律师或见证人的强制性要求; 2、如果签署合同时,有见证人或律师也是可以的,并无不利影响,可以由上述人员对合同签署等情况进行证明。 3、最好对合同进行公证或律师见证,从而由其他机构来共同承担代理风险; 4、公证机关和律师事务所对合同进行公证和见证时,一般都要求合同当事人出具相关的证明文书,如营业执照、法人代表证明、身份证、授权委托书等,进行“第
    • 签合同是否必须要见证人
      新疆在线咨询 2022-11-23
      见证人,是指当场目睹合同关系发生、变更或消灭,可以作证的人。合同只要双方当事人意思表示一致后就成立了,是否有见证人并不影响合同的成立以及合同的效力,因此不是必须的。
    • 购房合同中必须有律师见证吗
      四川在线咨询 2023-10-17
      签订购房合同不需要律师进行见证,但是如果有律师的见证可以避免很多纠纷的发生。律师见证是指律师应当事人的要求,依法对自己亲身所见的法律事实和法律行为的真实性、合法性予以证明的一种活动。关于购房合同是否需要律师见证的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮你更快更有效的解答。
    • 合同的有效期必须要约定吗?
      吉林省在线咨询 2023-01-27
      合同不是必须要有有效期,是否约定由合同订立的当事人之间自行协商决定,有没有法律都不干涉。如果当事人约定了合同的终止时间的,则从合同生效开始到终止之间为止这段时间就是合同的有效期。
    • 书写合同时,必须要听对方的意见吗?
      湖南在线咨询 2022-10-23
      合同当事人的法律地位平等,一方不得将自己的意志强加给另一方。